District Manager

3842 Viatris Healthcare México S. de R.L. de C.V

At VIATRIS, we see healthcare not as it is but as it should be. We act courageously and are uniquely positioned to be a source of stability in a world of evolving healthcare needs.

Viatris empowers people worldwide to live healthier at every stage of life.

We do so via:
Access - Providing high quality trusted medicines regardless of geography or circumstance;
Leadership - Advancing sustainable operations and innovative solutions to improve patient health; and

Partnership - Leveraging our collective expertise to connect people to products and services.

Todos los días, nos levantamos al desafío de hacer una diferencia y así es como el Gerente de Distrito tendrá un impacto:
Las responsabilidades clave para esta función incluyen:
- Lograr resultados: Alineación a las metas de la organización y enfoque, dirigir y apoyar actividades en base a la competencia y el compromiso del representante médico en la aplicación de técnica de ventas, manejo estratégico de su territorio, herramientas de análisis e interpretación, para un mejor enfoque en el negocio y adueñarse del negocio.- Entender las necesidades del cliente claves (Hospitales, Médicos, Farmacias y Distribuidores) para definir planes de acción: relación y comunicación constante con los clientes claves de mayor potencial, ofreciendo soluciones y generar acuerdos y cubrir las necesidades del mercado privado e institucional, deberá de llevar propuestas de valor en colaboración con redes de colaboración internas.- Asegurar la correcta implementación de las estrategias definidas por MKT para FV:, definir tácticas de acuerdo al conocimiento del territorio y los clientes claves, manteniendo una adecuada alineación d ela estrategia.- Ejecutar adecuadamente las actividades OPEN, así como adminitrar las herramientas de FV (MM, equipo, auto, etc), que esten bajo su responsabilidad gerencial, conocimiento y alineación del Plan Estrategico del Líder de Ventas, las estrategias de Marketing, comercial y las políticas para establecer los correspondientes planes de acción que generen impacto en el territorio, debe asegurar la asdecuada ejecución y utilización del recurso.- Administrar el desempeño del personal a su cargo con total apego a las políticas y procedimientos, al código de conducta, valores y cultura Viatris: fungiendo como ejemplo a seguir y asegurando el buen cumplimiento de todos los miembros del equipo, estar alineados a las políticas y formas de trabajo internas para lograr el resultado final de forma correcta, manteniendo la reputación de la organización.- Desarrollo de colegas a su cargo, identificando oportunidades de desarrollo profesional y hacer avanzar a su equipo a nuevos desafíos para fortalecer el Plan de Carrera, preparar y asesorar al RM, a través de discusiones de negocio (Coaching), ofreciendo retroalimentación y entrenamiento en el trabajo a campo, basado en competencias claves incluyendo la promoción científica y negociación comercial, documentar y dar seguimiento al bajo desempeño, mala acitud y falta de integridad, asegurando la continuidad del negocio.- Mantener y desarrollar una adecuada relación de negocio con presidentes de colegios, sociedades medicas, jefes de servicio y enseñanza de los hospitales, cadenas de farmacias, así como distribuidores y subdistriboidores, planificar y desarrollar planes de acción con cada cliente clave alineados a las estrategias de Marketing, comercial y plan estrategico de ventas, para fortalecer la relación con los clientes claves.

Las calificaciones mínimas para este rol son:
- Escolaridad: licenciatura titulado en áreas de la salud, administración de empresas o mercadotecnia.- Idioma: Inglés deseable.- Experiência: Puesto desempeñado anteriormente: Representante Médico o Gerente de Entrenamiento.

Competencias Técnicas: aprendizaje al vuelo, conocimiento intermedio de paquete Office.

Competencias de Comportamiento:
- Demuestra conocimiento del negocio.- Logra sentido de responsabilidad a otros.- Desarrolla a otros.- Lidera el cambio.- Construye equipos efectivos.- Conoce y vive la cultura Viatris.

Conocimientos prácticos y/o habilidades aplicadas:
- Orientación a resultados.- Toma de decisiones.- Liderazgo / Coordinación de equipos de trabajo.- Habilidades de organización y priorización.- Altos níveles de auto-motivación y autonomía.- Conocimiento de los productos en promoción y principales competidores.- Análisis de mercados y manejo de auditorías.- Crear y administrar alianzas comerciales a largo plazo.- Capaz de detectar necesidades y nuevas oportunidades de negocio.- Habilidades de negociación.- Habilidades de comunicación y presentación.- Capacidades de análisis y síntesis.- Pensamiento estratégico e innovación.

Requisitos de Calendario:
- Jornada: Tiempo completo, 100% en campo.- Disponibilidad de Viaje: Alta.- Cambio de Residencia: Alta.

At Viatris, we offer competiti