Empleos actuales relacionados con Líder Técnico - Ciudad de México, Ciudad de México - Inetum
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Líder Técnico QA-
hace 3 días
Ciudad de México, Ciudad de México Sofka A tiempo completo¿Estás buscando nuevos desafíos y un lugar donde puedas disfrutar de un ambiente cercano mientras aprendes constantemente?Bienvenido a un equipo con un propósito claro: "TRANSFORMAR la vida de las personas siendo el aliado TECNOLÓGICO más confiable" Prepárate y únete a esta aventura ¿Qué encontrarás? Retos técnicos y personales que te...
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Lider técnico
hace 2 días
Ciudad de México, Ciudad de México Edenred A tiempo completoTake a step forward and let Edenred surprise you.Every day, we deliver innovative solutions to improve the life of millions of people, connecting employees, companies, and merchants all around the world.We know there are hundred ways for you to grow. With us, you will expand your skills in a multicultural, challenging, and dynamic environment.Dare to join...
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Mobile Líder Técnico
hace 2 semanas
Ciudad de México, Ciudad de México DaCodes A tiempo completoTrabaja en DaCodes Somos una firma de expertos en software y transformación digital de alto impacto. Durante 10 años hemos creado soluciones enfocadas en la tecnología e innovación gracias a nuestro equipo de +220 talentosos #DaCoders, incluyendo desarrolladores, arquitectos, diseñadores UX/UI, PMs, QA testers y más. Nuestro equipo colabora en...
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Líder Práctica
hace 3 días
Ciudad de México, Ciudad de México Qaracter México A tiempo completoLíder de Práctica de Performance (Project Manager)Modalidad híbrida | CDMXProyectos sector financieroDescripción del puestoEstamos buscando unLíder Práctica de Performance (Project Manager)responsable de coordinar y gestionar de principio a fin todas las iniciativas de pruebas de rendimiento asociadas a proyectos críticos del sector financiero.Este...
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Lider técnico
hace 2 días
Santiago de Querétaro, Querétaro de Arteaga, México AEROCONTACT A tiempo completoSafran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté...
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Líder de Infraestructura y Soporte
hace 1 semana
Ciudad de México, Ciudad de México Segadi A tiempo completoSe busca un Líder de Infraestructura y Soporte para incorporarse a nuestro equipo en SEGADI.En esta posición, serás responsable de supervisar y gestionar la infraestructura tecnológica y el soporte técnico para garantizar el funcionamiento eficiente y sin interrupciones de nuestros sistemas.Tu liderazgo será clave para dirigir a un equipo de...
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Técnico de refrigeración
hace 3 días
Ciudad de México, Ciudad de México Grupo Nach A tiempo completoTECNICO DE REFRIGERACION Empresa líder de sistemas de calefacción, ventilación, aire acondicionado y refrigeración, controles y automatización de edificios, y sistemas contra incendios y de seguridad se encuentra es búsqueda de tu talento.Requisitos-Carrera técnica o educación media superior terminada -2 años de experiencia en la rama-Uso de...
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Técnico de refrigeración
hace 3 días
Ciudad de México, Ciudad de México Grupo Nach A tiempo completoTECNICO DE REFRIGERACION TRUCK Y TRAILER Empresa líder de sistemas de calefacción, ventilación, aire acondicionado y refrigeración, controles y automatización de edificios, y sistemas contra incendios y de seguridad se encuentra es búsqueda de tu talento.Requisitos-Carrera técnica o educación media superior terminada -2 años de experiencia en la...
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lider tecnico
hace 2 días
Santiago de Querétaro, Querétaro de Arteaga, México AEROCONTACT A tiempo completoSafran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté...
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Lider React Native
hace 2 días
Ciudad de México, Ciudad de México en Orion Innovation A tiempo completoOrion Innovation is a premier, award-winning, global business and technology services firm. Orion delivers game-changing business transformation and product development rooted in digital strategy, experience design, and engineering, with a unique combination of agility, scale, and maturity. We work with a wide range of clients across many industries...
Líder Técnico
hace 2 horas
Inetum es un grupo internacional de consultoría digital ágil. En la era post-transformación digital, nuestro propósito es permitir que cada una de las más de 27,000 personas que forman parte de nuestro equipo se renueve continuamente, viviendo de forma positiva su propio flow digital.
