Buscamos un Recruiter Senior para unirse a nuestro equipo en Gabriela. Este profesional será responsable de atraer y seleccionar talentos para nuestros clientes.

• Llevar a cabo la atracción de talento y el proceso de altas de personal de nuevo ingreso.
• Verificar los filtros de control y confianza para el proceso de contratación.
• Enviar facturación al cliente por cierre de vacante.
• Realizar estudios de mercado para conocer la competitividad salarial vs requerimiento del cliente.
• Asistir a reuniones generales de trabajo y círculos de calidad.
• Mantener contacto con proveedores y publicar vacantes en redes sociales y plataformas de reclutamiento.
• Mantener registros de las entrevistas y contratación.
• Preparar la documentación para la contratación y los paquetes de información.

• Experiencia mínima de 3 años en reclutamiento y selección de personal.
• Conocimientos básicos en reclutamiento y selección, entrevista por competencias, aplicaciones de pruebas psicométricas, facturación y elaboración de reportes.
• Intermedio en inglés.

• Días de paternidad superiores a los de la ley.
• Estacionamiento de la empresa.
• Estacionamiento gratuito.
• Teléfono de la empresa.

Horario: Lunes a Viernes de 8:00 am a 6:30 pm. Lugar de trabajo: Empleo presencial.