Empleos actuales relacionados con Abogado Corporativo - Tabasco - Reclutamiento Administrativo

  • Abogado Laboral Jr

    hace 4 semanas

    Tabasco, México Comercial En Fletes Mexico, S.A. De C.V. A tiempo completo

    Descripción del PuestoBuscamos un Abogado Laboral Jr. con experiencia en mediación y solución de conflictos para unirse a nuestro equipo en Comercial En Fletes Mexico, S.A. De C.V.ResponsabilidadesDefender los intereses de las empresas del corporativo en diversas ramas, principalmente en materia laboral.Redactar escritos y recursos que deban presentarse...

  • Abogado Jr.

    hace 2 semanas

    Tabasco, México Rc Corporativo - Soluciones Humanas A tiempo completo

    **Especialista en Derecho Laboral**En Rc Corporativo - Soluciones Humanas, buscamos un Abogado Jr. con experiencia en el nuevo Sistema de Justicia Laboral acorde a la Reforma a la Ley Federal del Trabajo en el año 2019.**Requisitos**:Perfil académico: Licenciatura en Derecho.- 1 a 3 años de experiencia en el puesto.- Rango de edad: 25 a 50- Disponibilidad...

  • Especialista en Resolución de Conflictos Laborales

    hace 19 horas

    Tabasco, México Comercial En Fletes Mexico, S.A. De C.V. A tiempo completo

    Sobre la Empresa Comercial En Fletes Mexico, S.A. De C.V. busca un profesional experimentado para desempeñar el papel de Especialista en Resolución de Conflictos Laborales. Oportunidades laborales Puesto: Tiempo completo Salario: $16,000 - $18,000 al mes Descripción del Puesto Como Especialista en Resolución de Conflictos Laborales, será responsable...

Abogado Corporativo

hace 2 meses

Tabasco, México Reclutamiento Administrativo A tiempo completo
Descripción del Puesto

Estamos buscando un Abogado Corporativo con experiencia en recuperación de cartera y litigios hipotecarios para unirse a nuestro equipo en Reclutamiento Administrativo.

Responsabilidades:

  • Realizar análisis de casos y desarrollar estrategias para la recuperación de cartera.
  • Representar a la empresa en juicios hipotecarios y civiles.
  • Trabajar en equipo con otros abogados y personal de apoyo para lograr resultados exitosos.
  • Desarrollar y mantener relaciones con clientes y proveedores.

Requisitos:

  • Experiencia mínima de 3 años en litigios y recuperación de cartera.
  • Titulado en derecho con cédula Federal.
  • Excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo.

Beneficios:

  • Salario competitivo de hasta $10,000.00 al mes.
  • Flexibilidad de horarios y jornada de trabajo.
  • Pago de acuerdo con la jornada u horas seleccionadas.

¿Qué ofrecemos?

En Reclutamiento Administrativo, nos comprometemos a ofrecer un entorno de trabajo dinámico y apasionante, donde nuestros empleados puedan crecer y desarrollarse profesionalmente. Si estás buscando un desafío emocionante y una oportunidad para hacer una diferencia, aplica ahora