subdirector de operacion y liquidacion

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SUBDIRECTOR DE OPERACION Y LIQUIDACION

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Fecha:
27 dic. 2025

Ubicación:
Ciudad de México

Empresa:
Corporativo Mexicano del Mercado de Valores

Se parte de una de las empresas más emblemáticas de México.
Estamos comprometidos con el
desarrollo y crecimiento
de nuestros
colaboradores.
Gracias a las personas que forman parte de la Bolsa Mexicana de Valores somos la empresa líder en el mercado.

Te invitamos a participar en esta vacante

MISIÓN / OBJETIVO

Liderar la supervisión y optimización de los procesos de compensación y liquidación, asegurando la eficiencia operativa y el cumplimiento regulatorio mediante la integración de controles, tecnología y coordinación con actores clave para garantizar la continuidad del negocio.

FUNCIONES DE PUESTO

• Definir e implementar estrategias de mejora operativa y tecnológica, promoviendo la innovación, la eficiencia y el cumplimiento regulatorio, fomentando un liderazgo basado en la toma de decisiones estratégicas y la optimización de procesos.
• Dirigir la operación diaria y los servicios de Préstamo de Valores y Administración de Reportos, asegurando su correcta gestión a través de los sistemas de Indeval (PFI, PORTAL, SWIFT, DALI, Valpre E, FV y SAVAR), impulsando una cultura de excelencia operativa y trabajo en equipo.
• Supervisar y garantizar la correcta ejecución de la apertura y cierre diario de DALI, anticipando riesgos y liderando acciones preventivas que fortalezcan la estabilidad operativa y la confianza en el sistema financiero.
• Asegurar el cumplimiento de los requisitos establecidos por el Banco de México para la operación de SPEI, coordinar con los proveedores de conexión y el equipo de Banxico para asegurar el cumplimiento a cabalidad con las pruebas y mejoras de seguridad establecidas en el Manual del SPEI.
• Gestionar y resolver eventos operativos en tiempo real con liderazgo proactivo, coordinando con áreas operativas, tecnología y clientes para minimizar impactos, asegurando la toma de decisiones ágil y efectiva en situaciones críticas.
• Desarrollar relaciones estratégicas con clientes nacionales y actores clave del mercado, brindando atención de alto nivel en temas de operación y liquidación, préstamo de valores y administración de reportos, fortaleciendo la confianza y el posicionamiento del área.
• Liderar la ejecución y coordinación del Plan de Continuidad del Negocio, asegurando una respuesta eficiente y alineada con las mejores prácticas del sector, promoviendo un liderazgo resiliente ante contingencias operativas.
• Impulsar el desarrollo del equipo y la alineación con la estrategia corporativa, promoviendo la capacitación continua, la comunicación efectiva y la adopción de nuevas soluciones tecnológicas para mejorar la operación y la eficiencia organizacional.
• Fomentar la generación de talento en el equipo de trabajo, definiendo y dando seguimiento a planes de carrera y de desarrollo individuales, que propicien el crecimiento de los colaboradores en cuanto a toma de responsabilidad y balance vida-trabajo.
• Impulsar el desarrollo de un clima laboral positivo que motive al equipo, impulsando la innovación y entrega de resultados del área en un ambiente de confianza y colaboración.

EDUCACIÓN

LICENCIATURA / INGENIERÍA en ECONOMÍA o CONTADURIA

MAESTRÍA/CERTIFICACIONES

• Maestría (Deseable).

EXPERIENCIA

CONOCIMIENTO

• Entorno regulatorio del mercado de valores.
• Trading y Post-Trading.
• Funcionamiento de sistema de pagos electrónicos (SPEI, SWIFT, DALÍ, SIAC, etc.).
• Regulación de Sistemas de Pagos y normativa aplicable.
• Modelos y técnicas de planeación estratégica y formulación de estrategias alineadas con los objetivos organizacionales.
• Técnicas de innovación.
• Clima y cultura organizacional.
• Definición de indicadores de medición y evaluación del desempeño del área.
• Desarrollo de talento.
• Metodologías de análisis y gestión de procesos, mejora continua, como Lean, Kaizen, PDCA, entre otras.
• Manejo de herramientas ofimáticas: Office (Excel, Word y/o PowerPoint).
• Técnicas y metodologías de planificación, gestión de proyectos y PMO.

IDIOMA

Inglés avanzado

HABILIDADES

Administrar y gestionar servicios de manera eficiente, asegurando el cumplimiento de estándares

Idioma adicional: Inglés (Leído, hablado, escrito - avanzado)

Conocimiento en manejo de herramientas ofimáticas: Office (Excel, Word y/o PowerPoint)

Conocimiento del funcionamiento de sistema de pagos electrónicos (SPEI, SWIFT, DALÍ, SIAC, etc)

Conocimiento en técnicas de planificación y gestión de proyectos y PMO

Conocimiento en desarrollo de talento y gestión del clima laboral

Conocimiento en regulación de sistemas de pagos y normativa aplicable

Conocimiento de modelos y técnicas de planeación estratégica y formulación de estrategias alineadas con los objetivos organizacionales

Conocimiento del entorno regulatorio del mercado de valores

Conocimiento en metodologías de análisis y gestión de procesos, mejora continua, como Lean, Kaizen, PDCA, entre otras

Conocimiento en Trading y Post-Trading

Conocimiento en definición de indicadores de medición y evaluación del desempeño del área.

Conocimiento en técnicas de innovación

Conocimiento de clima y cultura organizacional

Alfabetización tecnológica

Atención al detalle

Comunicación, liderazgo, resolución de conflictos y construcción de relaciones de colaboración entre los miembros del equipo

Desarrollar, ejecutar y dar seguimiento a la planeación estratégica, así como las acciones para alcanzar los objetivos establecidos

Gestión de presupuestos y recursos

Gestión de relaciones

Gestión del talento y su desempeño

Gestión del tiempo

Pensamiento crítico

COMPETENCIAS

3.10 Innovación

3.11 Compromiso

3.3 Adaptación al Cambio

3.4 Orientación al cliente

3.5 Orientación a resultados

3.7 Negociación

3.8 Liderazgo

4.1 Visión estratégica

4.2 Colaboración

4.6 Networking

4.9 Integridad

Para más información sobre Grupo Bolsa Mexicana de Valores, visita

Agradecemos el interés de todo aquel que quiera sumarse a la familia BMV

"En Grupo BMV nos hace fuerte la diversidad, por esto, todos nuestros procesos de atracción y contratación siempre estarán libres de toda distinción, exclusión, restricción o preferencia que, explícita o implícitamente discrimine a cualquier concursante por motivos como; más no limitados a sexo, género, edad, discapacidades, embarazo, preferencias sexuales, condición de salud, origen étnico o nacional, color de piel, apariencia física, o cualquier otro motivo que discrimine a cualquier solicitante"
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