Coordinador de Tic´s

OBJETIVOS

Administrar, gestionar y garantizar que los recursos informáticos de la organización estén disponibles con un funcionamiento óptimo a las necesidades de la empresa.

FUNCIONES

Participar activamente en el proceso de planeación estratégica de su área.
Asegurar el cumplimiento de los objetivos asignados.
Garantizar la medición y gestión de los indicadores de negocio u operaciones asignados.
Dar seguimiento a la exitosa ejecución de proyectos estratégicos asignados por su Director.

GESTION DE TIC

**REDES**. Planear y supervisar que la infraestructura sea la adecuada y se encuentre en las condiciones óptimas.

**INTERNET**. Negociar y supervisar que el servicio de internet tenga una disponibilidad del 99.2%.

**TELEFONÍA**. Negociar y supervisar que el servicio de telefonía fija y móvil tenga una disponibilidad del 99.2%.

**SERVIDORES**. Negociar, administrar y supervisar con los proveedores para que los servidores estén disponibles al 99.5% y que la información que contengan esté respaldada y en caso de alguna contingencia se restaure en un tiempo menor.

**EQUIPOS COMPUTO**. Negociar y supervisar que las áreas cuenten con el equipo correcto y actualizado para realizar sus actividades dentro de la empresa.

**IMPRESORAS**. Negociar y supervisar que el proveedor nos de los dispositivos de impresión adecuados a las necesidades del área.

**SOFTWARE**. Planificar, desarrollar, administrar y supervisar que el software que es utilizado en las áreas de la empresa sea el adecuado, tenga las licencias vigentes y no sea apócrifo

**ERP**. Supervisar y negociar que se lleven a cabo las actualizaciones necesarias, que el sistema siempre esté disponible, y en que en caso de alguna eventualidad se restaure en el menor tiempo.

CAPACITACION

Fomentar el desarrollo del personal a través de la capacitación y el autoaprendizaje.
Realizar las sesiones de evaluación del personal para brindarle retroalimentación respecto a su desempeño.

Aprovechar el uso de webinar para adquirir conocimientos de nuevas herramientas o actualizaciones.

Promover y actuar de acuerdo a la normativa de seguridad y salud.
Tomar acciones para mejorar continuamente el desempeño de los procesos.

Participar proactivamente en los equipos de mejora que se implanten y ser agente de cambio.

Mantener una comunicación interdepartamental fluida con todas las áreas con el fin de mantenerlos informados de las actividades o cambios que realice el área de TIC

romover una buena relación laboral hacia dentro y fuera de su área y de Cajaplax.
Promover en su área el cumplimiento de la filosofía de Cajaplax.
Definir los indicadores y objetivos de evaluación de desempeño de su área y puestos.

**Detalles**

**Contratación**:Permanente

**Horario**:Tiempo completo

**Espacio de trabajo**:Presencial

**Requisitos**:

- Licenciatura concluida
- Experiência: 2 a 3 años
- Indispensable **saber manejar y licencia de manejo vigente**:

- Disponibilidad de viajar: Si
- Disponibilidad de cambio de residencia**:NO**

Prestaciones **de ley desde el primer dia**

Indispensable **saber manejar y licencia de manejo vigente**

Labora **de lunes a viernes de 8:00 a 18:00**

Zona de trabajo **Apan, Hidalgo**

Tipo de puesto: Tiempo completo

Salario: $7,467.51 - $18,000.00 al mes

Horario:

- Lunes a viernes
- Turno de 8 horas

Lugar de trabajo: In person

Fecha de inicio prevista: 01/08/2023