Coordinador de Estandares Laborales con Productores

**Contribución y Responsabilidades Clave**:
Asesoría en Campo
- Recorrido de inspección y seguimiento a ranchos de productores para validar condiciones de trabajo.
- Ejecutar verificaciones programadas y extraordinarias para validar el cumplimiento de estándares laborales. Programa de visitas en campo junto a los representantes sindicales de la zona

Administración de Información
- Verificar el Sistema documental de la empresa socio de Berrymex y validar que este en cumplimiento legal.
- Seguimiento a la entrega de documentación necesaria por parte de los productores para los contratos colectivos por Temporada.
- Administración de la documentación necesaria para temas sindicales de parcelas administradas por Berrymex para uso de productores por temporada.
- Seguimiento y ejecución a procesos de notificaciones de incumplimiento, actas administrativas en relación a RH junto al Gerente de productores y Director de la zona. Presentación de resultados por verificación y cierre de temporada para la evaluación integral del productor.

Seguimiento Verificaciones de Cumplimiento Laboral
- Proporcionar al productor documentos y formatos para documentar los procesos laborales, asesorando en el uso y llenado de cada uno.
- Apoyar en la implementación del Sistema documental para el cumplimiento de los estándares laborales en cada razón social que los productores tengan en contrato con Berrymex.
- Dar seguimiento junto al supervisor de producción a las acciones correctivas generadas durante las verificaciones formales para asegurar el cumplimiento legal y reducir el riesgo laboral de los productores socios de Berrymex. Este seguimiento debe ser por cada productor.

Representación sindical
- Apoyar en la organización entre sindicato y productores la entrega de documentos para generar los Contratos Colectivos de Trabajo.
- Dar seguimiento al cumplimiento de procesos legales obligatorios en materia sindical:

- Legitimaciones por razones sociales.
- Carta de representatividad por razón social.
- Bitácora de visitas a productores para evidencia en auditorias.
- Apoyar en la logística para el proceso de negociación de acuerdos entre sindicato y la comisión de productores. Brindar acompañamiento a los delegados Sindicales en su programa de visitas en campo para detectar oportunidades en el cumplimiento legal y brindar la asesoría adecuada al Productor.

Capacitación en Estándares Laborales y Recursos Humanos
- Ejecutar el programa de capacitaciones con los nuevos productores antes del inicio de la temporada.
- Capacitación sobre requisitos de cumplimiento y estándares laborales a nuevos productores antes del inicio de la temporada.
- Asesoría a productores y sus encargados administrativos sobre temas de Recursos humanos y cumplimiento de ley. Apoyo en la implementación del Sistema documental en las empresas socias de Berrymex.

Auditorías Externas
- Asesoría y apoyo en la atención de auditorías externas (STPS, IMSS) Coordinar y apoyar en la atención de auditorías de certificación (ELEVATE, SMETA, FAIRTRADE)

**Conocimientos:
- Recursos Humanos
- Ley Federal del Trabajo Ley del IMSS

**Habilidades Técnicas:
- Manejo y solución de conflictos
- Paquete Office
- Trato con sindicato Atención de auditorias

**Habilidades:
- Comunicación asertiva
- Adaptación al cambio
- Empatía
- Atención al cliente
- Manejo del tiempo Negociación

**Escolaridad:
Licenciatura Terminada

**Estudios o Carreras Relacionadas:
- Recursos Humanos Relaciones Industriales

**Experiência:
3 a 5 años en áreas relacionadas al puesto.

**Idiomas:
Inglés - Intermedio

**Licencia:
Licencia de manejo categoría CHOFER

**Software necesario:
- Microsoft Office - Intermedio Outlook 365 - Intermedio

**Requisitos de viaje:
- Alto