Especialista de Reclutamiento y Relaciones Laborales

hace 2 días


Monterrey, México Colchas Concord Sa. De Cv. A tiempo completo

Una empresa de recursos humanos busca un Facilitador de Recursos Humanos en Monterrey, Nuevo León. El candidato ideal tiene experiencia en relaciones laborales, gestión de recursos humanos y debe asegurar el cumplimiento de políticas del área. Se requiere un título en Psicología, Recursos Humanos o Administración, así como habilidades en Excel. Esta posición ofrece un entorno laboral humano y colaborativo con responsabilidades en el cumplimiento de políticas y administración de beneficios personales.
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  • Monterrey, México GRUPO MOSEG A tiempo completo

    Empresa líder del giro de seguridad privada se encuentra en búsqueda de:**ESPECIALISTA DE RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN****¿Qué buscamos?**- Lincenciatura en Psicología, Administración, Recursos Humanos o afín- Disponibilidad para viajar- Experiência de 2 años en reclutamiento operativo- Manejo de distintas fuentes de reclutamiento (posteo, volanteo,...


  • Monterrey, México Cemex A tiempo completo

    Una empresa de materiales de construcción está buscando un Analista de Relaciones Laborales para liderar proyectos de mejora en el proceso de reclutamiento y selección, así como para estructurar el onboarding de nuevo personal. Se espera que los candidatos tengan un manejo avanzado de Microsoft Office y formación en Psicología, Administración o...


  • Monterrey, México TACTICAL SUPPORT A tiempo completo

    Importante empresa de seguridad solicita:- especialista en relaciones laborales,- con conocimientos de contención y retención de personal operativo,- encuestas del clima laboral,- estrategias para retención del personal,- encuestas de salida,- aplicación de estrategias enfocadas a la satisfacción y bienestar del personal operativo,requerimos personal...


  • Monterrey, México VISION CONSERVACION Y MANTENIMIENTO S DE RL DE CV A tiempo completo

    **¡Únete a Nuestro Equipo! Coordinador/a de Relaciones Laborales****¿Qué Buscamos?**Un **Coordinador/a de Relaciones Laborales** estratégico, con conocimientos profundos en la **Reforma Laboral 2019**, para garantizar el cumplimiento legal, manejar relaciones sindicales transparentes y optimizar procesos de nómina y terminaciones laborales.**Ideal para...


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  • Monterrey, México Luis Alfonso Flores Celestino A tiempo completo

    Importante empresa de Tecnologia ubicada en la Zona de Valle Oriente en San Pedro Garza Garcia busca cubrir la vacante de **Especialista de Reclutamiento y Selección****Requisitos**:- Carrera en Psicología, Capital Humano, Administración o afín- A partir de 2 años de experiência- Conocimientos de Excel intermedio, teams y drive- Ingles intermedio...


  • Monterrey, México CEEAD A tiempo completo

    Únete a nuestro equipo como **Especialista de reclutamiento y selección.****Propósito del puesto**: Asegurar y ejecutar las funciones de Capital Humano, proveer personal calificado generando un ambiente laboral propicio para potenciar el talento humano, asegurar el funcionamiento de los procesos de relaciones laborales velando por el cumplimiento de las...


  • Monterrey, México ARMUR Soluciones A tiempo completo

    **Nombre Posición**: Coordinador de Relaciones Laborales. **Ubicación**:Monterrey, Nuevo León. **Misión del puesto.** Cumplir con las expectativas del cliente al momento de brindar nuestro servicio de reclutamiento y selección. **Responsabilidades**: - Gestiona la relación con el sindicato asegurando las revisiones salariales y contractuales...


  • Monterrey, Nuevo León, México Michael Page A tiempo completo

    3 años mínimo como Líder en Relaciones LaboralesExperiencia previa con sindicatos, contratos colectivosSobre nuestro clienteEmpresa global del sector energéticoDescripciónResponsabilidades principalesAtención a 2 plantas: Apodaca y Santa RosaAtender quejas laborales y gestionar relación con delegado sindical.Ser el punto intermedio entre...


  • Monterrey, México Máxima Distinción A tiempo completo

    **Objetivo de la posición**:Ejecutar los procesos de relaciones laborales para lograr integrar al mejor talento humano al grupo, asegurando el cumplimento de todas las políticas de la empresa relacionadas a la incorporación de personal.**Requisitos**:Carrera profesional afín al departamento de Capital Humano, más de dos años desempeñando un puesto...