Retail Manager
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Descripción empresa :
En AMEDIRH compartimos el TALENTO de las personas de acuerdo con sus conocimientos, experiencias y competencias que realzan el valor de la cultura de nuestros socios con comportamientos y actitudes que los diferencian del mercado laboral.
Misión del cargo :
Liderar la operación comercial de venta, impulsando el cumplimiento de objetivos, el crecimiento de ventas y el desarrollo del equipo.
Funciones del cargo :
Empresa socia de AMEDIRH solicita “RETAIL MANAGER”.
REQUISITOS :
- Licenciatura en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, Finanzas, Logística o áreas afines.
- Mínimo 4 años de experiencia liderando equipos de trabajo en retail y puntos de venta.
- Experiencia en supervisión comercial, cumplimiento de objetivos y gestión de equipos.
- Capacidad para anticipar las necesidades de ventas, del mercado y de la marca.
- Conocimientos en estrategias y técnicas de venta.
- Inglés intermedio-avanzado.
- Liderazgo, comunicación efectiva y resolución de problemas.
- Orientación a resultados, pensamiento analítico y toma de decisiones.
ACTIVIDADES :
- Supervisar al equipo de los puntos de venta para asegurar el cumplimiento de los objetivos comerciales.
- Definir objetivos de venta por línea de producto, minorista y punto de venta.
- Asegurar el cumplimiento mensual de las metas de sell-out (ventas al consumidor final) en los puntos de venta asignados.
- Desarrollar estrategias comerciales que impulsen el crecimiento y la viabilidad del negocio.
- Supervisar las actividades de ventas y trade marketing para alcanzar los objetivos establecidos.
- Atender y resolver incidencias relacionadas con las consultoras de belleza y las necesidades de los puntos de venta.
- Coordinar el reclutamiento y la selección de consultoras de belleza.
- Gestionar los indicadores de rotación de personal y el desarrollo de los planes de carrera del equipo.
Condiciones oferta :
- Sueldo neto mensual : 49000
- Beneficios : Salario : $49,000 + Compensación variable + Seguro de Gastos Médicos Mayores, Fondo de ahorro, Aguinaldo de 30 días, Vales de despensa y Vales de restaurante.
Requisitos :
- Licenciatura en Administración, Ingeniería Industrial, Finanzas, Logística o afín.
- Mínimo 4 años de experiencia liderando equipos en retail y puntos de venta.
- Experiencia en supervisión comercial, gestión de equipos y cumplimiento de metas.
- Conocimientos en estrategias comerciales y técnicas de venta.
- Inglés intermedio-avanzado.
Descripción proceso de selección :
El proceso de selección se realiza a través de Aira - plataforma de reclutamiento diseñado para mejorar tu experiencia de postulación. Para postular solo necesitas : 1. Postular a la oferta 2. Revisar tu email 3. Ingresar a Aira y contestar las preguntas y / o pruebas solicitadas Luego, si vemos que tu perfil se ajusta a lo que estamos buscando, te contactaremos por email (a través de Aira) para seguir a la etapa presencial.
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