Sr Brand Manager

Empresa de bienes envasados de consumo medio en México dedicada a entregar productos nutritivos y de alta calidad a los consumidores en México.Con un fuerte enfoque en el desarrollo de marca, la identidad de marca y la expansión del mercado solicita**:SR BRAND MANAGER****Responsabilidades clave del puesto**:1. Desarrollar e implementar estrategias de marca integrales para lograr los objetivos comerciales e impulsar el crecimiento a largo plazo manteniendo la identidad de la marca.2. Liderar equipos multifuncionales para ejecutar campañas de marketing integradas en varios canales, incluidos digitales, redes sociales, publicidad tradicional, trade marketing, ventas y marketing experiêncial.3. Realizar análisis de mercado en profundidad, incluida investigación de consumidores, inteligencia competitiva y pronóstico de tendencias, para identificar oportunidades e informar el posicionamiento de la marca.4. Colaborar con los equipos de innovación y desarrollo de productos para garantizar la alineación entre la estrategia de marca y la hoja de ruta del producto.5. Gestionar los presupuestos de la marca y la asignación de recursos para maximizar el ROI y lograr objetivos de ventas, rentabilidad y participación de mercado.6. Cultivar relaciones sólidas con socios externos, incluidas agencias de publicidad, proveedores de medios y expertos en nutrición; y socios promocionales, para mejorar la visibilidad y el compromiso de la marca.7. Monitorear los indicadores clave de desempeño (KPI) y las métricas de desempeño para rastrear la salud de la marca y la efectividad de las iniciativas de marketing, haciendo recomendaciones basadas en datos para la optimización.8. Manténgase al tanto de las tendencias de la industria, las tecnologías emergentes y los conocimientos de los consumidores para innovar continuamente en nuevos productos y desarrollar estrategias de marca.**Requisitos**:1. Licenciatura en Mercadotecnia, Administración de Empresas o afines; Preferiblemente MBA2. Mínimo de 5 años de experiência en gestión de marca dentro de la industria de bienes de consumo empaquetados (CPG), con un historial comprobado de impulsar el crecimiento y el éxito de la marca.3. Gran comprensión de los principios de marketing, el comportamiento del consumidor y la dinámica del mercado, con buen ojo para identificar y aprovechar las oportunidades del mercado.4. Habilidades excepcionales de pensamiento estratégico y resolución de problemas, con capacidad para desarrollar y ejecutar estrategias de marca complejas en un entorno acelerado.5. Excelentes habilidades de gestión de proyectos, con capacidad para liderar equipos multifuncionales y gestionar múltiples proyectos simultáneamente.6. Fuertes habilidades analíticas, con competencia en investigación de mercado, análisis de datos y gestión financiera.7. Excelentes habilidades de comunicación y presentación, con capacidad para articular ideas de manera efectiva e influir en las partes interesadas en todos los níveles de la organización.8. Pensador creativo con pasión por la innovación y un impulso para superar los límites de los enfoques de marketing tradicionales.9. Trabajador de equipo con fuertes capacidades de liderazgo y mentalidad colaborativa, capaz de inspirar y motivar a otros hacia objetivos comunes.10. Dominio de Microsoft Office Suite y otras herramientas y software de marketing relevantes.**Ofrecemos**:Ubicación de trabajo: Santa Catarina, Nuevo LeónRango salarial**:$75,*******,000 mensuales nominales acorde a experiência** + bonificación (**Bono por objetivo de ventas**) + **Prestaciones de Ley**, entre otros benenficios.**INTERESADOS FAVOR DE POSTULARTE POR ESTE MEDIO**Tipo de puesto: Tiempo completoSueldo: $75,****** - $100,****** al mesHorario:- Lunes a viernesPregunta(s) de postulación:- Cuenta con ingles avanzado ?- Que edad tiene ?- Ultimo grado de estudios ?- Cuenta con Mínimo de 5 años de experiência en gestión de marca dentro de la industria de bienes de consumo empaquetados (CPG), con un historial comprobado de impulsar el crecimiento y el éxito de la marca ?Lugar de trabajo: Empleo presencial