Gerente de Recursos Humanos

hace 3 semanas

Mexico City Mentory Grupo Consultor A tiempo completo

Gerente de Recursos y Desarrollo Humano Escolaridad: Lic. En Psicología Lic. Recursos Humanos Lic. En Admón. o carrera afín. Experiencia: Mínima 3 años en Recursos Humanos. Disponibilidad de Tiempo Objetivo General del Puesto Realizar el correcto proceso de reclutamiento y selección que permita encontrar empleados de calidad con base a las necesidades de la empresa y asegurando la operación y competitividad de la misma. Generar la integración y colaboración entre individuos y equipos de trabajo. Balancear lo que requiere la empresa y las metas profesionales. Evaluar e implementar los canales de comunicación interna adecuados. Desarrollar y fortalecer la identidad y cultura empresarial. Afianzar el sentido de pertenencia. Aumento de la productividad. Mejorar la calidad de vida en el trabajo. Competencias Liderazgo honestidad innovación enfoque estratégico planeación orientación a resultados creativo metódico lealtad responsabilidad disciplina y orden paciencia y tolerancia capacidad de organización trabajo bajo presión proactivo (a) gusto por enseñar y coordinar equipos de trabajo. Conocimientos Administración de nóminas. Conocimiento en Seguridad e Higiene. Diseño de programas de capacitación y desarrollo. Diseño de Planes de Vida y Carrera Profesional. Desarrollo Organizacional. Manejo de conflictos laborales. Conocimiento de la normativa y legislación. Manejo de sistemas contables Microsip Aspel Noi u otro. Interpretar las leyes de trabajo. Funciones y Responsabilidades Reclutamiento y Selección de Personal. Atraer a los candidatos al puesto de trabajo que estén potencialmente cualificados. Seguimiento a colaboradores cursos capacitaciones y cultural organizacional. Elaborar y actualizar los perfiles y descriptivos de puestos procedimientos políticas y formatos necesarios para la administración del departamento. Desarrollo de planes de capacitación de acuerdo con los requerimientos especiales de la operación (operativa y normativa) con base a DNC. Desarrollar cursos y capacitaciones de aprendizaje profesional alineados con los objetivos y prioridades de la empresa. Investigar las mejores prácticas y métodos de formación innovadores para satisfacer las necesidades de la empresa. Buscar métodos para mejorar el clima laboral. Cultivar la proactividad e involucramiento de los empleados. Promover los valores de la empresa como la igualdad y la diversidad. Desarrollar e implementar políticas referentes a las condiciones laborales como la igualdad de oportunidades entre trabajadores o los expedientes disciplinarios. Crear vías de desarrollo diferenciadas incluidos procesos de incorporación para nuevos empleados y programas de desarrollo de liderazgo para los empleados actuales que buscan un ascenso. Retener a los mejores empleados. Evaluar la efectividad de la capacitación según lo indicado por los comentarios de los participantes los comentarios de dirección y los datos de resultados de la empresa. En conjunto con los gerentes de áreas elaborar actualizar y ejecutar las evaluaciones de desempeño y conocimiento que se aplican en el grupo. Elaboración y ejecución del clima laboral. Sueldo Mensual $25000.00 - 28300.00 (de acuerdo a habilidades) Prestaciones de Ley Key Skills Internship,Accounts Receivable,Generator,Computer Operating,Corporate Risk Management Employment Type : Full Time Experience: years Vacancy: 1 #J-18808-Ljbffr

  • Gerente Recursos Humanos

    hace 3 semanas

    Mexico City PSC Industries A tiempo completo

    Gerente Recursos Humanos Sr. Retail hace 13 horas Cuajimalpa, México ROPSA HEAD HUNTER A tiempo completo Vacante para la empresa ROPSA HEAD HUNTER en Bosque De Las Lomas -Cuajimalpa de Morelos, Ciudad de México**:**_ BUFETE INTERNACIONAL DE ABOGADOS SOLICITA..._****_GERENTE DE RECURSOS HUMANOS PARA EL ÁREA DE RECURSOS HUMANOS_**** Requisitos: Experiência...

