Rh Desarrollo de Programas y Capacitaciones

**AUXILIAR DE RH, ¡EXPERIENCIA NO NECESARIA!** **APLICA A TU PRIMER EMPLEO EN RH Y GANA EXPERIENCIA EN EL ÁREA!** **Requisitos**: - Escolaridad media superior - No vivir a 1 hora y media de la zona a laborar. - Documentación en regla. - Experiência en atención a clientes - Facilidad de palabra y habilidades de comunicación - Manejo de computo y...

Se solicita Practicante de Capacitación - Estudiante en Administración de Empresas o campos relacionados. - Fuertes habilidades de comunicación verbal y escrita. - Capacidad para trabajar de manera colaborativa en un equipo. - Conocimientos en Microsoft Office. - Conocimientos en herramientas de diseño gráfico - Motivación para aprender y crecer en el...

Solicitamos **Jefe de capacitación y Desarrollo** para formar para trabajar en una importante empresa con más de 40 años de trayectoria. **Requisitos**: - Edad de 25 a 30 años - Escolaridad: LAE, Psicología, Pedagogía o carreras afines terminadas - Experiência: Mínimo 3 año de experiência en puesto similar **Objetivo General**: Gestionar los...

**Firma de consultoría dedicada a ayudar a las empresas a atraer, incorporar e interactuar con el mejor talento en todo el mundo, solicita**: **Facilitador de Recursos Humanos** **Requisitos**: - Carrera a fin - Inglés Básico - Intermedio - Experiência máxima de 1 año - Manejo de Office 365 **Responsabilidades**: - Reclutamiento y Selección -...

Solicitamos **Analista de Capacitación y Desarrollo Organizacional** para formar para trabajar en una importante empresa de giro Financiero a nível nacional. **Requisitos**: - Edad de 24 a 35 años - Escolaridad: LAE, Psicología, pedagogía o carreras afines terminadas - Experiência: Mínimo 3 años de experiência en puesto similar - Conocimiento de...

**Firma de consultoría dedicada a ayudar a las empresas a atraer, incorporar e interactuar con el mejor talento en todo el mundo, solicita**: - **Facilitador de Recursos Humanos**_ **Requisitos**: - Carrera a fin - Inglés Básico - Intermedio - Experiência máxima de 1 año - Manejo de Office 365 **Responsabilidades**: - Reclutamiento y Selección -...

**Requisitos**: Formación en Talento Humano (RH, pedagogía, psicología) Enfoque al detalle Manejo de Office Vehículo propio Recién egresado Responsabilidades del puesto: Coordinación del programa anual de capacitaciones técnicas y administrativas para el área de construcción de vivienda Planeación y organización Gestión de las necesidades...

**ANALISTA DE CAPACITACIÓN** **Escolaridad**:Escolaridad: Lic. Administración, psicología, comunicación o afín **Experiência**: - Capacitación: 2años **Actividades del puesto**: - Desarrollo de programas de capacitación - Implementación de programas de capacitación - Innovación de procesos - Desarrollo de contenidos e impartición de...

Somos una empresa dedicada al Respaldo Financiero, solicitamos persona agíl y Creativa para elaboración de proyectos. **Requisitos**: - Edad: 35 años en Adelante. - Escolaridad: Lic. terminada. - Conocimientos en Metodologías Agiles como: Scrum, Kanban o Lean y su aplicación en el desarrollo de software. - Conocimientos en negocios. - Desarrollo de...

**Auxiliar de RH** - **Objetivo del Puesto**_ Coadyuvar con las necesidades del departamento y de la organización asegurando el cumplimiento de las actividades designadas apoyando al Analista de Recursos Humanos. - **Requisitos**:_ - Licenciatura en Recursos Humanos, Trabajo Social, Psicología o a fin. - Mínimo 1 a 2 años de experiência en áreas a...

Gerente de RHImportante empresa con giro de Construcción de obra pública y Privada está en búsqueda de un Gerente de Recursos Humanos. Responsabilidades:Diseñar e implementar estrategias de desarrollo y retención de empleados.Dirigir el proceso de reclutamiento y selección de personal.Planificar e implementar programas de inducción para nuevos...

**Descripción de puesto**: Planear, desarrollar y ejecutar diferentes ofertas de liderazgo y academias funcionales dirigidas para líderes y colaboradores CEMEX. Gestionar el proceso de desempeño anual a nível nacional y dar seguimiento a los indicadores del proceso. Ser responsable de programas de desarrollo para estudiantes y recién egresados con...

Importante empresa requiere por crecimiento Analista de Capacitación y Desarrollo Organizacional, buscamos **Escolaridad**:Lic.en Psicología o carrera afín **Experiência**:2 a 4 años (pueden considerarse prácticas) en Ciclo completo de Capacitación: DNC, Desarrollo de material, impartición de cursos, administración de instructores externos,...

**Vacante para la empresa RH TALENTOS en Monterrey, Nuevo León**: **apacitador(a) Operativo(a)** **Objetivo del puesto**: Dirigir, coordinar, gestionar, las capacitaciones necesarias al personal operativo, con el fin de que desarrollen las competencias y habilidades técnicas necesarias, para poder ejecutar las funciones de su puesto, así como generar y...

Empresa ubicada en zona sur de Monterrey, dedicada al giro de construcción y obra civil privada y pública, está en búsqueda de **AUXILIAR DE RECURSOS HUMANOS** **Conocimientos**: Procesos en RH Selección de personal Capacitación Evaluación de Talento Formatos Altas, Bajas Actualización de Reportes **Beneficios**: Oportunidad de crecimiento y...

**Generalista de RH** **Zona: Monterrey y Guadalupe** **Solicitamos: Generalista de RH** **Grupo: Surman** **ACTIVIDADES** - Reclutamiento de personal - Capacitación de nuevos ingresos - Alta de colaboradores **OFRECEMOS** - Pago quincenal - Prestaciones de ley - Beneficios de la marca **Requisitos**: - Experiência en reclutamiento de 1 año -...

**FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES** Diseñar e implementar el programa de capacitación de la empresa, brindar inducciones de nuevo ingreso, cumplimiento de indicadores, realizar diagnósticos de capacitación, calificaciones al puesto, control de documentos y expedientes, manejo de accesos a empresas cliente, programación de cursos con...

_**Descripción**:_ - Gestión de Adquisición de Talento. - Gestión del rendimiento. - Capacitación y Desarrollo. - Ambiente Laboral y desarrollo Social. - Gestión de recompensas. - Responsable del plan de Comunicación. - Gestión de incorporación para el vicepresidente de logística. - Compensaciones y Beneficios. - Gestión de bajas de empleados. -...

**PRINCIPALES RESPONSABILIDADES**: - Asegurar modelo de Gestión ISO 9001:2015 para 3 plantas de la empresa (2 ubicadas en Nuevo León y 1 en Ramos Arizpe en Coahuila) (Asegurar la documentación en auditorías internas y externas). - Asegurar actividades que surjan de certificación CT PAT así como requerimientos de la STPS (certificación...

**Requisitos**: - Escolaridad: Licenciatura Terminada en Psicología, Desarrollo Organizacional o a fin - Experiência: Mínima de 1 año **Conocimientos**: - Manejo de formatos y plataformas STPS - Manejo de herramientas computacionales a nível usuario (Intermedio o Avanzado) Excel, Word, Power Point, Outlook, Internet, otras. - Manejo de recursos y...