Consultor Compensaciones

Descripción Empresa

El Puerto de Liverpool es la empresa líder en tiendas departamentales en México. CON MÁS DE 170 AÑOS EN EL MERCADO, nos dedicamos a facilitar la selección de productos y brindarles el mejor servicio a las familias mexicanas, esperando superar las expectativas de calidad, moda, valor y atención dentro de un ambiente agradable.

Contamos con cinco unidades de negocio: Tiendas Liverpool, Tiendas Suburbia, Centros Comerciales Galerías, Boutiques y Negocios Financieros, componiendo una empresa sólida, que ofrece a sus colaboradores estabilidad financiera y el orgullo de pertenecer a una EMPRESA 100% MEXICANA.

NUESTRA MISIÓN ES SERVIR AL CLIENTE EN TODO LUGAR, TODOS LOS DÍAS, TODA LA VIDA, nuestra visión es ser la mejor opción en servicio, surtido y valor. Nuestros valores nos guían hacia el trabajo en equipo, productividad, innovación e integridad.

Descripción Empresa

El Puerto de Liverpool es la empresa líder en tiendas departamentales en México. CON MÁS DE 170 AÑOS EN EL MERCADO, nos dedicamos a facilitar la selección de productos y brindarles el mejor servicio a las familias mexicanas, esperando superar las expectativas de calidad, moda, valor y atención dentro de un ambiente agradable.

Misión Del Cargo

Gestionar estrategias y estudios de compensación alineados al mercado y marco legal para asegurar la equidad y competitividad del negocio.

Funciones Del Cargo

Queremos formar parte de tu vida Como Consultor de Compensación te encargarás de las siguientes actividades:

• Analizar y valuar los puestos de EPL asegurando la equidad de los puestos dentro de la estructura organizacional.
• Contribuir en la generación de estrategias para EPL asegurando la competitividad de remuneración y propuesta de valor.
• Contribuir en las iniciativas de optimización y automatización de procesos y herramientas garantizando efectividad en los procesos.
• Apoyar en diversas actividades a los BPs de compensaciones garantizando la uniformidad en el criterio de toma de decisiones.
• Realizar los cálculos mensuales de acuerdo con los indicadores del modelo de productividad del Contact Center (compensación variable)
• Análisis y estrategia salarial de la Dirección General y áreas Staff

Lugar de trabajo: Santa Fe.

Contamos Con Horario Híbrido, Una Parte De Tu Día Trabajarás En El Corporativo y Por La Tarde De Manera Remota

Lunes a Jueves: corporativo 7:00 a 13:00 hrs. / remoto 16:00 a 18:00 hrs. / Viernes: corporativo 7:00 a 13:00 hrs.

Contamos con transporte corporativo (sujeto a disponibilidad).

Te invitamos a vivir la experiencia

Requisitos

• Título profesional en licenciaturas afínes.
• Excel intermedio-avanzado.
• Análisis de datos
• Negociación
• Power BI o Looker Studio
• Google Suite
• Conocimiento en Compensación Fija y Variable
• Conocimiento en encuestas de mercado
• Comunicación efectiva
• Conocimiento en SAP o Sucess Factors

Beneficios

Condiciones oferta:

• Los colaboradores son el eje central de nuestra cultura y buscamos brindar un lugar atractivo para trabajar, en el cual, la inclusión, calidad de vida y bienestar son fundamentales para su desarrollo profesional.
• La diversidad es vista y vivida como parte del éxito.
• Trabajamos todos los días para tener un ambiente de constante aprendizaje y retos profesionales e Incentivamos al colaborador a ser dueño de su carrera profesional.
• Brindamos programas de desarrollo constantes para habilidades blandas y técnicas.
• La Universidad Virtual Liverpool (UVL), ofrece la posibilidad de seguir preparándose al estudiar una licenciatura, maestría o perfeccionar el idioma inglés.
• Los beneficios por ser parte de nuestra vida (SGMM, utilidades garantizadas, bono por resultados, caja de ahorro, vales de despensa y descuentos especiales).

Descripción Proceso De Selección

The selection process is carried out through Aira - a recruitment platform designed to improve your application experience.