Gerente de Mercadotecnia empresa de manufactura

Objetivo

Diseñar y ejecutar la estrategia integral de mercadotecnia para crecer demanda, posicionamiento y preferencia de marca, generando leads y ventas para el canal directo y la red de distribuidores/partners, fortaleciendo la propuesta de valor de la empresa.

Responsabilidades clave

Estrategia y planeación

• Definir el plan anual de marketing (marca + performance + canal) por líneas: persianas, cortinas, toldos, pérgolas y automatización.
• Segmentar y priorizar mercados: residencial, comercial/corporativo y profesionales (arquitectos, interioristas, desarrolladores).
• Construir y administrar presupuesto, mix de medios y calendario comercial (promos, temporadas, lanzamientos).

Marca, comunicación y contenido

• Asegurar consistencia de brand voice, identidad visual y narrativa (luz, confort, diseño, servicio a la medida").
• Dirigir estrategia de contenidos: casos de proyecto, inspiración, beneficios (ahorro energético/confort térmico), catálogos, fichas técnicas.
• Marketing digital, generación de demanda y eCommerce
• Liderar adquisición: SEO/SEM, social ads, remarketing, afiliación/alianzas, performance creativo.
• Optimizar embudos (cotización/agenda visita/contacto), CRO y analítica (GA4/Tag Manager/CRM).
• Implementar automatizaciones: nurturing de leads, scoring, campañas por etapa (inspiración cotización cierre).

Trade marketing y marketing de canal (distribuidores/partners)

• Diseñar programas para activar y hacer crecer la red: kits de punto de venta, materiales, campañas cooperadas, playbooks locales, capacitación comercial/marketing.
  Establecer lineamientos de marca para distribuidores y apoyar campañas regionales por zona.

Marketing para profesionales (B2B)

• Desarrollar estrategia específica para captación y fidelización de arquitectos/interioristas: especificación, soporte técnico, eventos y alianzas.
• Inteligencia de mercado y gestión del portafolio
• Monitorear competencia, precios, tendencias en diseño/arquitectura y preferencia del consumidor.
  Apoyar product marketing: propuesta de valor por línea, argumentarios, bundles automatización + persianas).

Experiencia del cliente y reputación

• Orquestar la experiencia de punta a punta" en coordinación con ventas/servicio: SLAs de respuesta a leads, calidad de atención, reputación digital, NPS.
• Gestión de equipo y proveedores
• Liderar al equipo, agencias y proveedores (foto/video, performance, PR, eventos, impresión), con KPIs y tableros.

• Alinear marca premium + personalización con ejecución de performance que genere ventas.
• Impulsar crecimiento en dos frentes: consumidor final y prescriptores/profesionales, manteniendo consistencia nacional.
• Escalar marketing para una red nacional de distribuidores, con materiales y campañas que se adopten de verdad.

Indicadores (KPIs) sugeridos

• Leads calificados (MQL/SQL) y tasa de contacto efectivo
• Conversión a cotización / visita / venta
• CAC, ROAS, CPL (por canal y por zona)
• Tráfico orgánico y ranking SEO por categorías clave
• Participación de canal: ventas influenciadas por campañas, activación de distribuidores, adopción de materiales
• Brand health: awareness, share of voice, engagement, reputación
• NPS/CSAT y tiempos de respuesta a prospectos

REQUISITOS

Formación

• Licenciatura en Mercadotecnia, Comunicación, Administración, Diseño estratégico o afín.
• Deseable: posgrado/certificaciones en Marketing Digital, Growth, Analytics.

Experiencia

• 6–10 años en marketing (ideal en retail/consumer durables, construcción/acabados, diseño/interiores o manufactura con red comercial).
• Experiencia comprobable en performance marketing + gestión de marca.
  Deseable: marketing de canal (distribuidores/franquicias) y B2B con prescriptores (arquitectos/diseñadores).

Conocimientos técnicos

• Estrategia de medios, SEM/SEO, paid social, email/CRM, automatización, GA4, dashboards.
• Copywriting, brief creativo, gestión de contenidos y producción.
• Investigación de mercado, pricing/promociones, forecasting de campañas.
• Herramientas deseables: HubSpot/Salesforce u otro CRM, Looker Studio/Power BI.

Idioma

• Inglés deseable (para proveedores, tendencias y tecnología).

Competencias clave

• Orientación a resultados (ventas y rentabilidad)
• Pensamiento analítico (datos decisiones)
• Liderazgo colaborativo (ventas–operaciones–distribuidores)
• Creatividad aplicada al negocio (propuesta/ejecución)
• Excelencia operativa (planeación, ejecución impecable, SLAs)
• Comunicación e influencia con stakeholders internos y externos

La empresa ofrece

Sueldo mensual neto (libre): 60,000

Horario: L a V de 8;:30 a 18:30