Dirección de Finanzas

Descripción de la empresa
El grupo L'OCCITANE es una empresa internacional líder en la fabricación y venta de productos de belleza y bienestar de alta gama y sostenibles. Estamos presentes en 90 países con más de 3.000 puntos de venta, incluyendo más de 1.300 tiendas propias. Nuestros reconocidos productos se destacan por el uso de ingredientes naturales y orgánicos, representados en marcas como L'Occitane en Provence, Melvita, Erborian, ELEMIS y Sol de Janeiro. Con una visión positiva hacia la naturaleza, nuestro compromiso incluye invertir en comunidades, preservar la biodiversidad y promover soluciones sostenibles para un planeta mejor. L'OCCITANE Group es una empresa certificada B Corporation.

En el puesto de Dirección de Finanzas en L'OCCITANE, será responsable de planear, supervisar y controlar las actividades del área financiera y contable-fiscal, así como el procesamiento de todas las operaciones de la compañía a través de sus sistemas y soportes, garantizando la generación oportuna de información y reportes financieros confiables que permitan una adecuada toma de decisiones en beneficio del negocio.

Asimismo, será responsable de asegurar la solvencia financiera de la compañía y el cumplimiento de las obligaciones fiscales y financieras aplicables, de liderar un equipo financiero y de mantener la comunicación con diferentes áreas de la empresa para garantizar una planificación estratégica alineada con los objetivos corporativos. Este puesto es de jornada completa con modalidad híbrida, basado en Miguel Hidalgo, CMX, y la posibilidad de trabajar parcialmente desde casa.

Responsabilidades:

• Elaborar y presentar información financiera solicitada por la Dirección, incluyendo presupuestos anuales y reforecast trimestral así como estados de resultados mensuales (P&L).
• Consolidar, comunicar y dar seguimiento al presupuesto de la compañía, actuando como
  socio estratégico del negocio
  con las áreas Comercial (Retail, B2B, E-commerce, Wholesale, Distribuidores), Marketing, Operaciones y Recursos Humanos.
• Definir la estrategia fiscal de la compañía en coordinación con la firma de asesoría fiscal externa.
• Dar seguimiento oportuno a las necesidades de liquidez de la empresa y controlar los gastos diarios.
• Validar la información financiera a través de reportes y KPIs a casa matriz.
• Analizar y presentar los resultados financieros Dirección General y al Comité Ejecutivo.
• Actuar como
  business partner estratégico
  en decisiones comerciales, de expansión y rentabilidad.
• Apoyar iniciativas de transformación digital, eficiencia operativa y sostenibilidad financiera.
• Liderar, desarrollar y fortalecer un equipo financiero.

Habilidades profesionales/ blandas:

• Pensamiento Estratégico
• Define y ejecuta la estrategia financiera alineada a la visión del negocio, asegurando el cumplimiento de los objetivos de corto, mediano y largo plazo.
• Liderazgo Colaborativo
• Lidera y desarrolla equipos de alto desempeño, fomentando la colaboración transversal con áreas clave como Comercial, Operaciones, Marketing y Recursos Humanos.
• Comunicación Asertiva y Ejecutiva
• Presenta información financiera compleja de forma clara y estructurada, influyendo eficazmente en la toma de decisiones de la Alta Dirección y Comités Ejecutivos.
• Business Partner Estratégico
• Actúa como socio estratégico del negocio, anticipando riesgos, proponiendo soluciones financieras y acompañando decisiones de crecimiento, expansión y rentabilidad.
• Accountability y Orientación a Resultados
• Asume la responsabilidad de los resultados financieros, garantizando transparencia, control presupuestal y cumplimiento de KPIs clave.
• Gestión del Cambio y Agilidad Organizacional
• Lidera procesos de transformación financiera, digitalización y mejora continua, demostrando resiliencia y adaptabilidad en entornos dinámicos.
• Enfoque Analítico y Data-Driven
• Utiliza análisis financiero, indicadores y reportes para sustentar la planeación estratégica, el forecast y la toma de decisiones basadas en datos.
• Liderazgo Ético y Gobierno Corporativo
• Asegura el cumplimiento fiscal, normativo y de control interno, actuando con integridad, ética y alineación a los principios de sostenibilidad de la organización.