Con presencia en 26 países, promovemos trayectorias profesionales flexibles, innovación local y un equilibrio saludable entre la vida personal y profesional. Además, Inetum ha sido reconocida como Top Employer, certificación que avala nuestro compromiso con el bienestar, el desarrollo profesional y la excelencia en la gestión del talento.
Compromiso con la igualdad
En Inetum, promovemos un entorno de trabajo inclusivo y equitativo. Se tendrán en cuenta todos los candidatos, independientemente de su género, identidad, orientación sexual, edad, origen étnico, discapacidad u otras condiciones. Las decisiones de contratación se basan únicamente en las habilidades, competencias y valores alineados con nuestra cultura organizativa.
Descripción del empleoPropósito del puesto
Responsable de liderar el ciclo de desarrollo de software (SDLC) del squad, tomando decisiones técnicas estratégicas y asegurando la calidad de las soluciones. Diseña arquitecturas modulares y escalables, fomenta buenas prácticas de ingeniería y guía al equipo en la resolución de conflictos técnicos mediante análisis reflexivo y basado en datos.
Responsabilidades principales
- Liderar el equipo de desarrollo en el diseño e implementación de soluciones modulares y escalables.
- Tomar decisiones técnicas fundamentadas en métricas y datos.
- Resolver conflictos técnicos mediante análisis de pros y contras de cada enfoque.
- Impulsar la calidad del software y prácticas de ingeniería: pruebas, integración continua y despliegue automatizado.
- Definir arquitecturas complejas, incluyendo interacción con sistemas heredados y de terceros.
- Gestionar prioridades técnicas dentro del backlog y alinear expectativas con stakeholders.
- Promover una cultura de retroalimentación, mejora continua y aprendizaje.
- Entrenar y orientar al equipo para maximizar su potencial.
Formación y experiencia
- Experiencia:
- Mínimo 5 años como desarrollador (frontend móvil o full stack).
- Al menos 3 años liderando equipos de desarrollo, especialmente en aplicaciones móviles (iOS y Android).
- Asignación: 1 año.
- Idioma: Inglés básico-intermedio.
Conocimientos imprescindibles
- Desarrollo y liderazgo en aplicaciones móviles nativas (iOS, Android).
- Diseño y creación de productos digitales con Java (backend), Kotlin o Swift (frontend).
- Creación de sistemas de diseño y librerías compartidas.
- Bases de datos SQL y NoSQL (MySQL, PostgreSQL, Redis, MongoDB, Firestore, etc.) y ORM (Hibernate).
- Algoritmos, patrones de acceso, transacciones y seguridad.
- Implementación de microservicios y arquitecturas orientadas a eventos/reactivas.
- Principios de desarrollo de API (JWT, OAuth, Okta, versionado, HATEOS, discoverability).
- Experiencia en servicios financieros.
- Trabajo en equipos multidisciplinarios bajo marcos ágiles (Scrum/Kanban).
- Conocimientos en servicios cloud (GCP, AWS, Azure).
- Herramientas de observabilidad y monitoreo (Proxyman, DataDog, Crashlytics, Glassbox).
- Gestión de Feature Flags y Remote Config.
Conocimientos deseables
- Pruebas automatizadas.
- Experiencia en operaciones tecnológicas (auditoría de seguridad, DevOps, CI/CD, observabilidad).
Competencias y habilidades
- Comunicación efectiva: Capacidad para explicar conceptos técnicos de forma clara y sencilla.
- Liderazgo y coaching: Entrenar y orientar al equipo para potenciar su desarrollo.
- Adaptabilidad: Ajustar objetivos ante nueva información.
- Innovación: Probar nuevas soluciones y pilotar diseños alternativos.
- Cultura de mejora continua: Promotor de retroalimentación y aprendizaje.
Ubicación
- Residencia en CDMX o área metropolitana.
- Asignación: Hibrida
Lo que ofrecemos
- Programas de formación continua y certificaciones.
- Acceso a plataformas de aprendizaje y desarrollo profesional.
- Cultura de innovación y colaboración.
- Programas de bienestar físico y emocional.
- Oportunidades de crecimiento en proyectos internacionales.
- Reconocimiento y recompensas por desempeño.
- Sueldo base
- Prestaciones superiores a las de la ley
- Seguro de vida
- Seguro de Gastos Médicos Mayores
- Vales de despensa
- Esquema 100% nómina