Subgerente de Troqueles

**Número de Empleo**:54104
**Grupo**: Cosma International
**División**: AUTOTEK MEXICO (Puebla)
**Tipo de trabajo**: Tiempo completo
**Localidad**: Puebla, Puebla

**Descripción del grupo**

Cosma ofrece una extensa gama de soluciones de carrocería, chasis e ingeniería a los clientes en todo el mundo. A través de nuestra solida ingeniería de productos, excepcionales capacidades de herramientas y variada experiência en procesos, continuamos aportando al mercado productos ligeros e innovadores.

**Resumen de la función**:
Administrar los sistemas de trabajo establecidos en los talleres para garantizar su funcionalidad y eficiencia por medio de los indicadores que estos generan logrando los objetivos marcados y replantear estrategias de acuerdo con resultados para logro de objetivos del departamento.

**Responsabilidades clave**:

- Participa permanentemente en el seguimiento y aplicación de los principios de Carta Magna, diariamente con la intención de crear y mantener un excelente clima de trabajo en su área.
- Reportar y cumplir con los KPI´s establecidos.
- Administrar de manera correcta a su equipo de trabajo, se asegura que existe una retroalimentación efectiva y continua en toda el área bajo su responsabilidad.
- Administrar el buen uso y aprovechamiento de toda la materia prima utilizada dentro del área de herramientas, (aceros, máquinas, aceites, etc.).
- Elabora planes de mantenimiento preventivo y correctivo para los troqueles.
- Participar en la revisión de diseños de fabricación para los nuevos troqueles y automatización. Para autorizarlos.
- Mantiene comunicación activa con el área de maquinado, troqueles e ingeniería respecto al diseño y modificación de troqueles.
- Programa equipo de seguimiento en diseño y construcción de herramientas _buy off_ en los lanzamientos de proyectos.
- Apoyo en el cierre de alertas de calidad con el equipo de producción.

**Calificaciones/requerimientos clave**:

- Conocimiento y dominio de sistemas de administración de recursos tanto humanos como materiales.
- Conocimiento y dominio en sistemas de producción por troquelado y matricería para la formación de acero.
- Conocimiento en uso de AutoCAD, CAD/CAM para el diseño de partes y cambios de ingeniería.
- Conocimiento y dominio en métodos de solución de problemas (8 D’s, A3, etc.).
- Elaboración e interpretación de AMEF’s para la identificación de problemas y la prevención de los mismos.
- Inglés Avanzado.

**Información adicional**:

- Comunicación efectiva y constante con todos los níveles de su equipo de trabajo.
- Habilidades robustas de Liderazgo.
- Enfoque a resultados y alto sentido de urgencia.
- Atención y servicio al Cliente / Proveedor (Interno y Externo).
- Enfoque en mejora continua.

**Concientización. Unidad. Empoderamiento.**:
En Magna creemos que una fuerza laboral diversa es fundamental para nuestro éxito. Es por eso que estamos orgullosos de ser un empleador con igualdad de oportunidades. Contratamos sobre la base de la experiência y las competencias laborales alineadas a los requisitos del puesto, independientemente del género, color, raza, origen étnico, nacionalidad, edad, ciudadanía, estado civil, discapacidad, religión o creencias, orientación sexual o identidad de género. Para Magna es prioritario asegurar la privacidad y uso de su información personal por lo que su información será tratada de conformidad con la Ley Federal de Datos Personales en Posesión de los Particulares en México. Le pedimos por favor que no envíe aplicaciones a vacantes por correo electrónico.