Asistente RH

**Belong. Believe. Be You. Belden.**

Propel your career surrounded by a diverse team of innovative, goal-oriented individuals who are pursuing the next generation of connectivity solutions. At Belden, you’ll participate in work that will challenge you and position you to excel. You’ll collaborate with colleagues from around the world, gaining exposure to a broad base of expertise and perspectives.

Together, we’ll continue on a journey of innovation, creating a connected world and paving the way for automation. Join us and let’s build the future.

**Job Summary**:
Se busca una persona proactiva para dar soporte como asistente de recursos humanos en el tercer turno. seria el principal contacto con los empleados del er turno y supervisores.

**Responsibilities**:
Brindaratenci#n y orientaci#n al personal que lo solicite sobre requerimientos diversosentre ellos, solicitudes de INFONAVIT, FONACOT y documentaci#n de afiliaci#n del IMSS,pagos de incapacidad, aclaraciones de n#mina, etc.# Promover y dar a conocer los eventosmotivacionales implementados en la empresa,ajust#ndose al presupuesto asignado.# Conocer y aplicar los procesos administrativos. Altas, bajas, vacaciones, contratos, cambiosde salario, turno, clase, y subir dichos movimientos al IMSS mediante IDSE # Generar reportes de ausentismo y rotaci#n de personal (semanal y mensuales) e investigarlas razones de ausentismo a trav#s de monitoreo directo con los empleados en piso, ysugiere planes de mejora# Supervisar y monitorear que el concesionario de cafeter#a proporcione el servicio dealimentos de acuerdo a lo contratado, manteniendo la calidad de los alimentos y la calidaden el servicio.# Verificar que el personal se transporte en forma segura y que este a tiempo en la empresaas# como negociar con el concesionario modificaciones de rutas de acuerdo a lasnecesidades del personal.# Llevar control de los servicios existente en planta cafeter#a, Transporte, Guardias,

**Required Skills and Experience**

Experiência de minimo 1Un a#o m#nimo de experiência en Depto. DePersonal.
- Conocimientos en la administraci#n derecursos humanos como relaciones laborales ,LFT, Aspectos legales, Accionescorrectivas y preventivas en disciplinas, Manejode Conflicto, Servicios Generales al personal.

**Let’s Write the Next 100 Years Together.**
Join a global community striving to improve connectivity and security. The work we’re doing puts our people on the front lines of impacting lives and shaping the future. Propel your story of innovation by helping Belden write the next chapter in ours. Shape your future at Belden.These statements are intended to describe the general nature and level of work involved for this job. It is not an exhaustive list of all responsibilities, duties and skills required of this job.