Gerente de Servicio al Cliente

hace 2 semanas


Santiago de Querétaro, Querétaro de Arteaga, México Avery Dennison A tiempo completo

Resumen: Este puesto tendrá a cargo la gestión del Equipo de Servicio al Cliente de Avery Dennison, proporcionando objetivos claros, estrategias y iniciativas, y impulsando el cambio necesario para lograr los indicadores financieros y no financieros de la división.

Desarrollo de Empleados y Gestión

  • Entrenar y proporcionar oportunidades de desarrollo a los empleados. Asegurarse de que los objetivos anuales estén completos y comunicados. Asegurarse de que el Sistema de Gestión de Desempeño Global esté actualizado y se proporcione retroalimentación regular a los empleados.
  • Monitorear y evaluar a los miembros del equipo, y ajustar la capacitación según sea necesario.
  • Atraer, retener y desarrollar talento con alto potencial.
  • Modelar y promover el Código de Ética de Negocios y los Valores de la Corporación.
  • Realizar tareas de gestión general, ejerciendo autoridad usual en relación con el personal, evaluaciones de desempeño, promociones y terminaciones. Responsable de la formación y desarrollo del personal subordinado, estimación de necesidades de personal, asignación de tareas, cumplimiento de fechas límite, interpretación y aplicación consistente de políticas organizacionales.
  • Actuar como modelo de equipo y agente de cambio.
  • Dirigir y influir positivamente a los miembros del equipo para que trabajen en equipo para lograr objetivos individuales y de la empresa.
  • Coordinar los esfuerzos del equipo, crear e implementar una estrategia regional y un plan de operaciones del equipo.

Excelencia en la Ejecución – impulsar resultados y desempeño

  • Comunicar, implementar e interpretar políticas y procedimientos de servicio al cliente.
  • Desarrollar, recomendar y coordinar la implementación de nuevos procedimientos.
  • Asegurarse de la eficiente utilización de equipos de servicio al cliente (teléfonos, terminales de computadora, etc.).
  • Evaluar la efectividad de las operaciones de servicio al cliente. Coordinar la función de servicio al cliente con otros departamentos.
  • Identificar preocupaciones de los clientes, investigar y resolver problemas, y responder a consultas de clientes.
  • Supervisión y realización de evaluaciones de necesidades de los clientes dentro de la asignación de negocio, región o área.
  • Defender las necesidades de los clientes y seguir las consultas de los clientes.
  • Proporcionar apoyo de ordenación de pedidos respuestas, incluyendo la entrada de pedidos, el aceleramiento y la información de envío a los clientes.
  • Proporcionar precios y información de inventario a los clientes.
  • Comunicar de manera proactiva problemas del cadena de suministro y ofrecer alternativas.
  • Mantener altos niveles de comunicación dentro del equipo de servicio al cliente.
  • Colaborar con Ventas Internas para lograr objetivos de ventas.
  • Participar activamente en capacitación para ampliar habilidades técnicas y mejorar los servicios proporcionados a los clientes.
  • Programar y organizar personal para acomodar el flujo de trabajo anticipado.
  • Recomendar servicios correctivos para ajustar las quejas de los clientes.
  • Asegurarse de que los proyectos estén completados a tiempo y dentro del presupuesto.
  • Desarrollar y administrar presupuestos, horarios y estándares de desempeño. Exercer influencia en el desarrollo de objetivos generales y metas a largo plazo de la organización.
  • Modificar, sujeto a aprobación, la estructura organizativa de las funciones centrales y unidades.

Requisitos

  • Grado de Licenciatura requerido.
  • 6-8 años de experiencia relacionada, preferiblemente en la industria relacionada. Experiencia en gestión anterior preferida.
  • Habilidades de liderazgo, desarrollo y capacitación efectivas requeridas.
  • Habilidades de comunicación escrita, verbal y de presentación excelentes.
  • Habilidades analíticas y de resolución de problemas excelentes.
  • Tener sólido dominio del negocio.
  • Driven por datos y orientado a procesos.
  • Foco en la satisfacción del cliente.
  • Conocimientos de sistemas informáticos aplicables, como Microsoft Office, Lotus Notes y software funcional específico.
  • Conocimiento de operaciones de centro de llamadas y líneas de producto.

Información Adicional

Avery Dennison promueve la Igualdad de Oportunidades Laborales. Todos los solicitantes elegibles serán considerados para la oportunidad, independientemente de su raza, color, religión, sexo, origen nacional, orientación sexual, identidad de género, discapacidad, estado de veterano protegido u otro estado protegido. Toda su información se mantendrá confidencial de acuerdo con las leyes vigentes.



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    hace 4 semanas


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