Ejecutivo Hunter de Nuevos Comercios
hace 2 semanas
Sueldo:
$25,000 MXN brutos mensuales
Esquema variable:
25% de la utilidad anual generada
Área:
Comercial / Adquirencia
Modalidad:
Tiempo completo
Objetivo del puesto
Impulsar el crecimiento comercial mediante la prospección, adquisición y activación de nuevos comercios para la solución de pagos (TPVs), asegurando colocación efectiva, incremento en transaccionalidad y satisfacción del cliente a través de un servicio consultivo y centrado en sus necesidades.
Responsabilidades principales
1. Prospección y adquisición B2B
- Identificar y prospectar comercios con alto potencial transaccional.
- Realizar mapeo digital y análisis de giro del negocio.
- Detectar tomadores de decisión y generar conversaciones de valor.
- Agendar y realizar visitas/comunicaciones ejecutivas con clientes objetivo.
2. Venta consultiva (Adquirencia / TPV)
- Levantar necesidades del comercio (volumen, tipo de negocio, ticket promedio, métodos de pago).
- Presentar soluciones de TPV y terminales móviles alineadas a sus necesidades reales.
- Explicar beneficios, comisiones, costos y procesos de activación.
- Preparar presentaciones comerciales personalizadas para cada cliente.
3. Gestión de cierre
- Elaborar propuestas comerciales con claridad y enfoque en ROI para el cliente.
- Negociar tarifas, condiciones y volumen transaccional esperado.
- Asegurar el cierre y envío del contrato al área correspondiente.
- Dar acompañamiento en instalación y primera transacción.
4. Seguimiento y crecimiento
- Mantener relación de seguimiento para incrementar la transaccionalidad mensual.
- Asegurar el uso continuo del TPV y activar comercios que bajen su actividad.
- Detectar nuevas oportunidades de venta cruzada (QR, e-commerce, links de pago).
- Reportar métricas semanales y mensuales de avance comercial.
Perfil del candidato ideal
Experiencia
- 2 a 5 años en ventas B2B, 100% TPVs, fintech, adquirencia o servicios financieros.
- Experiencia comprobable en prospección, negociación y cierre.
- NECESARIO :haber colocado productos de cobro (TPVs, links, plataformas de pago).
Habilidades clave
- Prospección estratégica
- Mapeo digital y análisis del cliente
- Escucha activa y empatía comercial
- Preparación de presentaciones comerciales personalizadas
- Negociación y cierre
- Gestión de cartera y seguimiento
- Orientación a resultados
- Comunicación clara y ejecutiva
Competencias
- Alto sentido de urgencia
- Iniciativa y autonomía
- Orientación a métricas (nuevos clientes, transaccionalidad, ingresos)
- Perseverancia
- Lealtad y ética comercial
- Adaptación a entornos de startup
Indicadores de desempeño (KPIs)
- Número de TPVs colocados mensualmente
- Porcentaje de activación (primer transacción)
- Transaccionalidad promedio por comercio
- Ingresos generados por cliente
- Tasa de conversión (prospectos → cierres)
- Comisiones obtenidas vs. meta anual
Beneficios del rol
- Sueldo competitivo y fijo estable
- Esquema de comisiones altamente atractivo (25% de utilidad anual generada)
- Crecimiento profesional
- Oportunidad de impactar directamente en el crecimiento de la compañía
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Hunter
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