District Manager NN

Gerente de Distrito

GF: H - jefatura

Misión:

Liderar, gestionar, coordinar y administrar, equipo de trabajo y territorio para generar demanda de nuestras marcas e identificar oportunidades de negocio, a través de productos y servicios de visita medica. Para poner en marcha y desarrollar estrategias y acciones con médicos e instituciones hospitalarias clave con mensajes sobre los beneficios nutricionales que se ofrecen en nuestras marcas y productos. Esto mediante liderazgo y coaching en el día a día manteniendo un alto índice de alto desempeño, para garantizar competitividad de nuestros productos y cumplir los planes de negocio.

Responsabilidades Prinicipales:

• Garantizar la productividad del equipo de visita medica en consultorios privados clave, cubriendo el call rate diario, mediante coaching, visitas de calidad y planteando estrategias, para generar cobertura e impactos de mensajes y beneficios de nuestros productos para su recomendación y ser reconocidos como un equipo de visita medica líder en conocimientos en nutrición.
• Garantizar la productividad de equipo de visita medica a profesionales de la salud clave de Instituciones Hospitalarias publicas y privadas con nacimientos, cubriendo el call rate diario mediante coaching, visitas de calidad y planteando estrategias con cobertura e impactos de mensajes y beneficios de nuestros productos para su recomendación, a fin de asegurar la disponibilidad en las instituciones.
• Garantizar un universo médico de calidad, asegurando que el equipo lleve a cabo de manera óptima la segmentación de su universo médico así como la calidad de la información en CRM. Para enfocar y dirigir acciones a los profesionales de la salud clave dando resultados positivos a corto, mediano y largo plazo.
• Desarrollar talento del equipo de visita medica asignado, mediante coaching e identificación de fortalezas y áreas de necesidad de desarrollo registradas en PDG, para mantener un equipo de alto desempeño y retención de talento.
• Asegurar la realización de las actividades administrativas solicitadas (plan de trabajo, plan de citas, reporte de competencia, cuentas de gastos, planes de acción), así como la administración y control adecuado de los materiales asignados a los colaboradores para el desempeño de su rol (Muestra Médica, Materiales Promocionales, Auto, Ipad, PC Tablet).
• -Incrementar la calidad en visita medica, manteniendo un promedio sobresaliente en evaluaciones de Capacitación Médica, Técnica de visita medica PDS y aplicación de Estrategias de Mercadotecnia, a fin de mejorar el reconocimiento como lideres en ciencia nutricional.

Experiencia Clave:

• Licenciatura en Ciencias de la Salud
• Liderazgo para desarrollo del talento de su equipo para garantizar resultados positivos.
• Dominio de herramientas informáticas.
• Manejo de Inteligencia Emocional.
• Manejo de presupuestos. PFME.