Coordinador de Reclutamiento y Selección de

_**Planificación y ejecución de estrategias de reclutamiento.**_ - Coordinación de procesos de selección de personal. - Gestión y mantenimiento de relaciones con **agencias de reclutamiento.**: - Desarrollo e **implementación de políticas y procedimientos de reclutamiento.** Tipo de puesto: Por temporada Duración del contrato: 8 meses Salario:...

**SOLICITA PARA EL ÁREA DE RECLUTAMIENTO Y SELECCÍÓN DE PERSONAL.** - Escolaridad: Lic. Psicología o afín (Pasante o Titulado) - Experiência: Mínima de 6 meses en Reclutamiento, buen manejo de office, redes sociales y diversas plataformas de reclutamiento. - **Actividades a realizar**:_ - Publicar vacantes - Realizar entrevistas a profundidad -...

Planificación y ejecución de procesos de **selección de personal.**: - Desarrollo e implementación de programas de **capacitación y desarrollo.**: - Gestión de **evaluaciones de desempeño** y retroalimentación. - Coordinación de actividades relacionadas con la **administración de personal y nómina.**: - Desarrollo y aplicación de políticas y...

_Solicitamos: _Auxiliar de Reclutamiento y Selección - REQUISITOS: _ - Escolaridad: Licenciatura en Psicología, Lic. en Administración, Ing. en Gestión Empresarial o afín (Concluida, trunco o pasante) - FUNCIONES: _ - Manejo de vacantes operativas, administrativas y gerenciales - Publicación de vacantes en diferentes bolsas de trabajo - Técnicas de...

BoosterGas es una empresa dedicada al ambito de hidrocarburos en busca de un Analista de Reclutamiento y Seleccion de personal Requisistos - Lic en psicologia, administracion o gestion empresarial. - experiência mínima de 2 años en reclutamiento local y foraneo. - contar con licencia de manejo vigente. Actividades - Publicación de vacantes en...

Actualizar los procedimientos de reclutamiento actuales y diseñar nuevos. - Supervisar el equipo de reclutamiento e informar sobre su rendimiento. - Hacer un seguimiento a las métricas de reclutamiento. - Implementar nuevos métodos de búsqueda. - Revisar software de reclutamiento y sugerir la mejor opción para las necesidades de la empresa. - Investigar...

Actualizar los procedimientos de reclutamiento actuales y diseñar nuevos. - Supervisar el equipo de reclutamiento e informar sobre su rendimiento. - Hacer un seguimiento a las métricas de reclutamiento. - Implementar nuevos métodos de búsqueda. - Revisar software de reclutamiento y sugerir la mejor opción para las necesidades de la empresa. - Investigar...

**Supervisión del proceso de reclutamiento y selección de personal.**: - Implementación y seguimiento de programas de capacitación y desarrollo. - **Gestión de evaluaciones de desempeño y planes de mejora.**: - Coordinación de actividades relacionadas con el clima laboral y bienestar de los empleados. - **Manejo de relaciones laborales** y...

Puesto: _**Reclutadora y Atracción de Personal**_ **Responsabilidades**: - Analizar las necesidades de contratación en estrecha colaboración con los gerentes y líderes de la empresa. - Redactar y publicar anuncios de empleo atractivos y claros en diversos medios de comunicación. - Contribuir a la mejora continua de los procesos de selección y...

Coordinación de Entrevistas con Candidatos. - Revisión y Filtrado de Currículums. - Apoyo en la Publicación de Vacantes en Plataformas de Empleo. - Mantenimiento de la Base de Datos de Candidatos. - Asistencia en la Realización de Evaluaciones y Pruebas de Selección. Tipo de puesto: Tiempo completo, Por temporada Duración del contrato: 6...

Actualizar los procedimientos de reclutamiento actuales y diseñar nuevos. - Supervisar el equipo de reclutamiento e informar sobre su rendimiento. - Hacer un seguimiento a las métricas de reclutamiento. - Implementar nuevos métodos de búsqueda. - Capacitacion y desarrollo de personal - Investigar y decidir opciones para anunciar empleos. - Asesorar a los...

**Requerimientos:u** - **Análisis de necesidades de personal**: - **Difusión de vacantes**: - **Evaluación de currículos**: - **Entrevistas**: - **Pruebas y evaluaciones** **Requisitos**: - **Comunicación efectiva**: - **Habilidad de evaluación**: - **Empatía**: - **Organización**: - **Conocimiento legal**: - **Uso de herramientas...

LIC. EN PSICOLOGIA O LIC. RECURSOS HUMANOS - Manejo de PC, OFFICE E INTERNET. FUNCIONES: MANEJO DE AGENDA, RECIBIR CANDIDATOS, PUBLICAR VACANTES, CITAR CANDIDATOS, HACER REPORTES, MANEJO DE CONMUTADOR Y ATENCION A CLIENTES - Competencias: trabajo bajo presión, orientado a resultados, proactiva, organizada y responsable. - HORARIO LUNES A VIERNES DE 8 A 18...

¡Estamos en busca de jóvenes talentosos para unirse a nuestro equipo como Coordinador de Personal en el área de Recursos Humanos! Si eres proactivo, tienes pasión por trabajar con personas y estás listo para desarrollarte profesionalmente, ¡esta es tu oportunidad! No se requiere experiência. **Responsabilidades**: - Coordinar actividades...

Importante Consultoría en busca de un talento en reclutamiento. PERFIL BUSCADO: - Experiência en reclutamiento Masivo mínimo 6 meses. Experiência en entrevista inicial - Excelente presentación - Activa en redes sociales - Manejo de bolsas de empleo - Plataformas - Llevar todo el proceso de selección - Trabajo por objetivos - Mayor de 20 años -...

Importante Consultoría en busca de un talento en reclutamiento. PERFIL BUSCADO: - Experiência en reclutamiento Masivo mínimo 6 meses. - Excelente presentación - Activa en redes sociales - Manejo de bolsas de empleo - Plataformas - Llevar todo el proceso de selección - Trabajo por objetivos - Mayor de 20 años - Extrovertida - Proactiva OFRECEMOS: -...

CUALIFICACIONES REQUERIDAS. Conocimiento básico de las prácticas en materia de nóminas. Cpapacidad para trabajar bajo presión y cumplir eficazmente plazos ajustados. Excelentes aptitudes interpersonales y capacidad para gestionar eficazmente a las personas. Capacidad eficaz de gestión del tiempo y priorización del trabajo. Capacidad demostrada para...

Profesional encargado de atracción de talento para ciertas vacantes en especifico así mismo valorando su perfil Actividades - Explicar detalladamente y solventar posibles dudad sobre vacantes disponibles - Crear diferentes planes de contratación - Publicar ofertas de empleo en diferentes plataformas - Llevar acabo entrevistas personales - Encargarse del...

_Empresa comercializadora en rápido crecimiento, busca talento en Recursos Humanos._ **Actividades**: Reclutamiento de personal (experiência comprobable) Administración del capital humano Nómina, inscripción a Instituciones (IMSS) (indispensable) Implementación de estructura y filosofía organizacional Formación de equipos de alto desempeño en...

Importante empresa solicita: **"GENERALISTA DE RECURSOS HUMANOS"** ESCOLARIDAD: Titulado en carreras Económico Administrativas y Humanidades, Psicología EXPERIENCIA: Mínima en años: 4 años comprobables en giro retail Áreas deseables: Reclutamiento y selección, administración de personal, capacitación, pruebas psicométricas Conocimientos...