Especialista en Reclutamiento Digital y Comunicación Institucional

Especialista en Reclutamiento Digital y Comunicación Institucional

Ubicación: Tijuana, B.C.

Modalidad: Presencial | Tiempo completo

Salario: $19,000.00 a $20,000.00 MXN brutos mensuales

En Distribuidora de Mis Farmacias buscamos a una persona con experiencia comprobable en reclutamiento digital por medios electrónicos, análisis de datos y uso de herramientas de Inteligencia Artificial aplicadas al reclutamiento, que además cuente con habilidades en diseño gráfico, manejo de la página oficial de la empresa, formatos institucionales y apoyo en eventos corporativos.

Este puesto NO es únicamente creativo ni solo de redes sociales. Requiere enfoque estratégico, análisis de resultados y seguimiento a procesos de atracción de talento.

Funciones principales (prioridad del puesto):

· Reclutamiento de personal por medios electrónicos.

· Publicación y optimización de vacantes en plataformas digitales.

· Uso de Inteligencia Artificial para redacción de vacantes, filtros iniciales y mejora de procesos de atracción de talento.

· Análisis de métricas de captación, conversión y efectividad.

· Evaluación de fuentes de reclutamiento.

· Elaboración de reportes de resultados de reclutamiento digital.

Funciones complementarias (comunicación institucional):

· Diseño de materiales gráficos institucionales.

· Manejo y actualización de la página oficial de la empresa.

· Gestión de redes sociales institucionales.

· Atención y seguimiento a mensajes de postulantes y colaboradores.

· Diseño, actualización y control de formatos institucionales oficiales.

· Estandarización visual de documentos internos.

· Apoyo y cobertura en eventos de la empresa.

Requisitos:

· Licenciatura en Comunicación, Mercadotecnia, Diseño o afín.

· Experiencia comprobable en reclutamiento digital.

· Uso de Inteligencia Artificial aplicada a procesos de reclutamiento.

· Análisis de datos y métricas.

· Manejo de plataformas digitales y redes sociales.

· Comunicación clara, organizada y orientada a resultados.

Indispensable:

Adjuntar CV con resultados comprobables de:

- Reclutamiento digital

- Uso de herramientas de IA

- Métricas o reportes de captación

Este puesto NO es para perfiles únicamente creativos ni administrativos.

Contacto Lic. Julieta Mendoza

Tipo de puesto: Tiempo completo

Sueldo: $19, $20,000.00 al mes

Beneficios:

• Estacionamiento de la empresa
• Servicio de gimnasio
• Teléfono de la empresa
• Uniformes gratuitos

Pregunta(s) de postulación:

• ¿Cuántos años de experiencia comprobable tienes en reclutamiento de personal por medios digitales (plataformas electrónicas, redes sociales, portales de empleo)?
• Selecciona las plataformas que has utilizado directamente para reclutamiento digital (puedes marcar más de una):

☐ Indeed

☐ Facebook Ads / Meta Business

☐ LinkedIn Recruiter o LinkedIn Jobs

☐ Google Ads para vacantes

☐ ATS / CRM de reclutamiento

☐ Ninguna de las anteriores

• ¿Qué métricas has analizado en procesos de reclutamiento digital?

Solo publicaciones (likes / comentarios)

Alcance y visualizaciones

Postulaciones, conversión y efectividad por fuente

Costo por candidato, tiempo de cobertura y retención

• ¿Cómo has utilizado herramientas de Inteligencia Artificial en procesos de reclutamiento o atracción de talento?

No he utilizado IA

Solo para redacción general

Para optimizar vacantes, filtrar perfiles o analizar información

Para mejorar procesos de reclutamiento y toma de decisiones

• ¿Puedes presentar resultados comprobables de reclutamiento digital (métricas, reportes, campañas, dashboards o ejemplos)?
• ¿Tienes disponibilidad para trabajar de forma presencial en Tijuana y apoyar ocasionalmente en eventos institucionales?

No

Sí

• El rango salarial para esta posición es de $19,000 a $20,000 MXN brutos mensuales. ¿Está dentro de tu expectativa?

No

Sí

Experiencia:

• Reclutamiento, medios digitales : 3 años (Obligatorio)

Lugar de trabajo: Empleo presencial