Ejecutivo de Implementación

hace 2 semanas

Granada CDMX, México SERVICIOS ANDREI MOYGO A tiempo completo

Ejecutivo de Implementación

CDMX – Col. Granada

¿Te gusta el trato con personas, los procesos bien hechos y que las cosas se firmen en tiempo y forma? Esta chamba es para alguien ordenado, elocuente y con nervio para estar en campo cuando se necesita.

¿Cuál es la misión?

Asegurar una implementación correcta de colaboradores y clientes, desde la inducción hasta la firma de contratos y control total de la documentación física y digital.

¿Qué harás en el día a día?

  • Firmar contratos en instalaciones del cliente (sí, trabajo en campo).
  • Armar kits de contratación y controlar expedientes físicos y digitales.
  • Dar inducciones claras y profesionales a colaboradores.
  • Explicar contratos y beneficios de forma segura y convincente.
  • Reportar actividades y cumplimiento de KPIs.
  • Apoyar en altas administrativas y entrega de documentación a clientes.

Lo que buscamos en ti

  • Licenciatura en Administración, RH o Derecho.
  • 1 año de experiencia en contratos, onboarding o implementación (2 deseable).
  • Conocimiento en LFT y contratos laborales o de servicios.
  • Comunicación clara, negociación y buena actitud bajo presión.
  • Disponibilidad para viajar (ocasional).

Plus si tienes:

  • Nociones de IMSS, Infonavit, renuncias y rescisión.
  • Uso de firmas electrónicas (DocuSign o similar).
  • Experiencia previa en inducciones o implementación de RH.

Condiciones

  • Horario: Lunes a viernes de 9:00 a 18:00 hrs
  • Contratación: Nómina
  • Esquema: Temporal 3 meses con opción a planta
  • Sueldo: $14,000 mensuales brutos
  • Prestaciones de ley
  • Ubicación: Blvd. Miguel de Cervantes Saavedra, Col. Granada

¿Te interesa?

Postúlate por este medio o envia tu CV al y forma parte de un equipo donde la implementación sí importa y se hace bien desde el día uno.

Tipo de puesto: Tiempo completo

Sueldo: $13, $14,000.00 al mes

Pregunta(s) de postulación:

  • ¿Cuántos años de experiencia tienes en manejo y firma de contratos laborales o de prestación de servicios?
  • ¿Has participado en procesos de onboarding, inducción o implementación de colaboradores?
  • ¿Qué tan familiarizado estás con la Ley Federal del Trabajo (LFT)?
  • ¿Tienes experiencia explicando contratos o cláusulas a colaboradores o clientes?
  • ¿Que edad tienes actualmente?

Lugar de trabajo: Empleo presencial

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