Especialista de Formación y Desarrollo Organizacional

hace 1 semana


Ciudad de México, Ciudad de México Sener A tiempo completo

En Grupo Sener, somos líderes mundiales en Ingeniería y Tecnología Avanzada, comprometidos con la Excelencia, la Sostenibilidad y la Innovación en cada proyecto que emprendemos. A través de nuestras personas, buscamos transformar el mundo, desafiando los límites de la tecnología.

Estamos buscando Psicólogos/as o Administradores/as con gusto por el trabajo en equipo y pasión por los procesos de Desarrollo Organizacional.

Únete a Sener en México

Responsabilidades clave:

  • Dar cumplimiento al Programa de Bienestar Organizacional de acuerdo con lo establecido por la NOM-035 y procedimientos de Sener.
  • Diseñar, Implementar y Dar Seguimiento a los Procesos de Desarrollo Organizacional, como:
    • Evaluación de Talento (Competencias y Objetivos).
    • Identificación de Talento y Puestos Clave.
    • Planes de Carrera y/o Sucesión.
    • Cultura y Clima Organizacional (Evaluaciones, Programas de Mejora y Rankings-Certificaciones).
    • Eventos de Integración, Desarrollo y Mejora de las personas de Sener.
  • Apoyar en la elaboración de la DNC y Planes de Formación.
  • Diseñar e impartir cursos internos (Presenciales y On-line).
  • Gestionar el Presupuesto Anual de Formación.
  • Apoyar en la Actualización de Perfiles y Descripciones de Puestos.

Requisitos:

  • Disponibilidad para laborar de forma presencial, de Lunes a Jueves de 7:30 a 18:00 y Viernes de 7:30 a 14:30.
  • Licenciatura en Psicología o Administración, con Título y Cédula Profesional.
  • Deseable cuente con Especialidad o Maestría en Desarrollo Organizacional o Gestión de Talento.
  • Experiencia previa, de al menos 5 años, en Desarrollo Organizacional, con participación en Formación.
  • Conocimiento de SIRCE-STPS, NOM-035, así como, Diseño de Proyectos de Intervención en Cultura y Clima Organizacional.
  • Manejo Avanzado de Paquetería Office (Excel, Power Point y Word) deseable Power BI.
  • Manejo Intermedio de SAP SuccessFactors (Development & Learning).
  • Inglés Intermedio (B1).

Ofrecemos:

  • Prestaciones Superiores a las de Ley y Programas de Bienestar.
  • Contratación Directa.
  • Cultura de Trabajo Inclusiva y Colaborativa, donde se fomenta la Innovación y se reconoce el Talento y el Esfuerzo de cada miembro del equipo.
  • Formación Continua.
  • Si estás buscando un nuevo desafío profesional en una empresa líder en Ingeniería y Tecnología Avanzada, queremos conocerte, postúlate por este medio y/o envía tu CV al correo de contacto.


  • Ciudad de México, Ciudad de México Sener A tiempo completo

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    Importante Centro de Formación solicita:Gerente de Desarrollo Organizacional y talentoEscolaridad: Lic. en Psicología, Pedagogía, o afín. Deseable diplomado o maestría en Desarrollo Organizacional.Experiencia: Mínima de 5 años en procesos de cambio, modelos de Desarrollo Organizacional. Administración de talento, Administración de Recursos Humanos,...


  • Ciudad de México, Ciudad de México Giintape Innovahue A tiempo completo

    Modalidad: Home Office.Contrato: Liberación de Prácticas Profesionales / Servicio Social.Sueldo: Sin apoyo económico.Objetivo del PuestoDiseñar, implementar y dar seguimiento a programas y estrategias de incorporación y salida de personal, así como encuestas de satisfacción y sesiones de integración, que impulsen el desarrollo del talento humano y la...


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    Cuajimalpa de Morelos$16,000.00 mensuales¿Te apasiona el desarrollo del talento y la gestión del desempeño?En Exitus Capital queremos sumar a un perfil dinámico, proactivo y orientado a resultados que impulse nuestros programas de formación, evaluación y desarrollo organizacional.¿Qué harás en este rol? Diagnosticar y coordinar necesidades de...


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    OBJETIVO DEL PUESTO: Diseñar, coordinar y supervisar los planes y programas de formación del personal para asegurar el desarrollo de las competencias necesarias para el cumplimiento de los objetivos estratégicos de la empresa, así como la gestión del cumplimiento normativo en materia de capacitación y desarrollo organizacional dentro del marco...


  • Santiago de Querétaro, Querétaro de Arteaga, México Orienta PAE A tiempo completo

    Orienta PAE, está en búsqueda de tu talentoOfrecemos un Modelo de Bienestar Integral a través de asesorías telefónicas y videoconferencias en 6 disciplinas: Emocional, Médica, Nutricional, Veterinaria, Legal y en Economía Personal, con la finalidad de contribuir a mejorar la productividad y el bienestar organizacional.Reconocidos como Empresa...


  • Ciudad de México, Ciudad de México DSM A tiempo completo

    Nombre del Puesto: Gerente Sr. de Desarrollo OrganizacionalLocation: Mexico City - MexicoEl Gerente senior de Desarrollo Organizacional, desempeñará un rol importante dentro de nuestro Corporativo, representando al área de Recursos Humanos, con un fuerte liderazgo y experiencia.Trabajará de cerca con la Dirección de RR. HH. del país en México para...


  • Ciudad López Mateos, México Gonçalves Packaging A tiempo completo

    Descripción de la empresaIndica aquí los detalles.Descripción del puestoComo Analista de Desarrollo y Formación en Gonçalves Packaging, participarás en la creación, implementación y seguimiento de programas de capacitación y desarrollo para los empleados. Serás responsable de evaluar necesidades de formación, diseñar contenidos formativos...


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    Acerca del empleo¿Te apasiona impulsar el desarrollo de las personas y crear experiencias laborales positivas?Estamos buscando un Especialista en Recursos Humanos que nos ayude a fortalecer la cultura organizacional, asegurar procesos clave y promover un ambiente colaborativo.¿Qué harás?Coordinar iniciativas que mejoren la experiencia del...


  • Santiago de Querétaro, Querétaro de Arteaga, México Embotelladora Aga DE MEXICO S.A. DE C.V. A tiempo completo

    EMBOTELLADORA MEXICANA SA DE CVBuscamos tu talento como Analista de Capacitación y Desarrollo Organizacional.Perfil requerido:-Lic. concluida (Pedagogía, Comunicación, Psicología, Administración, afin).Conocimiento en diseño instruccional y metodologías de aprendizaje.-Mínimo 2 años de experiencia en la posición indispensable.-lunes a viernes 7 a...