Gerente de Desarrollo Organizacional

hace 1 mes


León de los Aldama, Guanajuato, México Vida Id A tiempo completo

En Vida Id, estamos comprometidos con la excelencia en gestión de recursos humanos. Buscamos a un profesional experimentado para ocupar el puesto de Gerente de Desarrollo Organizacional.

Sobre la función:

Este rol es fundamental para apoyar el crecimiento y desarrollo de nuestros empleados, contribuyendo así al éxito de nuestra organización. Algunas de las responsabilidades clave incluyen:

  • Reclutamiento y selección: Identificar, reclutar y seleccionar a los mejores talentos para nuestras necesidades actuales y futuras.
  • Desarrollo y capacitación: Diseñar y implementar programas de formación que mejoren habilidades y competencias profesionales de los empleados.
  • Gestión del desempeño: Evaluar y gestionar el rendimiento de los empleados, estableciendo objetivos claros y proporcionando retroalimentación constructiva.
  • Compensación y beneficios: Administar políticas de compensación, salarios y beneficios para garantizar equidad y competitividad en el mercado laboral.
  • Gestión del clima laboral: Fomentar un ambiente de trabajo positivo y productivo, abordando problemas y promoviendo satisfacción y compromiso de los empleados.
  • Gestión del talento: Identificar y retener a empleados clave, promoviendo su desarrollo y movilidad dentro de la organización.
  • Cumplimiento legal: Asegurar que nuestra organización cumple con leyes laborales y normativas relacionadas con recursos humanos.
  • Comunicación interna: Facilitar la comunicación efectiva entre la dirección y los empleados, asegurando la transmisión clara de políticas y objetivos.

Requisitos del candidato:

Experiencia de 5 a 10 años en un puesto similar. Educación superior en administración de empresas o campo relacionado. Habilidades analíticas y resolutivas sólidas. Comunicación efectiva y liderazgo demostrado.

Beneficios:

Salario competitivo: $30,000.00 - $35,000.00 al mes (aproximadamente). Horario de 8 horas diarias. Opción a contrato indefinido. Prestaciones adicionales incluyen caja de ahorro y seguro de gastos médicos. Además, ofrecemos una cultura de trabajo inclusiva y dinámica, donde el crecimiento personal y profesional se valora.

Tipo de puesto:

Puesto de tiempo completo. Requerimos dedicación plena a nuestro equipo. Si estás listo para unirte a una organización innovadora y comprometida con el éxito de sus empleados, solicita ahora



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