Coordinador/a de Capacitación y Desarrollo Organizacional

Lleva tu carrera al siguiente nivel con Grupo Geisha como Coordinador de Desarrollo OrganizacionalEn Grupo Geisha, una de las comercializadoras de autos más importantes del país, estamos en busca de un líder apasionado por el desarrollo de personas. Si te entusiasman los ambientes dinámicos y tienes un enfoque sólido en resultados, esta es tu...

Grupo empresarial Reclutando busca a una Coordinadora de Desarrollo Organizacional y Recursos HumanosRequisitos:Titulación universitaria en psicología o comunicación organizacional. 4 años de experiencia en puesto similar. Conocimiento de inglés conversacional. Experiencia en reclutamiento, relaciones laborales y nóminas. Fortaleza en temas de...

Descripción del PuestoEstamos buscando a un profesional con experiencia en capacitación y desarrollo organizacional. El objetivo de este cargo es diseñar, implementar y evaluar programas de capacitación para mejorar las habilidades y conocimientos de nuestros empleados.Responsabilidades• Diseñar y implementar programas de capacitación personalizados...

Nota de presentaciónNuestro equipo busca a un Especialista en Desarrollo Organizacional para desempeñar un papel clave en la mejora continua de nuestro proceso.Resumen del puestoEl Especialista en Desarrollo Organizacional será responsable de diseñar y ejecutar planes de desarrollo y capacitación para los empleados, con el fin de mejorar su competencia...

En Grupo Geisha, buscamos un profesional apasionado por el desarrollo de personas que impulse el crecimiento de nuestros equipos y contribuya al éxito de la empresa líder en el sector automotriz.El Coordinador de Desarrollo Organizacional será responsable de adaptarse a diferentes desafíos y llevar a cabo la planificación, la resolución de conflictos y...

En el ED Institute, buscamos a un Especialista en Desarrollo Organizacional que nos ayude a generar estrategias de implementación en nuestro equipo.Resumen de la empresaEl ED Institute es una institución líder en educación y desarrollo organizacional. Nuestro objetivo es proporcionar oportunidades de crecimiento y desarrollo para nuestros empleados y...

Buscamos un Coordinador de Desarrollo Organizacional para unirse a nuestro equipo en Centro De Capacitacion Y Administracion De Milenios S.C.Este profesional será responsable de la elaboración de procesos académicos, la coordinación y administración de procesos, y la generación de planeaciones académicas y estrategias...

Grupo de Manufactura busca un profesional con experiencia en industrias de manufactura para ocupar el puesto de Coordinador de Capacitación y Desarrollo. Requisitos del puesto: Licenciatura en Psicología o campo afín.Experiencia en industrias de manufactura es indispensable.5 años de experiencia en el puesto.Responsabilidades del puesto: Detección de...

Itanna busca un profesional competente para ocupar el puesto de Director de Desarrollo Organizacional. El aspirante será responsable de liderar todas las funciones y actividades relacionadas con el departamento de Recursos Humanos, en Qro.Sobre la empresa:En Itanna estamos comprometidos con brindar oportunidades a los mejores talentos, buscando personas...

Requisitos del Perfil: Experiencia en Desarrollo Organizacional: Al menos 5 años de experiencia en la creación y gestión de estrategias de desarrollo organizacional, preferiblemente en industrias relacionadas con el transporte, logística o manufactura. Conocimientos Técnicos y Adaptación a la Vanguardia: Fuerte inclinación hacia la tecnología y la...

Buscamos un experto en desarrollo organizacional con más de 10 años de experiencia en cargos similares. El responsable de diseñar y implementar estrategias de capacitación para impulsar el crecimiento de nuestros empleados.Responsable del programa de On Boarding y la implementación de diferentes métodos de capacitación.Genera planes de desarrollo y...

Descripción del PuestoNuestro equipo busca a un profesional experimentado en Recursos Humanos para desempeñar el papel de Gerente de Desarrollo Organizacional. Esta posición es crucial para atraer y seleccionar talento idóneo, brindar herramientas de desarrollo constante y crear un ambiente laboral propicio.

La organización Armonía Organizacional busca un especialista en desarrollo organizacional con experiencia en facilitación de cursos y capacitación de grupos.Requisitos:Experiencia de al menos 3 años como facilitadora de cursosManejo en preparación y armado de cursos de capacitaciónConocimientos aplicación e interpretación de pruebas...

En Consultoria De Talento Enfocarh Sc, nos encontramos buscando un profesional apasionado por la capacitación y el desarrollo organizacional para integrarse a nuestro equipo.**Conocimientos requeridos:**Tener experiencia en seguridad industrial y/o administración industrial es fundamental. Además, es importante tener conocimiento técnico en seguridad e...

Detalles del clienteEmpresa Global de ConsumoDescripción de la vacantePrincipales funciones:Talent Management: Toma de decisiones, planes de sucesión, desarrollo y colaboración. Desarrollo de los empleados para lograr el éxito de la empresa.Estrategia del negocio: Crear una estrategia que impacte y acompañe al negocio. Identificar oportunidades y...

**Descripción del Puesto**Se busca un(a) Asistente de Desarrollo Organizacional para apoyar a nuestro equipo en la planificación y ejecución de proyectos.Responsabilidades:Gestión organizacional: 1 año (Obligatorio)Manejo de OfficeIdiomas: Inglés IntermedioDisponibilidad de horarioConocimiento de procesosRealización de facturaciónSolicitud de...

Buscamos a una persona responsable y motivada para unirse a nuestro equipo como Auxiliar De Desarrollo Organizacional.En Grupo Geisha, valoramos el trabajo en equipo y la comunicación efectiva. Como Auxiliar De Desarrollo Organizacional, serás el punto de contacto entre las diferentes áreas y asegurarás que las necesidades de la empresa se cumplan.Las...

Buscamos un Coordinador de Desarrollo Organizacional con experiencia en 5ta rueda que se encargue de asegurar que los colaboradores administrativos y operativos cuenten con la capacitación necesaria de su puesto.Entre sus responsabilidades se encuentran:Requisitos:Experiencia en procesos y levantamiento de información.Conocimiento en impartir cursos y...

Detalles del clienteEmpresa Global de ConsumoDescripción de la vacantePrincipales funciones:Talent Management: Toma de decisiones, planes de sucesión, desarrollo y colaboración. Desarrollo de estrategias para impulsar el crecimiento del talento dentro de la empresa.Estrategia del negocio: Crear una estrategia que impacte y acompañe al negocio,...

Requisitos del Puesto:Se busca un profesional con licenciatura en psicología o comunicación que tenga experiencia en un puesto similar y conocimiento en desarrollo organizacional.Responsabilidades:Desarrollar y implementar programas de capacitación y desarrollo organizacional.Liderar equipos y trabajar en equipo para lograr objetivos.Comunicarse de manera...