Gerente de Evaluación Educativa

**Formación**

**Especialización o maestría en Investigación Educativa, Economía de la Educación, estadística o métodos analíticos.**

**Manejo de software**
- Análisis Estadístico y de Datos: Python, R [deseable SPSS, SAS]
- Visualización de Datos: Python plotly, R plotly, Power BI [deseable Zoho Analytics]
- Google Workspace: Docs, Sheets, Slides, Formularios.
- Manejo de Excel.
- Sistemas de Gestión del Aprendizaje (LMS) [deseable Moodle]
- Instrumentos de evaluación por levantamiento digital: Forms, SurveyMonkey.

**Conocimientos**
- Diseño, implementación y análisis de evaluaciones en contextos educativos.
- Instrumentos de evaluación
- Experiência en la realización de evaluaciones
- Evaluar con recursos limitados
- Uso de marcos de evaluación para vincular los resultados con el área de análisis.

**Habilidades y competencias**
- Capacidad de comunicación oral y escrita.
- Capacidad para presentar informes ejecutivos.
- Habilidades para buscar, procesar y analizar información procedente de fuentes diversas.
- Capacidad de trabajo en equipo.
- Compromiso con la calidad.
- Capacidad para identificar, plantear y resolver problemas.
- Habilidad para trabajar en forma autónoma.
- Utilizar las herramientas computacionales de cálculo numérico y simbólico para plantear y resolver problemas.
- Planeación y manejo óptimo del tiempo.
- Capacidad para el manejo y control documental.
- Estar abierto a las aportaciones de los demás y modificar el estudio cuando es necesario.

**Valores**
- Respeto
- Perseverancia
- Educación de Calidad
- Vocación del servicio
- Amabilidad
- Honestidad
- Ética

Disponibilidad para viajar**:Sí,**de acuerdo con la planeación.

Teletrabajo**:Sí,** de acuerdo con programación UNETE.

**Idiomas: Inglés (B1 deseable)**

**Objetivo del puesto**

Dirigir, implementar, supervisar e informar las evaluaciones de las iniciativas de educación, Programa de Fortalecimiento Escolar, plataformas educativas y UNETE LED a través del monitoreo e interpretación de resultados. Esto implica optimizar y administrar los instrumentos de evaluación y fuentes, participar en los procesos de levantamiento de información, interpretar los resultados y generar reportes orientados a diferentes perfiles con soporte técnico y metodológico como base para la retroalimentación, orientación, comunicación y mejora continua.

**Responsabilidades**
- Implementar la evaluación de docentes y alumnos en las iniciativas educativas, portales educativos, Programa de Fortalecimiento Escolar y UNETE LED.
- Elaborar reportes y resolver solicitudes de información del área de educación.
- Utilizar técnicas cualitativas y cuantitativas para el aprovechamiento de la información.
- Comunicar los principales resultados en formato ejecutivo.
- Gestionar las bases de datos para campañas de difusión.
- Realizar el reporte de instrumentos aplicados, inducción, foro de evaluación y encuentros docentes.
- Proponer y dar seguimiento a los planes, estrategias y sistemas de evaluación.
- Administrar, gestionar y optimizar los instrumentos operativos y de evaluación.
- Recopilar información y material de análisis sobre los resultados educativos.
- Asegurarse de que los instrumentos sean fáciles de usar tanto para el evaluador como para los evaluados.
- Documentar los procesos, instrumentos y resultados de la evaluación y resultados.
- Aplicar técnicas de investigación, muestreo y metodologías de evaluación educativa.
- Velar por el manejo ético y responsable de la información.
- Supervisar las actividades y paneles del analista de datos.
- Participar en el levantamiento de información y capacitación de personal en materia de evaluación.
- Asistir y participar en los eventos a los que sea convocado.
- Colaborar con la gerencia de educación y acompañamiento nacional en la mejora continua con base en análisis de información.
- Coordinar actividades de vinculación interinstitucionales, autoridades educativas y proveedores para el logro de la evaluación.
- Vincular el proceso de evaluación a la toma de decisiones del programa.

**Ofrecemos**
- Sueldo de **$32,000 pesos mensuales brutos.**:

- **Prestaciones de Ley. (Alta en el IMSS cotizando al 100%, 12 días de vacaciones por año, Prima vacacional del 25%, Aguinaldo, etc.)**:

- Trabajo de **Lunes a Viernes de 9:00 a 18:30 horas. Posibilidad de trabajar de manera híbrida**:

- Trabajo por Proyecto
- Modalidad**:Presencial (durante 1 mes) e Hibrido (asistiendo 2 días a la semana)**:

- Trabajo con causa**:Mejorar la calidad de la educación en México**:

- Zona de Trabajo**:CDMX, Col. Hipódromo Condesa**

Tipo de puesto: Tiempo completo

Sueldo: $32,000.00 al mes

Tipo de jornada:

- Turno de 8 horas

Escolaridad:

- Maestría terminada (Deseable)

Idioma:

- Inglés (Deseable)

Lugar de trabajo: Empleo presencial