Medico Laboral
hace 2 semanas
Requisitos
Licenciatura Médico cirujano y partero (título y cédula OBLIGATORIO)
Inglés Básico
**Experiência**: 3-4 años en Medicina laboral / Industrial / Ocupacional (OBLIGATORIO)
**Paquetería Office**: Básico
No vivir a más de 1 hr de COATEPEC
Actividades
Proveer apoyo médico al equipo directivo, líderes de área, líderes de equipo, así como guía personal a colaboradores que lo requieran. Proveer de recomendaciones expertas en cualquier tema médico, ya sea relacionado con el trabajo o no relacionado con el trabajo. Apoyo al equipo directivo en relación a riesgos y planeación de potenciales emergencias. Diseñar intervenciones para robustecer la salud de los colaboradores, fomentando una mejor calidad de vida y mejores níveles de compromiso y desempeño.
Manejo de auditorías internas y externas (IMSS. STPS, Cofepris, Secretaria de Salud, FDA)
Exámenes de ingreso y periódicos
Gestionar riesgos a la salud, realización matrices de riesgos de trabajo
Capacitaciones en temas de salud (prevención, promoción, fomento)
Involucración en otras aéreas (seguridad, recursos humanos)
Planes anuales de trabajo (Capacitaciones, DC3)
Realizar Formatos, controles, registros de servicio médico
Atención médica y consulta general
Gestión de incapacidades
Involucraciones ST9, ST7, ST2
Ofrecemos
**Sueldo**: $23,000.00 mensuales
Prestaciones superiores a la Ley
Vales de despensa (10% del sueldo)
Seguro de vida
Turno de 8 horas
IMPORTANTE FABRICA DE ALIMENTOS / COATEPEC
Si cubres con los requisitos de la oferta, favor de postularte por este medio.
“Somos una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades de empleo. Por tal motivo, Grupo Cosmic no discrimina por raza, orientación sexual, edad, Estado Civil, discapacidad física o mental u otra característica personal inherente protegida por la ley, así mismo en nuestros procesos de reclutamiento y selección de personal queda prohibido la solicitud de exámenes médicos de no embarazo y de VIH como requisito para el ingreso, permanencia o ascenso en el empleo”
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