Coordinador de Ofertas de Valor

Liderar la transformación y profesionalización de la flota de transportistas terceros (800 transportistas y 3,000 unidades de transporte) para contar con el perfil deseado alineado a las prioridades estratégicas de CEMEX, garantizando con esto una operación de transporte autogestionable, segura, confiable y con excelentes estándares de servicio garantizando un nivel de costo adecuado. Desarrollar y ejecutar ofertas de valor que permitan a los transportistas mejorar sus condiciones de operación impulsando la gestión y administración de nuestros proveedores de transporte a estándares de cumplimiento y operación de Cemex Transporte. Incentivar a los transportistas con la adquisición de tecnología para sus equipos y modernización de su flotilla.

1.    Definición de Estándares y Prioridades de Flota

•    Establecer estándares de equipos de transporte.

•    Evaluar y priorizar la renovación de flotas existentes.

•    Definir e implementar dispositivos de seguridad y tecnología.

2.    Negociación y Monitoreo de Cumplimiento.

•    Negociar planes de renovación y seguridad con transportistas.

•    Monitorear el cumplimiento de estándares y tecnologías.

3.    Cumplimiento Normativo e Incorporación de Transportistas.

•    Analizar normativas y políticas para asegurar el cumplimiento.

•    Valida la incorporación de nuevos transportistas según criterios definidos.

4.    Desarrollo de Ofertas de Valor y Programas de Optimización.

•    Colaborar con CXIS, Qualion y proveedores para optimizar operaciones.

•    Desarrollar programas para optimizar costos y promover tecnologías.

5.    Alianzas Estratégicas y Programas de Lealtad.

•    Identificar y crear alianzas para mejorar la oferta de producción y servicios.

•    Coordinar programas de lealtad y ofertas de valor para transportistas.

6.    Supervisión de Desempeño y Mejora de Servicio.

•    Supervisar el desempeño para mejorar la percepción de servicios.

•    Impulsar el desarrollo profesional y financiero de los transportistas.

 

•    Alianzas para conseguir documentos.

•    Coordinar acciones a nivel nacional. 

•    Relación con arrendadores americanos y mexicanos. 

•    Coordinarse con otras áreas para la mejora de procesos para la elaboración y cumplimiento de políticas de administración de carros.

•    Mantener el gasto de arrendamiento al día.

•    Realizar proyectos de ahorro de mantenimiento de carros.

 

Generales:

•    Ingeniería o Licenciatura: Ingeniería (Industrial, Mecánico, Transporte, Logística) Licenciatura en Comercio Internacional, Contabilidad, Finanzas o afín. 

•    Maestría: Deseable

•    Idioma Inglés: Avanzado

Experiencia requerida:

•    3 años de experiencia en Coordinador Logístico.

•    3 años de experiencia en AT / ADLOG.

•    3 años de experiencia en Jefatura GES.

•    3 años de experiencia en Jefatura planeación Cadena de Suministro.

•    3 años de experiencia en Jefe de UDN.

Conocimiento requerido:

•    Análisis y diseño de procesos.

•    Administración de proyectos.

•    Desarrollo de KPI's

•    Procesos de Auditoría y Control

•    Análisis de datos

•    Implementación de proyectos de P&IT (Deseable)

•    Participación en Proyectos nacionales

•    Relación con transportistas

•    Liderazgo de equipos de trabajo.

Competencias críticas:

•    Enfoque al cliente, empuje para conseguir resultados, habilidades de negociación, solución de problemas y toma de decisiones, administración de la visión y propósito, agilidad estratégica, creación de equipos de alto desempeño y manejo de conflictos.

 

Internas: 

•    Gerente Gestión de Op. Logística / GES (Validar que programas de lealtad y ofertas de valor están alineadas a políticas y procesos de control)

•    Gerentes Operaciones Logística / Cadena Suministro (Participar en negociación con transportistas para definir planes de renovación de equipos e instalación de dispositivos de seguridad y tecnología)

•    Gerente CEMEX Transporte (Desarrollo de esquemas para utilización de economía escala con CXT)

•    Gerente Nacional de Transporte (Identificar las necesidades de modernización del parque vehicular, instalación de dispositivos de seguridad y tecnología en la flota tercera)

•    Negociadores Sr. De abastecimiento (Desarrollo e implementación de ofertas de valor en productos y servicios para transportistas)

•    Jefe Planeación de Transporte / Jefe Desarrollo de Transporte (Coordinar y desarrollar planes de incorporación de flota para cubrir los requerimientos de transporte de mediano plazo de acuerdo a estándares establecidas)

•    Gerente de Planeación Financiera (Evaluación de beneficios e impactos de programas de lealtad y ofertas de valor)

•    Coordinador de Normatividad y Control de Flota (Captación de normativas ambientales y viales (SCT, SAT, SEMARNAT, etc) a las cuales se les debe dar cumplimiento y definir planes de ejecución)

Externas:

•    Transportistas (Definir de planes de trabajo para instalación de tecnología y modernización de flota desarrollando programas de lealtad)

•    Proveedores (Revisión y evaluación de productos y servicios que se deseen incluir en la oferta de valor)

•    Entidades de gobierno y/o certificadores externos (Revisión y validación de normas y requisitos que se deberán cumplir)

 

En CEMEX, reconocemos la diversidad del mundo en el que vivimos y en el que hacemos negocios.  Respetamos la diversidad, abordamos la inclusión y la no-discriminación de cualquier persona con talento, independientemente de su género, capacidad física, edad, orientación sexual, cultura, origen étnico, religión, afiliación política, estado civil, embarazo/maternidad/paternidad y nacionalidad.   Promovemos una cultura de equidad para la construcción de un negocio sostenible y el bienestar y desarrollo de los colaboradores de CEMEX.