Administrador y Ejecutivo de Ventas
hace 1 mes
**Puesto: Administrador y ejecutivo de ventas**
**Descripción del empleo**
**INDISPENSABLE: experiência 2 años comprobables.**
**Responsabilidades**:
**Administración básica de CEDI: pagos de servicios, elaboración de reportes varios, manejo de CRM, manejo de redes sociales.**
**Desarrollo de Estrategias de Ventas**: Diseñar y ejecutar estrategias efectivas de ventas y marketing para alcanzar los objetivos de ingresos y crecimiento de la empresa.
**Gestión**: Establecer metas claras y proporcionando orientación y apoyo continuo.
**Adquisición de Clientes**: Identificar y prospectar clientes potenciales, presentar soluciones logísticas a medida y cerrar acuerdos comerciales.
**Gestión de Cuentas**: Mantener y fortalecer las relaciones con los clientes existentes, asegurando una satisfacción continua y la retención de cuentas clave.
**Análisis de Mercado**: Realizar un seguimiento de las tendencias del mercado y la competencia, identificando oportunidades y amenazas para ajustar la estrategia de ventas.
**Presupuesto y Planificación**: Colaborar en la elaboración de presupuestos de ventas, seguimiento de los gastos del equipo y elaboración de informes de ventas.
**Negociación de Contratos**: Negociar acuerdos y contratos con clientes, asegurándose de que los términos sean beneficiosos para ambas partes.
**Gestión de Datos**: Utilizar sistemas de gestión de clientes (CRM) y herramientas de análisis para llevar un registro preciso de las actividades de ventas y las métricas clave.
**Habilidades Requeridas**:
**Conocimiento en Logística**: Comprender los principios y procesos de la cadena de suministro y la logística es esencial.
**Habilidades de Comunicación**: Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita para presentar propuestas de manera efectiva y establecer relaciones con los clientes.
**Liderazgo**: Capacidad para liderar estableciendo un ambiente de trabajo colaborativo y productivo.
**Habilidades de Negociación**: Ser hábil en la negociación de contratos y acuerdos comerciales.
**Orientación a Resultados**: Enfoque en el logro de objetivos de ventas y metas financieras.
**Conocimiento Tecnológico**: Familiaridad con herramientas de software de ventas y CRM.
**Análisis y Toma de Decisiones**: Capacidad para analizar datos y tomar decisiones estratégicas basadas en ellos.
Tipo de puesto: Tiempo completo
Sueldo: A partir de $10,536.12 al mes
Horario:
- Diurno
Prestaciones:
- Caja de ahorro
- Opción a contrato indefinido
- Teléfono de la empresa
- Vales de despensa
Tipos de compensaciones:
- Bono de productividad
Lugar de trabajo: Empleo presencial
Fecha límite para postularse: 31/05/2024
Fecha de inicio prevista: 01/06/2024
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