Gerente

hace 7 días

Leó Brazil, México RAC Mexico Operaciones S de RL de CV A tiempo completo


EMPRESA AMERICANA A NIVEL NACIONAL

BUSCA GERENTE DE TIENDA

¿Eres una persona responsable, puntual, orientada a resultados, con disponibilidad de horarios y te gustan los Retos?

Si cumples con esto y tienes experiencia en administración de tienda, manejo de personal, "Aplica a esta vacante"

Te Estamos Buscando

Objetivo del puesto.

Asegurar la rentabilidad económica de la tienda, así como la disciplina, la capacitación del personal, la correcta administración y operación, el apego a las políticas y procedimientos y el logro de resultados de acuerdo a los indicadores de negocio de la tienda asignada, dentro de un ambiente agradable de trabajo.

Actividades.


• Cumplir las metas diarias, semanales y mensuales de los indicadores de desempeño de su puesto, actualizando las metas diarias conforme a políticas y procesos.


• Revisar estado de resultados de su tienda (Reporte de ganancias y pérdidas) efectuar estrategias de mejora.


• Recibir pagos de cuentas vencidas en tienda y aplicarlos en sistema.


• Realizar el Check List de Verificación de la Tienda diariamente. Reportando de manera oportuna anomalías o situaciones fuera de lo normal y delegando actividades para mantener impecable apariencia en su tienda.


• Ser el único responsable de la revisión, verificación y en su caso, autorización de todos los contratos de arrendamiento o ventas de la tienda. En estricto apego a las políticas y procedimientos de la empresa.


• Responsable directo de la Verificación con clientes de las entregas diarias de la tienda (post entrega)


• Cargar y autorizar los horarios e incidencias de los colaboradores en el sistema Nomina electronica, haciendo las aprobaciones necesarias en tiempo y forma


• Aplicación de planes de mejora.


• Entrevistar y asegurar la selección efectiva de candidatos para cubrir cualquier puesto de la tienda y apoyo en el reclutamiento, en apego a las descripciones de puestos realizadas por la empresa.


• Capacitar a todo el personal de la tienda continuamente, así como asegurarse la capacitación de todo el personal


• Actualizar corchos de resultados y comunicación.


• Entrega de valores semanalmente.

Requisitos.

1. Experiencia 2 años mínimo comprobable y en puestos similares.

2. Administración de personal

3. Responsable

4. Honesto

5. Liderazgo

6. Enfoque a resultados

7. Dinámico

8. Proactivo

9. Negociación

10. Sentido de urgencia

11. Comprometido

12. Disciplinado

13. Espíritu innovador

Beneficios Adicionales:

Pago Semanal

Seguro de Gastos médicos menores Familiar

2 Días de Descanso

21 Días de Aguinaldo

Vales de Despensa

Bonos

Desarrollo dentro de la compañía



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