Empleos actuales relacionados con Coordinador de Desarrollo Organizacional Senior - Mérida, Yucatán - Forhuman

  • Coordinador de Desarrollo Organizacional

    hace 2 semanas

    Mérida, Yucatán, México Forhuman A tiempo completo

    **Nuestra empresa Forhuman busca un profesional apasionado por el desarrollo organizacional****Ofrecemos**:Sueldo: de $15,000 a $20,000 netos mensuales + prestaciones de leyHorario de trabajo: Lunes a viernesCrecimiento a corto plazoCapacitación constante**Actividades**:Análisis Organizacional: Evaluar la estructura, procesos y cultura de la organización...

  • Coordinador/a de Comunicación Organizacional

    hace 7 días

    Mérida, Yucatán, México Macropay A tiempo completo

    Empresa: MacropayCargo: Coordinador/a de Comunicación Organizacional¿Buscas un desafío emocionante y una oportunidad de crecimiento en una empresa líder de su sector? Macropay está en búsqueda de un profesional para unirse a nuestro equipo de comunicación organizacional.Si tienes habilidades excepcionales en la coordinación y gestión de la...

  • Gerente de Desarrollo Organizacional

    hace 2 semanas

    Mérida, Yucatán, México Top People 3S A tiempo completo

    Top People 3S busca un profesional con experiencia en capacitación y desarrollo organizacional para unirse a nuestro equipo.Requisitos:Experiencia de 5 años en el puesto- Licenciatura concluida- Orientación a resultados- Liderazgo y autogestiónActividades a realizar:Capacitación a personal- Gestión de escuela de gerentes- Desarrollo del clima y cultura...

  • Especialista en Desarrollo Organizacional

    hace 3 semanas

    Mérida, Yucatán, México Osroca Corporativo A tiempo completo

    **Osroca Corporativo busca un especialista en desarrollo organizacional**Estamos en busca de un profesional para el área de capital humano enfocado en temas de desarrollo organizacional.**Requisitos**:Recién egresado de la carrera de mercadotecnia o diseño gráfico:Interés por el área de capital humano- Interés en desarrollar estrategias de marketing y...

  • Especialista en Desarrollo Organizacional

    hace 1 semana

    Mérida, Yucatán, México Corporativo Cefemex A tiempo completo

    Corporativo Cefemex busca un Especialista en Desarrollo Organizacional para unirse a su equipo.Responsabilidades:Contribuir al desarrollo y mejora continua de la organizaciónColaborar con equipos para alcanzar objetivos y metasParticipar en la planificación y ejecución de proyectosRequisitos:Grado en Administración de Empresas o carrera...

  • Especialista en Recursos Humanos Senior

    hace 2 semanas

    Mérida, Yucatán, México Seres De Riqueza A tiempo completo

    En Seres de Riqueza, un e-commerce enfocado en educación financiera, estamos en búsqueda de un Especialista en Recursos Humanos que liderar iniciativas de desarrollo organizacional y gestión del talento.Nuestra empresa se distingue por su metodología ágil y una cultura organizacional disruptiva. Buscamos a alguien comprometido para diseñar e...

  • Gerente de Desarrollo Organizacional

    hace 1 semana

    Mérida, Yucatán, México Toppeople 3S A tiempo completo

    En Toppeople 3S estamos buscanúdo un Gerente de Desarrollo Organizacional dedicado a impulsar la capacitación y desarrollo de nuestros empleados.Requisitos:Título en Psicología, Administración o afín.Experiencia de 3 a 5 años como Gerente de Capacitación y Desarrollo en empresas multisucursales a nivel nacional.Responsabilidades:Implementar el plan...

  • Gerente de Desarrollo Organizacional

    hace 2 semanas

    Mérida, Yucatán, México Talents Code A tiempo completo

    **Beneficios**:Sueldo entre $13,000 y $15,000 netos mensuales- Prestaciones de ley: IMSS, Infonavit, Fonacot, Aguinaldo, Vacaciones y Prima Vacacional- 15 días de vacaciones- Horario de lunes a viernes- Ubicación en Chuburná de Hidalgo**Requisitos**:Licenciatura en Psicología, Recursos Humanos o Administración- 2 años de experiencia en clima laboral y...

  • Gerente de Cultura Organizacional

    hace 2 semanas

    Mérida, Yucatán, México Seres De Riqueza A tiempo completo

    En Seres de Riqueza, buscamos a un profesional apasionado por el desarrollo organizacional que nos ayude a crear una cultura de pertenencia real y ágil.Si tienes experiencia en Desarrollo Organizacional o Recursos Humanos, y sabes cómo implementar estrategias de mejora organizacional, te invitamos a postularte.Como Gerente de Cultura Organizacional, serás...

