Operador Guardavinos

Job Description :

Opera las máquinas y equipos de forma segura.

• Garantiza la calidad del producto.
• Resuelve problemas de calidad o de desempeño en sitio.
• Realiza las actividades planeadas de Mantenimiento autónomo.
• Administra y controla los recursos disponibles para su operación
• Lidera a los equipos de trabajo de acuerdo al rol de equipo.
• Ejecuta e implementa los estándares del área y participa activamente.
• Lidera y desarrolla proyectos de mejora.

Responsabilidades

Entrega

consistentemente

un desempeño

excepcional

• Activamente participa y garantiza la permanencia de la práctica de Salud seguridad y medio Ambiente.
• Ejecuta su trabajo en condiciones seguras portando siempre y en todo momento su EPP.
• Es capaz de Identificar situaciones o comportamientos inseguros en el sitio a través de las tarjetas SIRC o Green Card.
• Tiene conversaciones de seguridad: Proactivos, desafiándose entre sí y con los visitantes de manera positiva, siempre invitando y no reclamando hacia comportamientos adecuados.
• Activamente participa y garantiza la permanencia de la práctica de Trabajo en equipo.
• Aprueba la evaluación periódica de desempeño y cumple con el mínimo de los requerimientos de acuerdo al procedimiento EVALUACIÓN Y MEJORA DEL DESEMPEÑO PERSONAL SINDICALIZADO FHR-003-08.
• Es miembro y participe activo en el equipo.
• Tiene interés en trabajar, es un buen miembro del equipo, su cooperación es excelente.
• Desarrolla buenas relaciones y trabaja en equipo con las áreas circundantes: Mantenimiento, Laboratorio, Man Ex, Envasado, Almacenes, Salud & Seguridad, Medio ambiente y Proyectos.
• Activamente participa y garantiza la permanencia de la práctica de 5s.
• Es el responsable de la entrega efectiva de cambio de turno.
• Asegura, garantiza y asume siempre un lugar de trabajo organizado a través de las prácticas de 5s.
• Genera, administra y garantiza la ejecución correcta de los procedimientos e instructivos de operación (SOP´s) realiza correctamente el registro de la información en sus bitácoras de (Operación, 5s, estándares de higiene, BPM´S, HACCP, ISO, etc.)

Encuentra

Soluciones a través

de la Mejora

Enfocada

• Impulsa, analiza y resuelve actividades de los tableros SIC (Control de intervalo corto) y actividades de RCPs conforme los tiempos de actualización requeridos.
• Ejecuta los 5 porqués que están definidos por los puntos de activación establecidos.
• Activamente participa y garantiza la permanencia de la práctica de Mejora enfocada
• Es minucioso en los detalles, preciso y tiene exactitud cuándo realiza actividades de RCPs mostrando la evidencia necesaria y es capaz de redefinir el análisis cuando el problema es repetitivo
• Trabaja en todo momento enfocado en la disminución y eliminación de los desperdicios de acuerdo al indicador.
• Es el responsable de operar a altos niveles de desempeño la maquinaria a su cargo.
• Trabaja con el Craft para desempeñar un papel proactivo en la resolución de problemas situacionales en el turno y contribuye en las revisiones de formas de trabajo incluyendo riesgos e instrucciones de trabajo.
• Con su habilidad y experiencia participa en proyectos de mejora y los ejecuta.
• Es líder y desarrolla las actividades de mantenimiento autónomo que incluyen limpieza, inspección y lubricación.

Participa siempre, entiende y soluciona los problemas. Ejecuta procedimientos de cuidado de activos.

• Es miembro y participe activo en el equipo.
• Tiene interés en trabajar, es un buen miembro del equipo, su cooperación es excelente.

Manage People for Success and Build Team Capability

• Desarrolla buenas relaciones y trabaja en equipo con las áreas circundantes: Mantenimiento, Laboratorio, Man Ex, Envasado, Almacenes, Salud & Seguridad, Medio ambiente y Proyectos.
• Actúa siempre bajo los valores de DIAGEO

Team meetings &

Communications · Participa activamente en la DOR & WOR T1 generando información, aportando ideas, actualizando tableros y liderando las reuniones para mejorar y alcanzar los objetivos, obteniendo retroalimentación y guía del team leader.

Grow Yourself

• Aprueba la evaluación periódica de desempeño y cumple con el mínimo de los requerimientos de acuerdo al procedimiento EVALUACIÓN Y MEJORA DEL DESEMPEÑO PERSONAL SINDICALIZADO FHR-003-08.
• Aprovecha al máximo las capacitaciones y las aplica para mejorar sus funciones diarias.
• Es abierto a la retroalimentación y siempre está dispuesto a aprender de sus errores

Attributes

• Entiende y usa las herramientas y técnicas de los principios de prácticas de ManEx o MMS (Manufacturing Management System).
• Evidencia problemas que afecten la operación
• Es un embajador de la Excelencia y la mejora continua
• Responde a los cambios de forma flexible y positiva

Qualifications

· No existen calificaciones específicas que apliquen

Experience

• Indispensable manejo y operación equipos de manufactura.
• Iniciativa y proactividad
• Enfoque a la mejora continua
• Disponibilidad de horarios para rolar turnos.
• Preferentemente carrera técnica terminada y/o conocimientos técnicos.
• Conocimientos básicos en computación
• Razonamiento verbal y numérico
• 1 año de experiencia de turnos, trabajando en equipos de producción en un entorno de: empresas de producción de bienes de consumo.
• Conocimientos de control de procesos y técnicas de excelencia operacional
• Conocimientos de estándares de riesgo (Calidad, salud/seguridad y medio ambiente)

Worker Type :

Primary Location:

Additional Locations :

Job Posting Start Date :