Abogado Corporativo Jr

hace 2 días

Ciudad de México, Ciudad de México Overhaul Group Inc A tiempo completo
Estamos contratando: Abogado Corporativo Jr (Corporate Lawyer)

Ubicación: Tlanepantla de Baz, Estado de México | Modalidad híbrida | Temporalidad 6-9 meses

En Overhaul buscamos a un Abogado Corporativo que se una a nuestro equipo legal y contribuya al cumplimiento normativo, la correcta gestión de trámites y la administración de contratos y permisos que garantizan la operación de la compañía en México.

Responsabilidades principales

  • Gestionar trámites ante autoridades federales, estatales y municipales.

  • Preparar, revisar y mantener actualizados contratos con clientes y proveedores.

  • Integrar y actualizar expedientes legales, incluyendo permisos de seguridad privada, REPSE, Inversiones Extranjeras y Migración.

  • Coordinar firmas con representantes legales y dar seguimiento a procesos notariales.

  • Realizar investigaciones legales, análisis normativo y monitoreo diario de reformas.

  • Elaborar documentos legales, reportes, correspondencia y presentaciones.

  • Colaborar con distintas áreas internas para asegurar el cumplimiento regulatorio.

  • Administrar el presupuesto del área legal y gestionar pagos a proveedores.

Requisitos

  • Licenciatura en Derecho (título indispensable).

  • Licencia de conducir vigente.

  • Mínimo 3 años de experiencia como abogado corporativo, en despachos o notarías.

  • Dominio de herramientas como Word, PowerPoint, Excel y plataformas de firma electrónica.

  • Experiencia con REPSE, RNIE, seguridad privada y trámites ante autoridades.

  • Excelente redacción, análisis, organización y orientación a resultados.

  • Alto nivel de integridad, ética y confidencialidad.

  • Proactividad, atención al detalle y capacidad de trabajo en equipo.

Lo que ofrecemos

En Overhaul ofrecemos un paquete de beneficios altamente competitivo y por encima de lo que establece la ley, que incluye:

  • Sueldo base mensual de $22, Veintidós mil pesos 00/100 MXN).

  • Prestaciones superiores: aguinaldo de 30 días,  prima vacacional inicial del 60%, fondo de ahorro del 11% y vales de despensa del 10%.

  • Seguro de Vida.

  • Programa de Asistencia al Empleado (PAE) con asesorías en temas financieros, legales, nutricionales, psicológicos, medicina general y veterinaria.

  • Posibilidad de obtener contrato indefinido acorde a desempeño.

¿Por qué unirte a Overhaul?

Formarás parte de una compañía multinacional en crecimiento acelerado, con clientes globales y soluciones tecnológicas que lideran la innovación en la protección de la cadena de suministro.

¿Interesado/a?

Postúlate directamente por este medio.

Overhaul es un empleador que ofrece Igualdad de Oportunidades / Acción Afirmativa.
Todos los postulantes calificados recibirán consideración para empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad, condición de veterano, edad o cualquier otra categoría protegida por la ley federal.

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