Auxiliar De Cuentas Por Pagar Y Cuentas Por Cobrar | Club By Meliá

Seleccione la frecuencia (en días) para recibir una alerta:Auxiliar de cuentas por pagar y cuentas por cobrar | Club by Meliá"El mundo es tuyo con Meliá"Continuar en Meliá es una oportunidad para aprender, crecer y seguir construyendo tu carrera dentro de un equipo global.Aquí puedes asumir nuevos retos y acceder a experiencias en distintos destinos, sin dejar de formar parte de nuestra familia.¿Te animas a dar el siguiente paso en tu trayectoria con nosotros?RECUERDA:Antes de presentar tu candidatura,deberás informar de tu interés por participar en el proceso de selección interno a tu responsable directo y/o Director/a de Hotel, y tu responsable de Recursos Humanos.Tu responsable jerárquico no tendrá la potestad de autorizar ni tampoco de frenar la presentación de una candidatura, pero sí deberá estar debidamente informado.EnClubbyMeliáHotelsInternational,tieneselpoderdecreartufuturoParanosotroslomásimportanteestutalento,compartimoscontigoesapasiónqueeneldíaadíatehaceponertucorazónentodoloquehaces,úneteanuestroequipocomo"Auxiliardecuentasporcobrarycuentasporpagar"Encuentraunanuevaformadeinspiraralosdemás,conviérteteenVIPconnosotrosenClubbyMeliá.Objetivodelpuesto:BrindarsoporteintegralaláreafinancieramediantelagestióneficientedeCuentasporPagaryCuentasporCobrar,garantizandoregistrosprecisos,conciliacionesoportunasyelcumplimientodeprocesosfiscales,paraasegurarunaoperaciónfinancierafluidayconfiabledentrodelClubVacacional.Funcionesgeneralesdelpuesto:AdministrarelciclocompletodeCXPyCXC.Validar,registraryconciliartransaccionesfinancieras.Realizarseguimientoaproveedoresyclientes/socios.GarantizarcumplimientodepolíticasfinancierasyfiscalesFuncionesespecíficasdelpuesto:Asistirenlacontabilizacióndetodoslosmovimientoseconómicosdeláreadeclub,talescomocuotasdemantenimiento,cobrosdemensualidades,registrosdepagosporlosconceptosquesegenerenporlasventas.Elaborarlassolicitudesfiscalesymunicipalesqueserequieranenelclub.Llevarelcontroldeinventarios.Elaborarcuentasporpagarycuentasporcobrar.Asistiralatomadeinventariosoperativosyadministrativos,asistiráalasupervisióndelosinventariosalasunidadesdeclub,encoordinaciónconeldepartamentodeoperaciones.Verificarelregistrocorrectoenmanifiestosydescuentosaplicadosporconceptosquesegenerenderegalosybonosaprospectos.Cubrirlasnecesidadescontablesadministrativasenausenciadelcontador/a.Elaborarloschequesytransferenciasdepagosdeacuerdoalplanestablecidoysupervisadoporelcontador/adelclubenbasealcashflowprogramado.Darseguimientodemorosidadquesetengaporcuentasdifícilesderecuperar.Realizaryalinearsealaspolíticascontablesyfinancierasimplementadasporlaempresa.Beneficiosquetenemosparati:Salariobasecompetitivo.PrestacionesdeleyysuperioresalaLey.Fondodeahorro.Valesdedespensa.Además,disfrutarasde:DescuentoenmarcapropiaExcelenteclimayambienteparacrecerLicenciaturaenContaduría,AdministraciónoFinanzas.Experienciade1añoencuentasporpagarycobrarenHoteleríayClubVacacional.DominiodeExcelnivelintermedio/avanzado.ConocimientodeCXCyCXPConocimientocomomínimodeunprogramacontableÚneteanuestrogranequipoEn Meliá todos somos VIPEn Meliá Hotels International apostamos por laigualdadde oportunidadesentre mujeres y hombresen el ámbito laboral, contando con el compromiso de la dirección y con los principios contenidos en las políticas de Recursos Humanos.Asimismo, nos importa la difusión entre toda la plantilla de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva, y la sensibilización de sobre la necesidad de actuar conjunta y globalmente.Impulsamos nuestro compromiso conla igualdad y la diversidad, evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente, la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad.Creemos quela diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras es fundamental para nuestro éxito como compañía global.Además, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable.En este sentido, nuestro lema es "Hacia un futuro sostenible, desde un presente responsable" Gracias a todos/as los colaboradores/as lo hacemos posible.Para protegerte y evitar fraudes en los procesos de selección, te invitamos a consultar nuestras recomendaciones en la página "Protege tu candidatura".Si quieres ser "Very Inspiring People", síguenos en:#J-*****-Ljbffr