Subgerente Capital Humano Grand Fiesta Americana

hace 2 meses


Quintana Roo, México Grupo Posadas A tiempo completo

**Misión del Puesto**:
Supervisar y asegura los procedimientos establecidos por la Compañía para la incorporación, permanencia y desvinculaciones laborales, así mismo planear y programar los diferentes procesos del departamento para el cumplimiento de los objetivos de la compañía.

**Áreas de Especialización**:

- Recursos Humanos
- Administracion de personal
- Reclutamiento y selección de personal
- Atencion al cliente

**Conocimientos técnicos**:

- Manejo de Head Count / plantillas de personal
- Manejo de entrevista bajo competencias
- Planificacion de eventos

**Escolaridad**:

- Licenciatura en Administración o Psicología
- Titulado

**Paquetes Informáticos**:

- Office- OMS- TSW**Idiomas**:

- Inglés**Experiência**:

- Analista de atraccion de Talento 3 años
- Analista de Capital Humano 3 año
- Analista de Recursos Humanos 3 año

**Principales funciones del puesto**:

- Realizar mensualmente el reporte integral de Recursos Humanos para ver el cierre de empleados contratados, rotación, pago de horas extras, nómina vs ingresos, costo de comedor, etc.
- Elaborar comparativos de sueldo de la competencia.
- Actualizar las descripciones y Perfiles de Puestos del hotel.
- Actualizar los organigramas del hotel de acuerdo a los cambios que se tengan.
- Control de la nómina.
- Elaborar Actas Administrativas en situaciones especiales con colaboradores.

**Posición física del trabajo**:

- Sentada la mayor parte de la jornada y ocasionalmente traslado en diversas áreas.

**Necesidades físicas del puesto**:

- Realiza sus funciones sentado en la mayor parte del tiempo, en casos necesarios recorre caminando áreas comunes del hotel, en constante comunicacion con los Jefes y colaboradores del Hotel.



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    **Misión del Puesto**: Generar ingresos para cumplir al 100% con el plan de Banquetes;a através de una óptima operación y logística de todos los eventos; sesiones; conferencias; etc que se lleven a cabo dentro de las instalaciones del hotel. Planear; controlar y asesorar en el cumplimiento de la promesa de venta. Implementar estrategias y planes de...


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    **Misión del Puesto**: - Generar ingresos para cumplir al 100% con el plan de Banquetes;a através de una óptima operación y logística de todos los eventos; sesiones; conferencias; etc que se lleven a cabo dentro de las instalaciones del hotel. Planear; controlar y asesorar en el cumplimiento de la promesa de venta. Implementar estrategias y planes de...


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    **Misión del Puesto**: Ofrecer un servicio con valor agregado que motive a la familia con niños a seleccionar nuestros hoteles para sus vacaciones y a regresar a ellos una y otra vez. Garantizar que los niños se diviertan, entretengan y tengan una experiência memorable durante su estancia o visita al hotel al ser atendidos por personal...


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    **Misión del Puesto**: Realizar el registro diario de los niños, programar y preparar el material necesario para las actividades correspondientes al día, revisar el área del Fiesta Kids se encuentre limpio y listo **Áreas de Especialización**: Cuidar y observar a los **niños** durante actividades de juego, recreo, almuerzo y otras actividades en...


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    **Misión del Puesto**: Cuidar y vigilar las acciones y actividades que llevan a cabo los huéspedes; colaboradores y clientes en las áreas del hotel. Supervisar que éstas se realicen dentro de la normalidad posible; reportando a su jefe inmediato cualquier anomalía observada en las áreas del hotel. **Áreas de Especialización**: - Control de...


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