  • Especialista en Desarrollo Organizacional

    hace 5 días

    Mérida, Yucatán, México Corporativo Sci A tiempo completo

    Requisitos del Puesto:Licenciatura en Psicología, Administración o afines. Experiencia mínima de 3 años en funciones similares. Conocimientos avanzados en procesos administrativos, contabilidad básica, cumplimiento normativo empresarial, derecho laboral, reclutamiento y selección, nómina, manejo de indicadores y desarrollo...

  • Coordinador de Desarrollo de Recursos Humanos

    hace 2 semanas

    Mérida, Yucatán, México Grupo Dicas A tiempo completo

    Grupo Dicas, importante empresa del sector Automotriz, busca un Coordinador de Desarrollo de Recursos Humanos para unirse a nuestro equipo dinámico y colaborativo. Las responsabilidades incluyen:1. Redactar y publicar ofertas de trabajo en diversas plataformas de reclutamiento, manteniendo actualizado el sitio corporativo y redes sociales.2. Colaborar con...

  • Especialista en Desarrollo Organizacional

    hace 7 días

    Mérida, Yucatán, México Eog A tiempo completo

    Empresa líder en certificación de autoconocimiento diseñada para mujeres, busca un profesional con experiencia en evaluaciones de desempeño y desarrollo organizacional.Experiencia mínima de 2 años en el puesto, con Lic. en Recursos Humanos o Psicología.Algunas de las responsabilidades incluyen:✦ Aplicación de evaluaciones de desempeño✦...

  • Especialista en Desarrollo Organizacional

    hace 3 semanas

    Mérida, Yucatán, México Osroca Corporativo A tiempo completo

    Oferta de Empleo: Aprendiz de Capital HumanoOsroca Corporativo busca un profesional apasionado por el área de capital humano para unirse a nuestro equipo.Descripción del Puesto:Buscamos un aprendiz con interés en desarrollar estrategias de marketing y comunicación, enfocado en la comunicación interna organizacional y con habilidades en diseño de logos...

  • Responsable de Capacitación y Desarrollo Organizacional

    hace 3 semanas

    Mérida, Yucatán, México Plastherm A tiempo completo

    Integración como Responsable de Capacitación y Desarrollo Organizacional en PlasthermBuscamos un profesional con experiencia en capacitación y desarrollo de habilidades para unirse a nuestro equipo en Plastherm.Funciones del cargo:Desarrollo de planes de capacitación anuales.Manejo de la plataforma SIRCE.Generación de DC3.Conocimiento en matriz de...

  • Especialista en Desarrollo Organizacional

    hace 2 semanas

    Mérida, Yucatán, México Acerofertas A tiempo completo

    Acerofertas busca un Psicólogo Organizacional para unirse a su equipo de profesionales en el sureste mexicano de aceros.Requisitos:• Género: Indistinto• Edad: 25 - 40 años• Escolaridad: Licenciatura en Psicología (organizacional, social o laboral)• Experiencia: 3 años de experienciaFunciones:• Realizar encuestas de clima laboral• Medición...

  • Asistente Comercial Senior

    hace 3 semanas

    Mérida, Yucatán, México Senior Talent 40 A tiempo completo

    **Vacante en Senior Talent 40**:**Buscamos un profesional para apoyar en el proceso de ventas y atención al cliente**:**Requisitos**:**Formación Académica**:Preparatoria o Licenciatura trunca o concluida**Experiencia**:No necesaria**Responsabilidades Clave**:**Apoyo en el Proceso de Ventas**:Cotizaciones, recepción de documentos, apoyo a ejecutivos...

  • Coordinador de Capacitación de Desarrollo

    hace 5 días

    Mérida, Yucatán, México Atraccion De Talento Humano Mid A tiempo completo

    En Atraccion De Talento Humano Mid, buscamos a un Coordinador de Capacitación de Desarrollo apasionado por el crecimiento y el desarrollo de nuestros profesionales.¿Qué cambia? En esta posición, serás responsable de desarrollar y implementar programas de capacitación para mejorar las habilidades y competencias de nuestro equipo.¿Qué habilidades...

