Gerente de Entrenamiento

hace 2 meses


Puebla, Puebla, México Grupo Bafar A tiempo completo
Gerente de Entrenamiento

Grupo Bafar busca un profesional dinámico y proactivo para ocupar el puesto de Gerente de Entrenamiento. Esta posición es clave para el desarrollo y éxito de nuestras operaciones, orientada a fortalecer el liderazgo dentro de nuestras tiendas y a asegurar el cumplimiento de los estándares de venta y administración.

Como Gerente de Entrenamiento, serás un apoyo esencial al Gerente de Tienda, contribuyendo al desarrollo de un ambiente de trabajo colaborativo y orientado a resultados. Tu rol será fundamental en la formación y motivación del equipo, asegurando la alineación de todos los colaboradores con los objetivos organizacionales.

Responsabilidades:
  • Apoyo a Gerente de Tienda: Trabajar de la mano con el Gerente de Tienda en la planificación y ejecución de estrategias que impulsen el rendimiento del equipo y optimicen la experiencia del cliente en nuestras tiendas.
  • Liderazgo: Promover un estilo de liderazgo inspirador y motivacional. Buscarás guiar al personal en su desarrollo profesional y personal, fomentando una cultura de mejora continua.
  • Trabajo en Equipo: Facilitar la comunicación efectiva y colaboración entre los diferentes departamentos para lograr sinergias que beneficien la operación de la tienda.
  • Seguimiento a Indicadores y Venta: Realizar el seguimiento a los indicadores de desempeño del equipo y de ventas, analizando los resultados y proponiendo acciones correctivas cuando sea necesario para alcanzar los objetivos establecidos.
  • Administración: Participar en la administración eficaz de los recursos humanos y materiales de la tienda, garantizando la correcta aplicación de políticas y procedimientos internos.
Requisitos:
  • Experiencia: Mínimo 2 años de experiencia en roles de liderazgo o entrenamiento en entornos retail o en el sector alimentario.
  • Educación: Título universitario en áreas relacionadas con administración, negocios, o afines. Se valorará formación adicional en liderazgo y gestión de equipos.
  • Habilidades:
  • Excelentes habilidades de comunicación y escucha activa.
  • Capacidad para trabajar bajo presión y adaptarse a un ambiente cambiante.
  • Habilidades analíticas para el seguimiento de indicadores y la toma de decisiones informadas.
  • Proactividad y habilidades organizativas para manejar múltiples tareas simultáneamente.
  • Compromiso con la formación y desarrollo de talento humano.
Ofrecemos:
  • Un entorno laboral dinámico y diverso, con oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.
  • Capacitación continua y acceso a programas de desarrollo personal y profesional.
  • Paquete de compensación atractivo y beneficios conforme a la ley.

Si cumples con los requisitos y estás interesado en formar parte de un equipo comprometido con la excelencia y el trabajo en equipo, te invitamos a postularte enviando tu currículum y carta de presentación a [correo electrónico de contacto] antes del [fecha límite].

Grupo Bafar es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Valoramos la diversidad y creemos que la inclusión es clave para nuestro éxito como organización. Todas las decisiones de contratación se toman en función de la experiencia, habilidades y cualificaciones de los candidatos.

Te esperamos en Grupo Bafar para que juntos sigamos construyendo el futuro del sector alimentario en México



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