Coordinador de Capital Humano

hace 4 horas

Ciudad de México, Ciudad de México Estratia Human Capital S de RL de CV A tiempo completo


ESTRATIA HUMAN CAPITAL SOLICITA PARA IMPORTANTE EMPRESA

**Coordinador de Capital Humano**

Requisitos para el puesto: |


• Experiencia laboral demostrable como Coordinador de RR. HH de al menos 4 años.


• Orientado hacia las personas e impulsado por los resultados


• Experiencia demostrable con métricas de Recursos Humanos , conocimiento de los sistemas y las bases de datos de Recursos Humanos, elaborar estrategias junto con dotes de liderazgo, habilidad de escucha activa, negociación y presentación, establecer y gestionar de manera efectiva relaciones interpersonales en todos los niveles de la empresa, legislación laboral y las mejores prácticas de RR. HH.

Principales responsabilidades del puesto

  • Generar una cultura organizacional que dirija a los colaboradores hacia el logro de objetivos.
  • Implementar un procedimiento de reclutamiento, selección y contratación eficaz.
  • Desarrollar e implementar planes de acción para evitar el ausentismo, disminuir rotación y mejorar el medioambiente laboral.
  • Desarrollar e implementar un plan de capacitación para todos los colaboradores de la organización.
  • Desarrollar e implementar un sistema de evaluación del desempeño y plan de carrera para todos los colaboradores de la organización.
  • Coordinar y supervisar los servicios que están a disposición de los colaboradores (Sanitarios, Transporte, Comedor, Consultorios etc.)
  • Desarrollar e implementar un plan de trabajo para el cumplimiento de la normativa aplicable en cuestión de seguridad de higiene, ley del trabajo y medioambiente.
  • Realizar y gestionar trámites requeridos en materia de seguridad e higiene, medio ambiente, ley federal de trabajo, seguro social, Infonavit, Fonacot, entre otros.
  • Seguimiento a necesidades y cumplimientos a normativas para auditorías de responsabilidad social
  • Desarrollar e implementar acciones que promuevan la seguridad patrimonial de la organización.
  • Establecer políticas de comunicación formal dentro de la organización, para asegurar que sea efectiva y los procesos funcionen adecuadamente.
  • Finalizar relación laboral con aquellos colaboradores que no tienen un óptimo desempeño en sus funciones de acuerdo a su descripción de puesto, reglamentos o leyes.
  • Desarrollar, implementar y actualizar la documentación del proceso de acuerdo al sistema de gestión de calidad.
  • Asegurar el cumplimiento de las políticas y reglamentos de la organización
  • Desarrollar e implementar planes de acción que permitan el logro de los objetivos del proceso y de la organización.
  • Generar reportes sobre la operacin del proceso en tiempo y forma.

Horarios:

lunes a viernes de 8:00 a 6:00

sabado de 8:00 a 1:00

Prestaciones y salario

Sueldo semanal + Prestaciones superiores a las de ley

Si estás buscando un desafío en un entorno dinámico y de rápido crecimiento, y crees que encajas en el perfil que estamos buscando, te invitamos a postularte.

Estratia Human Capital S de RL de CV se compromete a brindar un entorno de trabajo inclusivo y respetuoso, y ofrece oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.

Esperamos tu postulación



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