Especialista en Recursos Humanos

hace 1 semana


Culiacán, Sinaloa, México CEMEX A tiempo completo

Descripción del Puesto

En CEMEX, buscamos un profesional con experiencia en Recursos Humanos para contribuir a la estrategia de la empresa mediante el apoyo y gestión en los procesos de Recursos Humanos para generar bienestar en un ambiente de trabajo seguro y productivo.

Principales Responsabilidades

1. Promover, facilitar y vigilar la cultura de seguridad y salud a través de programas, procesos, iniciativas e indicadores de Seguridad y Salud que desarrolla e implementa el Asesor de Seguridad.

2. Asegurar el cumplimiento y obligaciones laborales de acuerdo a la legislación laboral vigente.

3. Asegurar procesos eficientes, transparentes y efectivos en la operación de RH, con acuerdos de servicio claros con todos nuestros colaboradores CEMEX.

4. Asegurar que nuestros colaboradores CEMEX reciban el pago correcto y oportuno de su nómina.

5. Gestionar los procesos de altas, bajas y cambios de personal.

6. Asegurar la cobertura, en tiempo y forma, de las posiciones vacantes en la estructura organizacional.

7. Apoyar con el seguimiento de la oferta de capacitación y el desarrollo institucional y funcional.

8. Apoyar en la ejecución de los planes de desarrollo de sus equipos de trabajo.

9. Apoyar el despliegue de las campañas de comunicación y mensajes institucionales de CEMEX.

10. Apoyar los procesos de gestión de compromiso y mejora del ambiente laboral.

11. Desarrollar y dar seguimiento a la agenda social definida para las UN.

Retos del Puesto

• Atención y seguimiento oportuno en la operación de Recursos Humanos.

Habilidades y Conocimientos Requeridos

Escolaridad:
• Titulado en Licenciatura o Ingeniería
• Inglés avanzado

Experiencia requerida:
• Experiencia de 2 a 3 años en posiciones de Recursos Humanos

Conocimiento requerido:
• Generales de Recursos Humanos
• Ms Office

Competencias críticas:
• Enfoque al cliente
• Empuje para conseguir resultados
• Solución de problemas
• Administración de procesos

Relaciones

NA



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