Chofer personal para directivo

Descripción del Trabajo Tarea principal: Ser un chofer personal para un directivo. Varias tareas a realizar como parte de las responsabilidades laborales incluyen:Ejercer la conducción en vehículos; Asegurarse que su pasajero llegue al destino seguro y sin contratiempos; Para desempeñar este rol, es necesario contar con habilidades relacionadas con la...

Personal Assistant Únete a Kelly: Donde las oportunidades son ilimitadas. En Kelly, nos dedicamos a conectar al talento con el mundo laboral de manera que enriquezca sus vidas y a las empresas con personas talentosas que impulsen la innovación y el crecimiento. Con más de 78 años de experiencia global y 29 años en México, somos líderes en soluciones...

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Se solicita chofer personal con dos horarios disponibles Lunes a Viernes de 6:00 am a 6:00 pmMiercoles a Domingo de 7:00 am a 6:00 pmExperiencia minima de 3 años

Únete a Kelly: Donde las oportunidades son ilimitadas En Kelly, nos dedicamos a conectar al talento con el mundo laboral de manera que enriquezca sus vidas y a las empresas con personas talentosas que impulsen la innovación y el crecimiento. Con más de 78 años de experiencia global y 29 años en México, somos líderes en soluciones especializadas para...

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Estamos buscando a un conductor personal capacitado y responsable para acompañar al directivo en sus actividades diarias. Se requiere disponibilidad de tiempo flexible, ya que el horario puede variar según las necesidades del trabajo. Lunes a Viernes de 6:00 am a 6:00 pm Miercoles a Domingo de 7:00 am a 6:00 pm Necesitamos: Ayudante con experiencia mínima...

Esta vacante viene de la bolsa de empleo Talenteca.com Sanborns, una empresa 100% mexicana con el objetivo de brindar a sus clientes productos y servicios de la más alta calidad, te invita a formar parte de nuestro equipo de trabajo. Únete como Chofer de unidad, genera, estabilidad y experiencia con nosotros. Zona a laborar: "POLANCO" Sanborns Polanco...

Gestiona el talento y las políticas de personal de una empresa, actuando como enlace entre empleados y directivos, para alinear la estrategia de talento con los objetivos del negocio, encargándose de reclutar, formar, evaluar, compensar, y asegurar el bienestar y cumplimiento legal del personal, creando un ambiente laboral positivo y productivo....

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