Chef de Secteur Logistique

L'entreprise Lidl recherche un Responsable Secteur Logistique pour rejoindre son équipe dynamique et soudée. En tant que chef de secteur, vous serez chargé de garantir la préparation des commandes à destination des supermarchés.

Vous aurez la responsabilité de planifier, de coordonner et de contrôler l'activité logistique de votre pôle, ainsi que de manager sur le terrain une équipe d'une trentaine de Préparateurs de Commandes environ.

Vous serez chargé de :

• Planifier et coordonner l'activité logistique de votre pôle, en veillant à la réception, à la préparation et à l'expédition des commandes aux supermarchés.
• Manager une équipe d'une trentaine de Préparateurs de Commandes environ, en veillant à leur formation et à leur motivation.
• Assister votre équipe pendant les périodes de forte activité.
• Garantir la qualité des opérations logistiques de votre pôle, ainsi que le respect des conditions de sécurité et des cahiers des charges Lidl.
• Manager les Responsables d'Equipe Logistique sur les tâches opérationnelles, le suivi économique et RH.
• Remplacer le Responsable Département Logistique lors de ses congés.
• Animer des réunions auprès des Responsables d'Equipe Logistique et des autres services de la plateforme logistique.
• Mener des entretiens de recrutement et des entretiens disciplinaires.
• Être en charge d'une mission particulière à suivre, telle que le recrutement, le suivi de la démarque inconnue, la gestion de l'environnement, l'efficience des Préparateurs de Commandes... ou toute autre mission spécifique qui vous sera attribuée par le Responsable Département Logistique.

Nous recherchons une personne qui :

• Est un leader dans l'âme et qui a à cœur de favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans son équipe.
• A le goût du challenge et qui sait prendre les décisions adaptées aux situations terrain.
• Fait preuve de rigueur et est réactif dans la priorisation des actions.

Si vous avez répondu oui à ces questions, alors n'hésitez pas à rejoindre la #TeamLidl.

Pour candidater à ce poste, il vous faudra :

• Avoir un diplôme d'une formation BAC+2/3 en logistique ou management.
• Avoir une expérience professionnelle en management de 3 à 5 ans.

Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en vous proposant :

• Une rémunération évolutive avec un salaire de € brut annuel à l'embauche, € après 6 mois (prise effective du poste), € à 1 an après la prise effective du poste et € à 2 ans après la prise effective du poste.
• Un salaire versé sur 13 mois.
• Un CDI de 42H de travail hebdomadaire sur 5 jours avec 2 jours de repos (dimanche + 1 jour variable dans la semaine).
• Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà.
• Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise).
• Des journées de récupération en fonction des heures supplémentaires effectuées.
• Des primes liées à votre poste : confinement et surgelé, habillage, déshabillage, nuit.
• Une période de formation de plusieurs mois à votre métier alliant théorie et pratique.
• Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Responsable Département Logistique ou vers d'autres postes de Responsable en transverse.

Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.