Gerente de Investigación de Compliance

DESCRIPCION GENERAL DEL PUESTO:
El Gerente de Investigación de Compliance es el responsable de desarrollar las estrategias y procedimientos de investigación para la atención de todos los reportes de ética y denuncias realizadas por colaboradores internos y/o externos de Mabe por posibles conductas o comportamientos que vayan en contra de lo establecidos en las políticas, procesos y valores de la empresa y que sean reportados a través de la línea de ética de Mabe o través de la Dirección de Compliance.

PRINCIPALES RESPONSABILIDADES:

- Desarrollo de estrategias para garantizar la atención imparcial y confidencial de los reportes de ética. - Presentación objetiva e imparcial de los resultados de las investigaciones al Comité de Compliance de Mabe. - Emitir recomendaciones en base a las investigaciones y reportes atendidos, para mitigar futuros riesgos y evitar se vuelvan a presentar conductas inapropiadas por colaboradores de Mabe.

PRINCIPALES ACTIVIDADES A DESEMPEÑAR:

- Desarrollar las investigaciones y atender de manera imparcial los reportes de ética y cumplimiento que lleguen a través de la Línea de Ética de Mabe. - Manejar todos los detalles relacionados con los reportes e investigaciones de ética, con los más altos estándares de confidencialidad e imparcialidad. - Asistir a otras áreas en la generación de Políticas y Procedimientos sobre temas de cumplimiento, incluyendo apoyo en la generación de procesos, guías y normativas para la realización de investigaciones de ética y atención a reportes y/o denuncias que se reciban. - Coadyuvar y trabajar con el equipo de la Dirección de Cumplimiento, en la preparación e impartición de entrenamientos relacionados con la mejora e incremento de la Cultura de Cumplimiento, Código de ética y demás políticas del área, así como de los valores y visión de Mabe. - Trabajar en coordinación con los equipos de Auditoría y Control Interno, así como demás áreas de Mabe, en la realización de las investigaciones por reportes de ética.

EDUCACION Y CARRERA: Licenciatura en Derecho, Administración, Auditoria, Contaduría, Finanzas o Ing. Industrial

AREAS DE EXPERIENCIA Y CONOCIMIENTOS REQUERIDOS:
Experiência en el desarrollo de investigaciones internas y de ética en empresas. Experiência en investigaciones y auditorías forenses. Experiência en temas de cultura de Cumplimiento, tales como: Anticorrupción, Conflictos de Interés, Violencia Laboral, Acoso Sexual, Violencias Invisibles, etc.

TIEMPO DE EXPERIENCIA: 5 en adelante

IDIOMAS: Inglés avanzado

COMPETENCIAS REQUERIDAS:

- Autodesarrollo
- Colaboración
- Enfoque al Consumidor
- Conciencia ambiental y social para la Sustentabilidad

REQUISITOS DESEABLES DEL PUESTO:
Office