Analista de Compras y Abastecimiento

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El objetivo del puesto es garantizar que cada tienda de LOGON México cuente con la mercancía correcta, en la cantidad adecuada y en el momento oportuno.

El Analista de Compras y Abastecimiento será responsable de convertir los datos en decisiones, analizando ventas, inventarios y rotación para planear movimientos estratégicos de producto entre tiendas. Además, deberá generar reportes semanales de desempeño, identificar oportunidades comerciales y brindar información clave a Dirección General, Compras y Marketing para optimizar la rentabilidad del negocio.

Responsabilidades Principales:

1. Planeación y Abastecimiento

• Analizar semanalmente las ventas por tienda, categoría y producto para definir estrategias de reposición y abastecimiento.
• Elaborar propuestas de compra con base en rotación, ventas históricas, márgenes y proyecciones por temporada.
• Garantizar el equilibrio entre disponibilidad y rentabilidad, evitando sobreinventarios o quiebres de stock.
• Validar la correcta llegada de mercancía nueva y coordinar su distribución estratégica a tiendas.

2. Movimiento y Control de Mercancía

• Planear y ejecutar movimientos de producto entre tiendas para asegurar una rotación constante y maximizar ventas.
• Detectar tiendas con exceso o falta de inventario y generar propuestas de reubicación inmediata.
• Mantener comunicación constante con el área de Logística y Visual Merchandising para asegurar precisión en los movimientos y correcta exhibición.
• Supervisar el cumplimiento de entregas y tiempos de traslado de mercancía.

3. Análisis de Datos, IA y Rentabilidad

• Elaborar reportes semanales y mensuales de desempeño por producto, categoría y tienda (ventas, margen, rentabilidad, rotación).
• Utilizar herramientas de inteligencia artificial para identificar patrones de consumo, proyecciones de venta y optimizar decisiones de compra.
• Automatizar reportes o dashboards con apoyo de IA o plataformas de análisis ( Power BI, Google Sheets con IA, entre otros).
• Detectar productos con alto potencial o bajo desempeño y emitir recomendaciones a Compras y Dirección.

4. Comunicación y Seguimiento Interdepartamental

• Entregar reportes ejecutivos y conclusiones a Dirección General, Compras y Marketing.
• Participar en juntas de planeación semanal presentando resultados, tendencias y proyecciones de abastecimiento.
• Coordinar con el área de Marketing los lanzamientos o promociones, asegurando disponibilidad de producto en tiendas.
• Dar seguimiento a pedidos, entregas y ejecución en punto de venta.

Formación Académica:

Licenciatura en Finanzas, Comercio Internacional, Ingeniería Industrial, Administración.

Experiencia:

• Mínimo 1-2 año en compras, análisis, planeación o abastecimiento (preferente en retail o consumo).
• Experiencia comprobable en análisis de ventas e inventarios, elaboración de reportes y soporte a decisiones comerciales.

Habilidades Técnicas:

• Dominio intermedio-avanzado de Excel y/o Google Sheets (tablas dinámicas, fórmulas, cruces de datos).
• Conocimientos sólidos de KPIs de retail: rotación, margen, sell-thru, cobertura de inventario.
• Uso de herramientas para, automatización de reportes o generación de insights (por ejemplo:Power BI, Excel Copilot, Google AI Tools, etc.).
• Inglés intermedio (mínimo nivel B1).
• Deseable conocimiento en sistemas de inventario

Competencias Personales:

• Pensamiento analítico y orientación a resultados.
• Capacidad para transformar datos en estrategias accionables.
• Organización, atención al detalle y seguimiento.
• Proactividad y uso eficiente de nuevas tecnologías.
• Comunicación clara y asertiva con distintas áreas.
• Capacidad para trabajar bajo objetivos y con enfoque en rentabilidad.

Jornada laboral:

• Modalidad: semi-híbrida (presencial + home office parcial).
• Plan de desarrollo y crecimiento dentro del área de Compras.
• Horario: Lunes a jueves de 8:00 a.m. a 6:30 p.m. y viernes de 8:00 a.m. a 3:00 p.m.

Zona de trabajo:

• Álamo Industrial, Tlaquepaque Jalisco.

Ofrecemos:

• Pagos quincenales.
• Prestaciones básicas de ley.
• Capacitación constante.
• Crecimiento profesional.
• Descuentos de la marca LOGON