Especialista en Desarrollo de Capacitación

hace 1 semana


Oaxaca, Oaxaca, México Wistron México, S.A. De C.V. A tiempo completo

Wistron México, S.A. De C.V.

Buscamos un profesional con experiencia en capacitación y desarrollo de habilidades para el puesto de Especialista en Capacitación.

Responsabilidades:

• Diseñar y implementar programas de capacitación para mejorar las habilidades de los empleados.

• Desarrollar y mantener materiales de capacitación, incluyendo manuales, ayudas visuales y pruebas.

• Coordinar el proceso de capacitación y asegurarse de que se cumplan los objetivos establecidos.

• Trabajar en estrecha colaboración con otros departamentos para asegurarse de que la capacitación se alinee con las necesidades de la empresa.

• Evaluar y mejorar continuamente los programas de capacitación para asegurarse de que sean efectivos.

Requisitos:

• Título universitario en una carrera relacionada con la educación o el desarrollo organizacional.

• Experiencia mínima de 3 años en capacitación y desarrollo de habilidades.

• Conocimientos avanzados de inglés.

• Habilidades de comunicación y presentación efectivas.

• Capacidad para trabajar en un entorno dinámico y cambiar prioridades según sea necesario.

Beneficios:

• Salario competitivo.

• Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.

• Ambiente de trabajo colaborativo y apoyo a la innovación.



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    **Descripción del Puesto:**Buscamos un Especialista en Relaciones Laborales para unirse a nuestro equipo en Foxconn/ Scientific Atlanta De México.**Responsabilidades:**1. Gestión de conflictos laborales y resolución de disputas.2. Implementación y seguimiento de políticas de recursos humanos.3. Desarrollo y ejecución de planes de capacitación y...


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    **Descripción del empleo**El Especialista en capacitación de herramientas de la Bosch Group se encarga de:1. Analizar el mercado de preventa y posventa para identificar oportunidades de crecimiento.2. Capacitar a los clientes de RBME sobre la seguridad, el uso y los beneficios de las herramientas.3. Proporcionar soporte técnico de postventa para resolver...


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    Funciones y Responsabilidades:La persona seleccionada para este cargo será responsable de:Detección de necesidades de capacitación: Identificar las áreas de mejora y necesidades de capacitación dentro de la empresa, con el fin de desarrollar programas de formación adecuados.Elaboración y ejecución de programas de capacitación: Crear y implementar...


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