Lider en Desarrollo Organizacional

hace 1 semana


Ciudad de México, Ciudad de México International Trucks A tiempo completo
Descripción del Puesto

Se busca un experto en desarrollo organizacional para unirse a nuestro equipo en International Trucks. Como Lider en Desarrollo Organizacional, serás responsable de planificar, coordinar y supervisar las actividades relacionadas con la gestión del talento humano.

Actividades Principales
  • Planificación y Reclutamiento de Personal: Identificar las necesidades de personal de la organización a corto, mediano y largo plazo, y desarrollar estrategias para atrajar y retener talentos calificados.
  • Desarrollo de Políticas y Procedimientos: Crear y mantener políticas y procedimientos de recursos humanos que cumplan con las leyes laborales y reflejen los valores y objetivos de la empresa.
  • Gestión del Rendimiento y Evaluación: Implementar acciones para mantener un ambiente de trabajo productivo entre la empresa, el sindicato y los trabajadores, incluyendo la monitoreo del ambiente laboral, la capacitación en todos los niveles de la organización y la comunicación con los gerentes de área para identificar problemas potenciales preventivamente o tomar acciones correctivas antes de que surjan problemas importantes.
  • Desarrollo y Capacitación: Identificar las necesidades de capacitación y desarrollo de los empleados y diseñar programas de capacitación para mejorar sus habilidades y competencias.
  • Cumplimiento Legal y Regulatorio: Revisar y ajustar las políticas, procedimientos, contratos, acuerdos y regulaciones laborales de la empresa para garantizar el cumplimiento de los requisitos establecidos en la Ley Federal del Trabajo.
  • Análisis de Datos y Métricas de Recursos Humanos: Utilizar datos y métricas para evaluar el impacto de las iniciativas de recursos humanos, identificar tendencias, tomar decisiones informadas y mejorar continuamente los procesos y políticas de recursos humanos.
  • Estrategia e Implementación de Iniciativas de Desarrollo Organizacional: Desarrollar y implementar estrategias para mejorar la cultura empresarial, la motivación y la satisfacción laboral de los empleados.
  • Capacitación y Desarrollo del Equipo: Proporcionar la capacitación necesaria para que el personal realice satisfactoriamente sus funciones laborales, dentro de sus actividades diarias o dentro de proyectos especiales.

El salario estimado para este puesto es de $120,000 MXN al mes, dependiendo de la experiencia y cualificaciones del candidato.



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    MUNDOLABORAL DE SOLUCIONES, S.A DE C.V busca un Gerente de Desarrollo Organizacional para liderar proyectos de desarrollo organizacional y mejorar la eficiencia y productividad de la empresa. Responsabilidades:El Gerente de Desarrollo Organizacional será responsable de desarrollar y implementar planes de desarrollo organizacional, mejorar la eficiencia y...


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