  • Gerente de Recursos Humanos

    hace 2 semanas

    Mexico City Grupo Clave A tiempo completo

    En Grupo Clave , consultora especializada en Selección y Headhunting , estamos buscando un/a Gerente de Recursos Humanos para uno de nuestros clientes en el estado de Puebla, una empresa sólida, bien posicionada y en constante crecimiento. ¿Cuál será tu reto? Liderar el área de Recursos Humanos de punta a punta , siendo un socio estratégico de la...

  • Gerente de recursos humanos

    hace 2 días

    Mexico City Hospivet del valle A tiempo completo

    PerfilSolicitamos Encargado de RH con 3 años mínimo de experiencia laboral comprobable como Jefe de Area de Recursos Humanos o Responsable de Area.Requerimos que esta persona:PLANIFIQUEDIRIJACOORDINEINFORMEDE SEGUIMIENTOORGANICELas actividades de gestión de los recursos humanos de la organización para fortalecer la relación entre el empleado y el...

  • Gerente de recursos humanos

    hace 3 semanas

    Mexico City DPC A tiempo completo

    Grupo restaurantero en expansión requiere un Gerente de Recursos Humanos que sea responsable de las siguientes funciones: Funciones claves Reclutamiento y Selección Capacitación y Desarrollo Gestión de desempeño Relaciones Laborales Cumplimiento Normativo Creación de políticas y cultura laboral Administración y Beneficios Requerimientos Educación...

  • Gerente de recursos humanos

    hace 3 semanas

    Mexico City DPC A tiempo completo

    Grupo restaurantero en expansión requiere un Gerente de Recursos Humanos que sea responsable de las siguientes funciones: Funciones claves Reclutamiento y Selección Capacitación y Desarrollo Gestión de desempeño Relaciones Laborales Cumplimiento Normativo Creación de políticas y cultura laboral Administración y Beneficios Requerimientos Educación...

  • Gerente de recursos humanos

    hace 7 días

    Mexico City COMERCIALIZADORA DE MUEBLES DE OFICINA A tiempo completo

    ResponsabilidadesPlanificar, dirigir y coordinar las actividades de gestión de los recursos humanos de la organización para fortalecer la relación entre el empleado y el empleador.Proceso de selección, elaboración de contratos, altas IMSS, prenomina.Experiencia demostrable trabajando con métricas de recursos humanos.Buen conocimiento de la legislación...

  • Gerente de recursos humanos

    hace 1 semana

    Mexico City COMERCIALIZADORA DE MUEBLES DE OFICINA A tiempo completo

    ResponsabilidadesPlanificar, dirigir y coordinar las actividades de gestión de los recursos humanos de la organización para fortalecer la relación entre el empleado y el empleador.Proceso de selección, elaboración de contratos, altas IMSS, prenomina.Experiencia demostrable trabajando con métricas de recursos humanos.Buen conocimiento de la legislación...

  • Encargado de Recursos Humanos

    hace 2 días

    Mexico City MB TALENTO CONSULTORIA DE RECURSOS HUMANOS A tiempo completo

    Overview Comercializadora de pisos y recubrimientos solicita Encargado de Recursos Humanos. Requisitos Escolaridad: Licenciatura en Administración de Empresas, Relaciones Industriales, Psicología Organizacional, o carrera afín. Experiencia: 3 a 5 años ocupando posiciones como Responsable de Recursos Humanos. Vacante disponibilidad: modalidad presencial...

  • Gerente de Recursos Humanos: Liderazgo en Talento

    hace 1 semana

    Mexico City PCH CONSULTANS A tiempo completo

    Una consultora de recursos humanos en Ciudad de México busca un/a gerente de talento para gestionar las políticas de personal. El candidato ideal debe tener formación en administración, con al menos 4 años de experiencia en gestión de talento y habilidades en liderazgo. Se valorará el dominio del inglés. Este puesto es clave para alinear la...

  • Líder de Recursos Humanos

    hace 2 días

    Mexico City MB TALENTO CONSULTORIA DE RECURSOS HUMANOS A tiempo completo

    Una empresa de comercialización busca un Encargado de Recursos Humanos para dirigir y supervisar todas las funciones del área. El candidato debe tener una licenciatura en Administración, Relaciones Industriales o Psicología, así como de 3 a 5 años de experiencia en el campo. Se ofrece un sueldo mensual de entre $20,000 a $30,000 pesos netos y...