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Con más de 75 años en el mercado, Calorex se ha posicionado a sí mismo como el líder en oferta de soluciones para calentamiento de agua en México. Calorex está en constante innovación para ofrecer los mejores calentadores de agua, desarrollando tecnologías eco-eficientes y amigables con el medio ambiente. Nuestros estándares globales de calidad, durabilidad, sustentabilidad y ahorro energético son características que nos llevan a ser reconocidos a nivel mundial.

Calorex forma parte de Ariston Group, un líder mundial en confort térmico sostenible y ofrece una gama única y completa de soluciones para el confort climático, el calentamiento de agua y la climatización, así como componentes y quemadores. Cotizado en Euronext Milán desde noviembre de 2021, en 2024 el grupo registró una facturación superior a los 2.600 millones de euros, con más de empleados, presencia directa en 40 países de los 5 continentes, 28 plantas de producción y 28 centros de investigación y desarrollo. El grupo demuestra su compromiso con la sostenibilidad mediante el desarrollo de soluciones renovables y de alta eficiencia, como bombas de calor, bombas de calor para calentamiento de agua, sistemas híbridos, ventilación doméstica, climatización y sistemas solares térmicos. El grupo también destaca por su continua inversión en innovación tecnológica, digitalización y soluciones avanzadas de conectividad. El grupo opera bajo las marcas estratégicas globales Ariston, Elco y Wolf, y marcas como Calorex, NTI, HTP, Atag, Brink, Chromagen, Racold, así como Thermowatt y Ecoflam en el negocio de componentes y quemadores.

Como Gerente de Mantenimiento buscamos un candidato que supervise las instalaciones, equipos y personal para asegurar un funcionamiento eficiente y sin problemas, desarrollando estrategias y gestionando la carga de trabajo, inventarios, y el cumplimiento de normativas de seguridad y operación. Su perfil combina habilidades técnicas en sistemas mecánicos y eléctricos, con habilidades blandas como liderazgo, resolución de problemas y comunicación, y típicamente requiere una formación universitaria, preferentemente en ingeniería.

Responsabilidades:

• Gestión de personal: Asignar tareas y supervisar al equipo técnico, así como capacitar al personal en el uso de herramientas y procedimientos de mantenimiento.
• Gestión de instalaciones y equipos: Asegurar el buen estado de los edificios, sistemas eléctricos e hidráulicos, y maquinaria, planificando e implementando actividades de instalación y reparación.
• Planificación y estrategia: Desarrollar y ejecutar planes de mantenimiento, programar actividades, gestionar inventarios y realizar pedidos de piezas o servicios.
• Cumplimiento y control: Garantizar que se cumplan las políticas de salud y seguridad, supervisar la gestión del consumo de servicios (utilities) y mantener registros e informes detallados de las actividades.
• Relaciones con proveedores: Gestionar la relación con contratistas y proveedores de servicios externos.

Habilidades:

• Técnicas: Conocimiento práctico de sistemas eléctricos y mecánicos, capacidad para interpretar planos, y comprensión de procesos operativos y de fabricación.
• Gerenciales: Liderazgo, organización, gestión del tiempo, resolución de problemas y pensamiento crítico.
• Comunicación: Habilidad para comunicarse eficazmente con el equipo, otros líderes y reportar a la dirección.

Cualificaciones:

• Formación académica: Generalmente se requiere un título universitario, siendo las ingenierías una formación preferente.
• Experiencia: Se necesita experiencia previa en cargos con responsabilidades similares o funciones relacionadas con el mantenimiento y las instalaciones.

Estamos comprometidos con el principio de igualdad de oportunidades laborales para todas las personas, ofreciendo un entorno de trabajo accesible, acogedor e inclusivo en el cumplimiento de las obligaciones legales