Oficial Legal

**Descripción del empleo**

**Objetivo del puesto**

Planificar e implementar acciones de asistencia u orientación jurídica y legal en las comunidades focalizadas, proporcionándoles herramientas necesarias para el acceso a derechos y mecanismos estipulados para la exigibilidad de los mismos, a fin de contribuir como agentes de transformación en la mejora de sus condiciones de vida.

**Responsabilidades y Funciones**

1. Orientación y atención jurídica a personas con necesidad de protección internacional, potenciales solicitantes de reconocimiento de condición de refugio y refugiados reconocidos, ya sean casos que lleguen a las oficinas del JRS, que sean derivados por organizaciones socias o que se identifiquen en misiones itinerantes de asesoría.

2. Ofrecer orientación y atención basada en el respeto, la dignidad y los principios fundamentales de los derechos humanos, así como en los valores que promueve y defiende el JRS.

3. Participar en las entrevistas de detección de necesidades y preparación de entrevistas de elegibilidad en alianza con psicología.

4. Orientar sobre los procedimientos legales aportando información fiable, clara y realista, sin crear en las personas atendidas falsas expectativas que puedan afectar sus procesos personales o familiares.

5. Brindar atención jurídica con profesionalidad, en el marco de las leyes nacionales y respeto por las normas internacionales de Derechos Humanos y Derecho Internacional Humanitario.

6. Mantener las bases de datos, fichas de casos, estadísticas u otras herramientas de seguimiento actualizadas (soporte informático) y de acuerdo con los lineamientos establecidos por el JRS

7. Guardar confidencialidad en todo momento sobre los casos acompañados.

8. Documentar casos de violaciones a derechos humanos, de acuerdo con los formatos establecidos por el JRS.

9. Coordinación con otras áreas u oficinas del JRS y otros actores locales y/o nacionales para el seguimiento de los casos jurídicos atendidos.

10. Investigación sobre avances y/o problemáticas que se presentan en la práctica jurídica referida a la atención de población en situación de refugio para la incidencia.

11. Participar en la elaboración de protocolos para la canalización de casos.

13. Participar en los espacios internos de planeación y seguimiento a las actividades del área, asegurando el cumplimiento de las metas e indicadores establecidos.

14. Aportar insumos para la elaboración de informes de seguimiento de acuerdo con la metodología, formatos y tiempos establecidos por el JRS, incluyendo bases de datos de beneficiarios e instrumentos de monitoreo de indicadores.

15. Participar en reflexiones temáticas y de contexto del equipo, aportando a las evaluaciones periódicas.

16. Aportar información sobre las situaciones y casos atendidos para la elaboración de informes temáticos para acciones de visibilización e incidencia.

**Responsabilidades internas propias del trabajo del JRS**:
1. Participar en reuniones con el equipo del JRS para efectuar seguimiento al desarrollo de las actividades planificadas.

2. Participar en el diseño y desarrollo de productos esperados de los proyectos y otros que se consideren necesarios en el marco de acompañamiento.

3. Participar en reflexiones temáticas y de contexto del equipo, aportando a las evaluaciones periódicas.

4. Aportar información para la elaboración de informes temáticos en el marco de los proyectos.

5. Contar con una planeación operativa aprobada por el responsable inmediato y darle seguimiento.

6. Llenado de matriz o documentos parte del sistema de monitoreo.

7. Mantener comunicación constante con las áreas del JRS para el desarrollo de procesos o actividades conjuntas.

8. Mantener comunicación constante con el puesto del que depende sobre las actividades realizadas y planificadas.

**Formación académica**:
Títulada/o en Derecho

Especialidad en Derechos Humanos, Migración, Derechos laborales, Derecho Internacional Humanitario.

**Estatus académico**:
Título y Cédula profesional

**Años de experiência**

Mínimo 2 años en atención a poblaciones en situaciones de vulnerabilidad o trabajo comunitario

Experiência en trabajo con equipos multidisciplinarios y ambientes multiculturales.

Tipo de puesto: Por obra o tiempo determinado

Tipo de puesto: Tiempo completo, Por temporada
Duración del contrato: 84 días

Sueldo: Hasta $19,000.00 al mes

Horario:

- Lunes a viernes
- Turno de 8 horas

Lugar de trabajo: Empleo presencial