Analista de Administración y Relaciones Laborales

hace 6 días


Álvaro Obregó Brazil, México Financiera Independencia A tiempo completo


Financiera Independencia pertenece a un grupo financiero mexicano, donde el valor humano es fundamental en su día a día. Por lo cual, deseamos tener a colaboradores comprometidos, honestos y con ganas de sumarse a nuestra FUERZA IMPARABLE como

Analista de Administración y Relaciones Laborales.

OBJETIVO DEL PUESTO

Analizar y consolidar la administración y seguimiento de información puntual y eficaz dentro del área de Relaciones Laborales.

FUNCIONES PRINCIPALES

Contacto con los representantes de sucursal para el envío de las listas de asistencia y actas administrativas, llevando un control a través de la digitalización y el resguardo de la documentación.

Contacto con área de seguridad para obtener y cotejar reportes de horarios apertura y cierre dependiendo de las necesidades de cada Subdirección, zona o sucursal.

Participación en los procesos de revisión y análisis de asistencia del personal de Oficina Central.

Cálculo de horarios extraordinarios de AEF, FISA y SEFINDEP, revisión de horarios plasmados en listas de asistencia contra apertura de sucursales

Revisión de evidencia en el proceso de Constancias de vacaciones y cuadro de antigüedades del personal de las empresas FISA, AEF, Conexia y SEFINDEP

Conocimientos teórico- técnicos:

Experiencia en Control de Sistemas de Asistencia

Resguardo de listas de Asistencia

Control de Documentación

Administración y archivo de documentos

Análisis de Información

Excel

Formación Acadmica: Técnico Superior o Licenciatura en Admón

Prestaciones y beneficios adicionales

Sueldo bruto mensual de: $15,000 BRUTOS

Prestaciones de ley

Seguro de vida

Zona a Laborar SANTA FE, esquema híbrido (4 presenciales y 1 en HO)

Horario de Lunes a Viernes de 9:00 am a 6:30 pm



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    hace 1 semana


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    Objetivo del puesto: Ejecutar el cumplimiento de las leyes laborales definidas apegándose a las normas internas de la compañía asegurando la comunicación y un ambiente laboral estable para garantizar la continuidad de la operación.Escolaridad: Lic. en Relaciones Industriales, LAE, o a fin, deseable con especialidad en Materia Laboral, Lic....