Growth Marketer

Buscamos un/a líder de Growth dedicado/a exclusivamente a la vertical de ultra velocidad retail (“Turbo”) en México. Este rol será responsable de diseñar, ejecutar y escalar la estrategia de adquisición, retención y frecuencia de usuarios en Turbo, trabajando con todas las palancas de growth, operaciones, producto y marketing. Es una posición estratégica de alto impacto, con el objetivo de duplicar el negocio.

Responsabilidades principales

- Definir la estrategia de crecimiento para Turbo: adquisición de nuevos usuarios, activación, retención, frecuencia y monetización.
- Diseñar campañas, promociones, pricing, value propositions, experimentos comerciales y operativos específicas para Turbo, adaptadas a la demanda, zonas y segmentaciones.
- Colaborar con operaciones, logística, producto, BI, comercial y marketing para asegurar la correcta ejecución de campañas, disponibilidad de stock, tiempos de entrega, pricing, ofertas, etc.
- Analizar data de cohortes, funnels, conversión, frecuencia y comportamiento de usuario para identificar palancas de crecimiento, retención y hábitos de uso.
- Implementar growth loops: referidos, promociones recurrentes, incentivos, retención, comunicación post-compra, notifications, etc.
- Liderar pruebas A/B, pilotos de mercado, lanzamientos de nuevas verticales/regiones, optimización continua y priorización de iniciativas.
- Gestionar presupuesto de growth para Turbo, priorizar inversiones y asegurar eficiencia de gasto vs resultados.
- Reportar resultados, presentar insights, aprendizajes y roadmap de crecimiento a leadership.

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Qué buscamos en el perfil

- 5+ años de experiencia en Growth Marketing, Strategy, Product-Marketing o roles de estrategia/comercial en tech, e-commerce, marketplaces, retail digital o dark-stores.
- Experiencia concreta en verticales retail / ultra-velocidad / logística + retail digital / delivery rápido es altamente valorada.
- Mentalidad analítica, dominando métricas de adquisición, retención, LTV, frecuencia, conversión; comfort con SQL / Excel / BI tools.
- Capacidad de ejecución rápida, hands-on, adaptabilidad, autonomía y pensamiento estratégico.
- Experiencia trabajando cross-funcionalmente con operaciones, producto, marketing y finanzas.
- Inglés avanzado.

KPIs típicos del rol

Penetración de Turbo en base de usuarios, tasa de conversión a Turbo, frecuencia de pedido por usuario Turbo, retención 30/60/90 días, LTV, costo de adquisición incremental, eficiencia de presupuesto vs ingresos incremental.