Digital Editor GQ
hace 3 días
Condé Nast
is a global media company producing the highest quality content with a footprint of more than
1 billion consumers
in
32 territories
through
print
,
digital
,
video
and
social
platforms
. The company's portfolio includes many of the world's most respected and influential media properties including
Vogue, Vanity Fair, Glamour, Self, GQ, The New Yorker, Condé Nast Traveler/Traveller, Allure, AD, Bon Appétit and Wired, among others.
DESCRIPCIÓN DE PUESTO:
El editor digital será responsable de definir y ejecutar la estrategia integral de contenidos digitales para y las redes sociales de GQ México y LATAM. Será una posición clave para el crecimiento de la audiencia, la relevancia editorial y el desarrollo del negocio digital del medio. El rol requiere la capacidad de idear, asignar, escribir y editar contenido de alto impacto, alineado con el ADN de GQ y sus principales pilares editoriales —moda, relojería, grooming, gadgets, gastronomía, viajes, entretenimiento y cultura—, con un profundo entendimiento de la narrativa digital en el universo masculino. El candidato/a deberá dominar el lenguaje y las dinámicas de las redes sociales, así como mantenerse actualizado sobre los cambios constantes en algoritmos, formatos y plataformas, con una mentalidad innovadora y la capacidad de anticiparse a tendencias para generar historias relevantes, oportunas y escalables. Se requiere un perfil altamente proactivo y orientado a soluciones, con enfoque resolutivo y capacidad para transformar retos editoriales y de negocio en oportunidades concretas. Será indispensable una sólida comprensión de data, SEO y herramientas de analytics, utilizando insights para optimizar el performance de contenidos, hacer crecer audiencias y fortalecer su lealtad. Asimismo, el editor digital trabajará estrechamente con los equipos comerciales y de audiencias para desarrollar estrategias de contenido que contribuyan al cumplimiento de los objetivos de negocio, sin comprometer la integridad editorial de la marca. Dada la naturaleza global de GQ, el rol implica colaboración constante con editores y líderes digitales internacionales en distintos mercados y husos horarios, así como la gestión de una red de colaboradores editoriales de alto nivel. Esta posición reporta al Head of Editorial Content de GQ México y LATAM y colabora de forma directa con el Director Digital Global y otros líderes editoriales internacionales.
FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES CLAVE
- Liderar la estrategia de contenidos digitales para GQ México y LATAM, incluyendo la creación, comisión, edición y supervisión de contenido, apoyado en una red editorial de alto nivel en América Latina, Estados Unidos y otros mercados.
- Definir y ejecutar, junto con el equipo global de audiencias, la estrategia de redes sociales, newsletters y video, basada en datos, innovación y crecimiento sostenido de audiencias.
- Dirigir el calendario editorial digital, asegurando planeación, consistencia, calidad y correcta priorización de contenidos.
- Analizar el performance editorial y de audiencias, aportando insights estratégicos para la toma de decisiones.
- Trabajar de forma transversal con los equipos comerciales en el desarrollo de soluciones editoriales que impulsen los objetivos de negocio, incluyendo estrategias de afiliación.
- Actuar como embajador/a de la marca y colaborar de forma continua con los editores digitales de otros mercados, alineando estrategias y compartiendo contenidos clave.
- Colaborar estrechamente con el Director Digital Global en la implementación y adaptación de las estrategias y franquicias globales de GQ para el mercado latinoamericano.
- Actuar como embajador/a de la marca, representando a GQ ante agencias, equipos de PR, talentos, socios estratégicos y contactos clave, y colaborar de forma continua con los editores digitales de otros mercados, alineando estrategias y compartiendo contenidos relevantes.
HABILIDADES Y REQUISITOS ESENCIALES
- Editor/a y escritor/a senior, con amplia experiencia creando, editando y supervisando contenidos en múltiples plataformas digitales.
- Dominio de redes sociales, SEO y narrativas digitales, con entendimiento profundo de sus dinámicas, formatos y evolución constante.
- Sólida experiencia en el análisis e interpretación de datos, con capacidad para tomar decisiones editoriales basadas en performance y comportamiento de audiencias.
- Historial comprobado de crecimiento de tráfico, engagement y fidelización de audiencias en entornos digitales.
- Conocimiento de estrategias de monetización de contenidos, y su relevancia dentro de medios premium.
- Excelentes habilidades de comunicación, redacción y edición, con alta atención al detalle y criterios editoriales sólidos.
- Capacidad demostrada de organización, priorización y gestión del tiempo, con experiencia trabajando bajo presión, cumpliendo deadlines exigentes y colaborando en equipos multidisciplinarios.
- Profundo conocimiento de la marca GQ, del ecosistema de medios especializados en estilo de vida y del panorama digital contemporáneo, con capacidad para proteger y expandir la voz editorial del medio en todos los puntos de contacto.
- Experiencia en liderazgo y mentoring, capaz de formar, orientar y dar feedback a equipos o colaboradores editoriales.
- Capacidad para gestionar múltiples stakeholders, priorizar iniciativas y tomar decisiones editoriales estratégicas en entornos complejos y cambiantes.
- Disponibilidad para viajar y asistir a eventos, lanzamientos y actividades de la marca fuera del horario laboral, representando a la empresa y fortaleciendo relaciones estratégicas.
- Dominio profesional de español e inglés, tanto oral como escrito.
¿Qué sucede después?
Si estás interesado/a en esta oportunidad, por favor postúlate a continuación. Revisaremos tu aplicación lo antes posible. Puedes actualizar tu CV o cargar una carta de presentación en cualquier momento accediendo a tu perfil de candidato.
Condé Nast es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Evaluamos a los/as candidatos/as calificados sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, nacionalidad, discapacidad, condición de veterano/a, edad, estado familiar u otras características protegidas por la ley.
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