  • Desarrollador Organizacional

    hace 2 semanas

    Mérida, Yucatán, México Seres De Riqueza A tiempo completo

    **Somos una empresa de innovación y tecnología cuya base es proporcionar Educación Financiera a través de webinars, cursos, etc.****Buscamos a un profesional con habilidades en los procesos de RRHH y especialidad en temas concernientes al DO, alguien estratégico, con visión de negocio y empatía por los colaboradores y su sinergia dentro de la...

  • Gerente de Recursos Humanos

    hace 3 semanas

    Mérida, Yucatán, México Seres De Riqueza A tiempo completo

    {"title": "Gerente de Recursos Humanos en Seres de Riqueza", "description": "Somos una empresa líder en educación financiera que busca un profesional experimentado para liderar nuestras iniciativas de desarrollo organizacional y gestión del talento.Nuestro equipo es conocido por su metodología ágil y cultura organizacional innovadora. Buscamos un...

  • Vendedor de Materiales de Construcción

    hace 3 semanas

    Mérida, Yucatán, México Senior Talent 40 A tiempo completo

    Descripción del Puesto:Estamos buscando un Vendedor apasionado y motivado para unirse a nuestro equipo en Senior Talent 40 en Brisas del Bosque, Mérida, Yucatán.Responsabilidades:Promoción de productos de material eléctrico y de construcción.Prospección y atención a clientes.Seguimiento a ventas y facturación.Requisitos:Experiencia en ventas y...

Coordinador de Desarrollo Organizacional Senior

hace 2 meses

Mérida, Yucatán, México Forhuman A tiempo completo

**Empresa líder en el sector inmobiliario busca un profesional con experiencia en desarrollo organizacional para unirse a su equipo de Forhuman**.

**Ofrecemos**:

• Sueldo competitivo de $15,000 a $20,000 netos mensuales + prestaciones de ley

• Horario de trabajo estable de lunes a viernes

• Oportunidades de crecimiento y capacitación constante

• Actividades variadas y desafiantes en un entorno de trabajo dinámico

**Responsabilidades**:

• Analizar la estructura y procesos de la organización para identificar áreas de mejora y oportunidades de desarrollo

• Diseñar y implementar programas de capacitación y desarrollo para mejorar las habilidades y competencias de los empleados

• Identificar talento interno y apoyar el desarrollo de planes de carrera y sucesión para retener y promover a los empleados más destacados

• Evaluar el desempeño de los empleados y proporcionar retroalimentación valiosa

• Facilitar procesos de cambio en la organización y ayudar a los empleados a adaptarse a nuevas estructuras, tecnologías o estrategias

• Implementar sistemas para capturar, compartir y utilizar el conocimiento y la experiencia dentro de la organización

• Desarrollar estrategias para mejorar la comunicación entre diferentes equipos, niveles jerárquicos y departamentos

• Evaluar el clima laboral y proponer iniciativas para crear un entorno de trabajo más motivador y positivo

• Implementar programas y políticas que fomenten la diversidad y la inclusión en el lugar de trabajo

• Diseñar programas de formación para desarrollar las habilidades de liderazgo en todos los niveles de la organización

• Identificar las necesidades de formación de los empleados y colaborar con expertos para desarrollar contenido relevante

• Facilitar la colaboración y el trabajo en equipo entre diferentes departamentos para mejorar la eficiencia y los resultados

• Ayudar a la organización a adaptarse a nuevas normas y valores culturales, y asegurarse de que estén alineados con los objetivos organizacionales

• Definir indicadores clave de rendimiento para medir el impacto de las iniciativas de desarrollo organizacional y ajustarlas según sea necesario

• Mantenerse actualizado sobre las últimas tendencias en desarrollo organizacional y recursos de aprendizaje para garantizar que los programas estén alineados con las mejores prácticas

• Implementar las estrategias y plan de trabajo que se acuerde con la consultoría de RH para el programa de desarrollo organizacional

**Requisitos**:

• Experiencia en desarrollo organizacional o áreas relacionadas

• Conocimientos en análisis organizacional, diseño y implementación de programas de desarrollo, gestión del talento, evaluación de desempeño, cambio organizacional, gestión del conocimiento, mejora de la comunicación interna, gestión del clima laboral, promoción de la diversidad e inclusión, desarrollo de liderazgo, evaluación de necesidades de capacitación, colaboración interdepartamental y gestión del cambio cultural

• Habilidades en liderazgo, comunicación, análisis y resolución de problemas

• Capacidad para trabajar en un entorno de trabajo dinámico y cambiar según sea necesario

• Disponibilidad para trabajar en un horario de 8 horas diarias, de lunes a viernes